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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

みずほ東芝リースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、みずほ東芝リース株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にみずほ東芝リース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

みずほ東芝リースの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.6
年収・評価
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スキルアップ
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4.0
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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みずほ東芝リースの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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みずほ東芝リースの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
3件中3件表示

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年05月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】総合職と一般職で業務内容が異なることを知った。官公庁関連の仕事から社内の事務まで幅広い仕事がある。続きを読む(全58文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年10月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東芝ファイナンス時代に入社した時の新卒の研修は充実していた。東芝グループ各社の新卒社員との合同研修で、東芝グループの大きさを感じることができ...続きを読む(全229文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は一通り揃っている。
通信教育や研修など使う気になれば、一般的な教育が受けられるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全228文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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みずほ東芝リースを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【良い点】
有給やフレックス等の使用も行いやすく、部署によっては在宅勤務を多く行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店・部店では在宅勤...続きを読む(全112文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年2月5日
回答者:

【良い点】
優しい人が多いため働きやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が非常に古く、給料がとても低い。
働き方や職場環境にも不満があ...続きを読む(全86文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年11月20日
回答者:

【良い点】
課長クラスまでは女尊男卑の企業であり女性にとっては働きやすい会社。
産休、育休も十分に取得可能。
転勤の内示を受けても女性なら退職をチラつか...続きを読む(全240文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2016年12月17日
回答者:

【良い点】
・リース会社なので与信判断をしなければならない。そのため、財務分析や商流把握など企業分析の知識をみにつけることができる。
・親会社の製品知識...続きを読む(全215文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2021年1月30日
回答者:

【良い点】
土日祝休み、残業時間は厳しくパソコンで管理しているため、残業がしにくいくらい。本社であればビル内に内科、歯科医が入っているため、勤務時間中い...続きを読む(全165文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

みずほ東芝リースの 他のカテゴリの口コミ

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2023年05月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】環境にやさしいリースを目標にしているとのことである。また、リース会社の中で、唯一キャッシュレスに関するリースを行っていると説明があり、や...続きを読む(全162文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2023年05月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】初任給は一般の企業とそこまで変わらない。独自の評価制度がある。

【本・サイトで調べた】採用ページに、総合職(⼤学院了・⼤学卒:⽉給...続きを読む(全109文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2023年05月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】基本的に虎ノ門の本社勤務となり、転居を伴う異動はない。また、育児休暇が充実しているとの話を伺った。

【本・サイトで調べた】住宅に対...続きを読む(全139文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年05月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】座談会の時間で、一般職の女性の方の話を聞く機会があった。総合職と一般職で男女差があるのかまでは分からなかった。続きを読む(全64文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く働ける環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来のキャリアを考えた際に、先が見えてしまったから。
一般職は給料も安...続きを読む(全182文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容に比べると年収や待遇はかなりよい。働いても、働かなくても大きく差が出ないため安定している。基本的に持ち込まれた案件を自分達の理屈でや...続きを読む(全205文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年10月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旧東芝ファイナンス時代の文化を踏襲していたからか、夏休み制度があった。社有の保養所があり、某有名な観光地に破格の安さで宿泊できた。辞めてから...続きを読む(全185文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東芝、みずほリースが株主であり安定している。
東芝グループの商圏を有効活用出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性については...続きを読む(全195文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
圧倒的な営業数字を上げれば、嫌いな一次評価者の評価が低かったとしても最終評価者から評価の引き上げはある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

みずほ東芝リース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取りやすい。部下が有給取得率が高いと自分の評価が上がるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制が激しい。上司によっては仕...続きを読む(全190文字)

サービス(賃貸業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

テクバン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のスキルアップやキャリア形成をサポートするために、資格取得支援が行われています。例えば、IT関連の資格(情報処理技術者試験やAWS認定資...続きを読む(全209文字)

リコーリース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
現場感のない企画部門が組み立てた教育施策。各人にどうなって欲しいのか、どういう人材を求...続きを読む(全107文字)

芙蓉総合リース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直近数年は特に社員のキャリア開発に力を入れていてコストもかけている印象です。資格取得においては合格すれば受験料の補助と資格によっては合格奨励...続きを読む(全148文字)

株式会社ヨシカワの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
修理センターで重機のメンテナンスに付けるとスキルがつく
【気になること・改善したほうがいい点】
センターで重機以外の担当になると大したスキル...続きを読む(全81文字)

株式会社レンタルのニッケンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒に関しては営業所に配属される前に3ヶ月の足利研修があり、機械知識やビジネスマナーなど学ぶ機会がある。また今年度から追加で3ヶ月、社内シス...続きを読む(全311文字)

郡リース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材不足のため、成果を上げることができれば昇進は早いかもしれないが、ある程度まで上がるとそこからはほぼ上がらない。
【気になること・改善した...続きを読む(全143文字)

株式会社レンタルのニッケンの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年03月03日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

整備職に関しては、多数の資格を取得することができ、整備責任者や、技術専門職になることもできると説明を受けたため、キャリアアップの幅はある程度あると感じた。続きを読む(全77文字)

東海機材株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくない条件が揃ってる。
いきなり実務なので、きつい。
人生を損した。
本当に黒い。いいとこ...続きを読む(全93文字)

テクノレント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バックオフィス系の業務に従事しながら、安定した収入を得たい方には適した環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
SE...続きを読む(全167文字)

高石機械産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育面に関しては親会社の規定の準じる部分が大半なので、非常に満足のいく充実した研修制度がある。建設系の資格を多くとれる。続きを読む(全66文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

みずほ東芝リースの 会社情報

基本データ
会社名 みずほ東芝リース株式会社
フリガナ ミズホトウシバリース
設立日 1988年4月
資本金 15億2000万円
従業員数 267人
売上高 1010億2100万円
決算月 3月
代表者 丸山伸一郎
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目2番6号
電話番号 03-5253-6700
URL https://www.toshiba-lease.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569033

みずほ東芝リースの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。