回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規模の大きい会社ならではの手厚い福利厚生等、制度は整っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。
配属される事業所...続きを読む(全187文字)
株式会社シミズ・ビルライフケア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シミズ・ビルライフケアの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シミズ・ビルライフケアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
規模の大きい会社ならではの手厚い福利厚生等、制度は整っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。
配属される事業所...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
前任者の尻拭いや得意先に報告できないような故障箇所をそのまま引き継がれますので、口裏合わせし...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
特に職務に関する知識がなくとも、それを問われる場面がない。むしろ、口答えとか、会社に提言するとか、生意気に取られる態度が御法度。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
少額案件が多いから若い時からお金を管理する事ができるので他の会社では味わえない事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな仕事...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
基本的にボトムアップの風潮が強いので、自ら発信すれば拾い上げてくれることは多いように感じる。
とはいえ伝統的な日本企業の子会社なので劇的な変...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
コロナ禍においては、在宅勤務や時差出勤などを取り入れた。大手建設会社のグループ企業として安定している。コンプライアンスに厳しくパワハラなどを...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若いうちから早い段階で多くの現場を担当させてもらえることから、いろいろ現場でいろいろな工法の施工を目の当たりにすることができるため、自分自身...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
協力業者の方々は親しみやすい人ばかりで仕事は割りと楽しくできる環境になっている。
やることをやっていれば自分のペースで仕事が進められるのでそ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
上場企業の子会社だけあって福利厚生は同規模、同職種の会社と比べると、良い方だと感じる。従業員の数も少なくないので、仕事の分担などはきっちり出...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ビルマネジメントの能力を求められるため、実際に機器を動かしたり修理したりは協力会社に任せるので、エネルギー管理や効率化、消防計画など、より高...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
管理物件の設備保守だけでなく、エネルギーマネジメントや設備改善のコンサルタント業務を扱うことができる。
設備だけではなく、清掃や警備も受託し...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
親会社が大手建設会社のため、施工した物件をそのまま管理する機会が多く、会社の安定性が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規契約...続きを読む(全141文字)
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建築、空調、電気、衛生、防災、清掃、警備の全てが対象となるので、スキルアップすることは間違いありません。
各種計画書作成、見積書作成、業者選定等を行っ...続きを読む(全162文字)
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配属される現場によって変わってくるので一概には言えないが、多くの人と関わりながら仕事を推し進めていくことになると思うので、いろいろな業界・業種のひとと関...続きを読む(全151文字)
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改修工事がメインとなるので新築とはまた別の知識・施工方法などが必要になる。そういう面では新築工事経験者はギャップが生まれるので少々苦労するかもしれないが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
手続きはかなりスムーズで、特段会社の対応が悪いという点はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
大手ゼネコンの子会社だから仕方ない...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時にどこの現場になるかわからないと詳細を濁されていた。(今思えば)。入社してみれば以下のようなことわかった。...続きを読む(全401文字)
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【良い点】
年収や手当の額面が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はあってないようなもの。実質年功序列が残っている。大手とグループ会社は...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給どころか代休を消化することすらも難しい現場だった。売上、利益率優先で増員が認められない。契約社員から更新する...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
親会社の伝手で仕事が入ってくることも多いのでそれなりには定期的に物件が入ってくる。新しめの物件もあったりするので現場次第ではかなり楽は出来る...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
昇給に関してはキチンとした制度が決まっている。問題さえ起こさなければ基本的には順調に昇給は可能である。5年以上勤めれば昇給幅も大きくなってく...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
基本的には親会社の福利厚生と同様のものが受けられる。人間ドック補助、インフルエンザワクチン接種補助、持株会、住宅手当(年齢制限あり)など必要...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
社員のスキルアップやキャリア開発に非常に力を入れています。業務を通じて実践的なスキルが身に付き、社内外の研修制度や資格取得支援制度も充実して...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生としてリロクラブという福利厚生クラブを会社が入会しており、無料で利用できる。宿泊施設や旅行ツアーなどに割引で申し込めるが、一般的なサ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年収に関しては、業界の中でも水準が高い方だと思います。入社時は契約社員で1年後に正社員になれます。9割の方は正社員になれます。試験などもなく...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
建設の部署では、設計、工事、整備、技術開発など幅広く経験できるため、成長できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
契約が取れさえすればあまり言われない。また、そのために工夫して営業する事が出来る人間であれば他の営業マンと差別化することは可能だと思う。
【...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
各工事によってたくさんの地域で仕事ができる、球場や工場など様々な現場がある
【気になること・改善したほうがいい点】
工事ごとに転勤があるので...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
集中して取り組むことができる
出来ていくのがおもしろい
【気になること・改善したほうがいい点】
重たいものをやるときに一人だともてなくて
そ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
契約を取れて歩合給が入るとき
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級がないに等しいこと
役職につかないと固定給が一切変わらない、契約を...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社内調整やppt資料の作成に時間をかけすぎ。意味のない仕事が多い。
またそのようなことをやって...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
営業のやりがいは、初回案内から引き渡しまで一貫して担当し、成果が目に見える形で残る点にあります。お客様の要望や不安をヒアリングし、最適なプラ...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
設備管理・ビルメンテナンスの現場業務を基礎から学べる環境です。点検・不具合対応・協力会社調整など、運用のリアルに触れられる、運用上の制約(テ...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
お客様と顔を合わせる機会が多いため、設計した家を喜んでもらえる反応が直接見れたりして、そういった部分でのやりがいは感じることができる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
一方で、ゼロから建物を立ち上げるプロセスに関われる点や、地主などの資産家層と直接接点を持てる仕事である点には、他では得難い経験価値があると感...続きを読む(全250文字)
| 会社名 | 株式会社シミズ・ビルライフケア |
|---|---|
| フリガナ | シミズビルライフケア |
| 設立日 | 1986年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,513人 |
| 売上高 | 706億8410万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 東海幸一 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目10番2号 |
| 電話番号 | 03-6228-6130 |
| URL | https://www.sblc.co.jp/ |
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