アルテクナのCAD（機械）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
機械・電気系の仕事は面白い
大手の仕事にも触れられるので自分の成長につながることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので将来...続きを読む(全190文字)

【良い点】
私は新卒で入社したみだが、教育体制としては整っていると思っている。
マナー研修であれは入社前にeラーニングなどを使った予習制度があるので研修初...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給与面では不満は一切なかったが、やはり新型コロナウィルスの影響で仕事が減ってしまったこと。
配属先では当然派遣社員というくくりなので、派遣先の...続きを読む(全235文字)

【良い点】
アルテクナの強みは新卒の研修制度が充実しているところがその一つ。
敬語やマナー、電話対応や技術面などある程度のことは学ぶことができる。

研修...続きを読む(全233文字)

【良い点】
派遣先の扱いは“派遣さん”ですが、一応社員なのでボーナスも出ます。
派遣先では他所様扱いなので、電話でなくても文句言われませんし、社内イベント...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不景気の時に仕事がなく、半年以上社内ニート状態が続いた。仕事をしなくても給料がもらえるのは考え方によっては良いが、...続きを読む(全197文字)

【良い点】
新入社員の研修が充実しており、実務の前に十分な研修期間があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は新卒の受け入れ経験が少なか...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業代はきちんと出るところ。サービス残業はほとんどなかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
40〜50代の社員も20代と同...続きを読む(全199文字)

【良い点】
他の派遣会社と違い自社開発部門があり、将来的には自社製品を持つ可能性あり、製品メーカになるという将来あり、そこを目指すのであれば、やりがいはあ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
派遣会社の中では良い方だと思う。昇給は年1回あり、年齢による一定の昇給あり、評価面談にてアピールできる場あり。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)

【良い点】
大きなメーカへの派遣案件あり、最新の開発に触れる為、やりがいはある
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によっては主要設計以外の調整...続きを読む(全222文字)

【良い点】
スキルアップを図るには良い環境と言えると思う。周りのメンバーも良い方ばかりで、困ったことがあったら、すぐに相談できる相手がたくさんいた。
【気...続きを読む(全195文字)

【良い点】
派遣先によって違いますが、自由な時間に出社できるので、自分の時間が持てる。また、残業もそれほどないのでワークライフバランスはとりやすい。
【気...続きを読む(全183文字)

派遣先によって待遇は違います。
残業代もでるのでまあまあです。
派遣先のプロパーとの待遇の違いには我慢が必要です。
給料の伸びはそんなによくないです。
評...続きを読む(全116文字)

【良い点】
管理職の方々が親切に話しかけてくださったり、話しやすい先輩方がいらっしゃいます。
研修期間で友人がたくさんできますが、その後派遣でバラバラ...続きを読む(全154文字)

仕事は、すべて社内で行うという話で入社したのに、いきなり、通勤1時間半の会社に外注として行かされ、挙句の果てに、そこの社員が仕事ができず、ろくな仕事を与え...続きを読む(全158文字)

3D/CADを覚えるために入社、大手メーカーでの業務なのでそこのテキストで勉強できたのは大きかった。
基本、本社での研修は1週間程度なので意味は無い。現...続きを読む(全186文字)

若いエンジニアを絶えず入社させ、40歳過ぎのエンジニアは派遣先がなくなるという「負のスパイラル」のジレンマを解消できればものすごくいい業界と思います。が、...続きを読む(全164文字)

配属先に寄るところが多いです。自分の好きなアイテムの設計部門等であればモチベーションも上がりますが、そうでなければ難しいかもしれません。また、派遣先の社員...続きを読む(全168文字)

派遣先によって収入は変わってくる。残業が多ければその分の収入はアップする。事務所待機だと基本給になるので結構厳しい。
事務所待機になったことはないが、派...続きを読む(全172文字)

派遣先によって大きく異なる。残業が多いところもあれば、少ないところもある。多いところは200Hオーバーとかになってしまい。心身ともに疲れることになるかもし...続きを読む(全163文字)

特定派遣業のお決まりで、派遣されている社員を物扱い、外に出したらフォローなし、毎月営業が給与明細を持ってくるだけ、年齢が上がれば派遣料が上がるので、派遣場...続きを読む(全190文字)

教育部門では、派遣される前にcadの講習を受けることができる。
教え方が良かった。
派遣される先によって、たくさんのことを学べる所とそうでないところがあ...続きを読む(全189文字)

退職しようと考えている理由は、スキルアップが見込めなく、このままではいつか仕事ができなくなる年齢になるのでは…という危機感からです。
派遣先にもよりますが...続きを読む(全375文字)