東京都の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全33件） 2ページ目

【良い点】
女性の働きやすさという点では、比較的配慮されている職場だと感じました。東京都なので制度面は一通り整っており、産休・育休や時短勤務なども利用実...続きを読む(全492文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者は資格を取るのが民間企業では普通であるが、特段給与も上がるわけでもないため取る必要...続きを読む(全102文字)

【良い点】
部署によっては自由に。
部署によっては休日関係なくメールを見る必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役割が集中している。さら...続きを読む(全115文字)

【良い点】
管理職になれなくても、給与が上がっていくため適材適所になるのかな、、
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるメリットが見れない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
幅広いため、さまざまな仕事に携わる事が可能。そのなかで自分にあう、合わないなどあるとおもうが、数年で異動になるため飽きっぽい人にはおすすめ。...続きを読む(全136文字)

【良い点】
平等。超勤代が申請すれば出るため、残業すれば年収が非常にアップする。また、部署によりそれに伴い年収がアップするので、モチベになる人はなる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
男女で働きやすさに差を感じたことはない。女性の管理職も非常に多い。
また、努力して昇任できる環境はととのっていると思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
部署によっては毎日定時で帰ることがでにる。また、産休や育休も取りやすい環境であるため、ライフワークバランスを実現できる。
有給休暇の取得も推...続きを読む(全244文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が非常に少なく、また、年齢制限があるため、東京都で賃貸物件に住...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年功序列であるため一定の給与が保証されているのは強み。リストラの心配もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決意したときの管理職には職員全体から不満が上がっていた。自分のやりたくない仕事をそのまま部下に転送するよう...続きを読む(全85文字)

【良い点】
職員は試験や面接を受けてきた方なので、癖がある人間もいるが、基本的に分からないことは丁寧に教えてもらえる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
良くも悪くも優秀な方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部はやはり年功序列のため、古臭い考え方の人も多いです。トップダ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
良い点として営利目的ではないため売上至上主義固有の人間関係のギスギス間がないことや人間関係が多少希薄であってもそれなりに職務の遂行には影響が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職として優遇される面が全くないため、早急に改善すべきであると考えます。特に、給与面...続きを読む(全129文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や管理職の魅力という点は、個人的に最も深刻だと感じた部分で、最終的に退職を決意する大きな...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャと同じく、管理職の当たり外れが大き過ぎる。管理職からのパワハラまがいの仕事の進め方が原因で、退職された...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な職員とそうでない職員の差がとんでもないです。優秀な方は何故公務員をしているのか分からないほどで驚きます。続きを読む(全75文字)

【良い点】
嫌な人、ハラスメント気質の人などが全くいなかった。人間関係のストレスは一切ありませんでした。強制の飲み会もほぼなしです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
職場によりますが、基本的には協力しなければいけない仕事なので、管理職含めて良い連携を取るのが求められます。続きを読む(全59文字)