アトのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、年収はかなり低いと思うので、覚悟して入社したほうがいいと思います
営業もインセンティブありき...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
広告代理店とはいえ、ポスティング業界なので煌びやかで華やかな会社ではなかったです
若い社員が多いので、学生のサー...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、中途含め教育制度が全く整っていないと感じていました
みんな自分の業務を対応しながらになるので、かなり適当な...続きを読む(全91文字)

【良い点】
役職に就いている女性も多く、今は分かりませんが、産休育休を取得している女性もかなり多かったので、働きやすいと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
・バースデー休暇がある
・女性の産休育休取得率はかなり高いと感じる
・男性でも育休を取得している人が何人かいた
・副業申請すればも可能とのこ...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここに居ても自分の成長はないと感じました。また、会社がこれ以上大きくなったり、良くなったりすることはないとも思い...続きを読む(全86文字)

【良い点】
小さなことから大きな事まで色々と幅広くできるので、当人のやる気次第ではたくさんの事が学ぶことができると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性には非常にやさしく働きやすい環境だと思います。キャリアという観点においてはなかなか難しいと思うので成長と言うよりワークライフバランスが重...続きを読む(全174文字)

【良い点】
ポスティング自体は誰でも簡単に事業を始められるが、案件を重ねて初めて採算が合うので、ポスティング自体が完全になくならない限りはシェアが大きい...続きを読む(全268文字)

【良い点】
そもそも社内の人事部が存在していないため、評価制度としては存在しているものの正しくは運用されておらず、アピール力がある方が評価は高くなる。
...続きを読む(全308文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自身の裁量で切り上げることはできるが、社内を見渡すと多くの人が残業をしている為上がりにくい雰囲気はある。...続きを読む(全115文字)

【良い点】
産休育休を取ることに全く誰からも抵抗がないし、有給も当日なんなら5分前にに取れる。お子さんがいるママさん社員パパさん社員は17時とかにお迎え...続きを読む(全247文字)

【良い点】
部署にもよるが、有給は取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート、副業は基本的に不可。
家庭の事情などがある場...続きを読む(全113文字)

【良い点】
リモートワークがしやすくフレックスのため、病院や役所といった対応はしやすい。
有給も部署としては積極的にとれるようなアナウンスが届く
【気に...続きを読む(全124文字)

【良い点】
有給は、やるべきことをきちんとやっていればかなり自由に取得できる。(子どもが熱を出したなどの場合もチームがフォローしてくれる)また、会社とし...続きを読む(全212文字)

【良い点】
残業が少なかった。有給は取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件や時期により残業時間が変わる。バリバリ残業な案件も少な...続きを読む(全80文字)

【良い点】
有給は、自己申告したら、ほぼ断られる事がないから取りやすい。
しかし、誰かが休み欠員が出ると、休日出勤を要請される。
【気になること・改善し...続きを読む(全110文字)

【良い点】
リモートワークは営業は基本不可、残業時間は本当に人による頑張る人は23時頃まで残るし、1時間程度の残業で帰る人もいる。有給はいつでも取れる点...続きを読む(全148文字)

【良い点】
基本的には土日祝が休みで、オンとオフの切り替えはしやすかったです。平日はしっかり働き、休みの日はきちんと休むというメリハリのある生活ができて...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本土日祝休みなので、子供の学校行事等にはほとんど参加できる。平日の祝日は出勤の場合がある。月1回程度の土曜日出勤があるが、15時定時。また...続きを読む(全186文字)