新卒採用のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
女性比率が高いので女性同士は話しやすい、相談しやすいことは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく言えば「良い点」通りだが、悪く...続きを読む(全133文字)

【良い点】
住宅補助、通勤手当あり
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は固定。残業時間が所定の範囲を超えても支給はされない。
求人上の給与は...続きを読む(全133文字)

【良い点】
申し出から退職まではスムーズでした。引き止めはあったものの、その後面談時に現在の状況や個人的な意見を代表とベテラン社員が聞いてくれる機会があ...続きを読む(全293文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと話しやすい環境を作るべきだと思う。話しずらい。先輩社員と話しずらい。高圧的。ただ優...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性ばかりでとても話しやすい会話も楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりで逆にギスギスしてる部分もあった。育休産休も...続きを読む(全83文字)

【良い点】
住宅補助が出る。また、交通費は現物支給
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に有給が使われる。その際の夏休みの仕事量がすごい夏休み制...続きを読む(全100文字)

【良い点】
人柄が良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
人柄は良かったが、やることが多すぎる。全て自分たちで行う。清掃やら買い出しやら行う。...続きを読む(全94文字)

【良い点】
残業の量がとても多い。ただ土日は休みそれくらいしかないです
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。事業を変える、研修体制をしっかりする続きを読む(全79文字)

【良い点】
月給も低く、賞与もとても低い。のにも関わらず、仕事量が多い。とくにいいことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
人が常に足りない。...続きを読む(全122文字)

【良い点】
退職の際は暖かく見送り出してくださった。楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
バタバタの退職となった雑だった特にいいことは無い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自律的に推進できる方、なおかつ新卒にとっては、社会人としての土台を築ける最高峰の環境だと思います。新人でありながら、一人当たりの裁量権が大き...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の希望的に仕方ない事だか、自社での研修は手厚いとは言えない。
基本現場に入り学ぶ事が前提なので、未経験で入る...続きを読む(全97文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は全然充実していない他、キャリア開発にも全然熱心ではない。緩く働きたい人には向い...続きを読む(全80文字)

【良い点】
教育体制は充実していると思います。
新卒には研修制度もあります。
配属先でも近隣の従業員と協力し合いながら、技術、知識についての勉強会もあります続きを読む(全78文字)

【良い点】
ケイズグループでは、入社後の研修制度が充実しており、座学・現場研修を通じて基本から実務まで学べる環境が整っています。新人研修やOJTでの先輩...続きを読む(全147文字)

【良い点】
各ツールや言語など、ITに関するスキルアップの機会は豊富に用意されている。やりたい社員はどんどん取り組める。続きを読む(全60文字)

【良い点】
研修や勉強会が定期的にあり、そこで新しい知識を学べる機会があります。普段あまり関わらない部署の人と話せる場でもあり、刺激になることが多いです...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修数が多い上、e-learningも内外含めて用意されているため、自己学習の環境はかなり用意されている印象です。続きを読む(全63文字)