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株式会社ヒッツカンパニー

ヒッツカンパニーのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

株式会社ヒッツカンパニーのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社ヒッツカンパニーのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

ヒッツカンパニーの インターン

ヒッツカンパニーの インターンの評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
選考難易度
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業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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学生のレベル
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テーマの面白さ
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3.0

ヒッツカンパニーの インターンの概要

23卒 冬インターン
課題・テーマ 事務職
インターンの形式
会場 オンライン
参加人数 学生9人 / 社員2人
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
志望度 0%が上がったと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

ヒッツカンパニーのインターンシップは、100%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、就活会議に登録されている18,285件の商社・卸業界の企業の平均に比べて27.6%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。

※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。

ヒッツカンパニーの インターンの内容(1件)

23卒 冬インターン

2021年10月開催 / 1日間 / 営業職
3.0
23卒 | 非公開 | 非公開
事務職

中途入社で入った人事から会社説明が行われる。ヒッツカンパニーと言う会社はチームで営業する珍しい会社だと言っていた。会社説明が終わった後は、どのような会社に入りたいのか、事務職はなぜ選択するべきではないのかなどをメンバーを変えて話し合って発表した。

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公開日:2022年4月11日

問題を報告する

ヒッツカンパニーの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
いいえ
23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日間 / 営業職

チームで営業することから、個人主義の私に合わないと感じたためである。営業のお仕事はゼロから新たな仕事を作るといった重要な仕事であるが、この会社ではチームで仕事を行う。私自身、個人主義な性格であると言う面からも志望度が下がった。今後の選考も参加しない予定である。

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ヒッツカンパニーの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日間 / 営業職

参加している学生が少なく、人事の方からも顔覚えてもらいやすいのではないかと考えたためである。複数回インターンシップを他のテーマでも行っているため、参加すればするほど覚えてもらえる。

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参加後の就職にどう影響したか

23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日間 / 営業職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

事務職をメインに就職活動を始めていた。昔から誰かをサポートすることが好きで、社会人になってからも誰かをサポートするあるいは支援する職業につきたいと感じたからである。業界としては事務職を多く採用している商社、金融業界またメーカーなどを中心に軸として就職活動を行っている。特に、金融業界を第一志望としている。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

企業に関しては知識もないまま参加したため、チームで営業行う企業であるといったことが1番印象に残った。事務職では将来的に危ういことを痛感させられたインターシップであったが、チームで営業したいと言う思いは無いためこの会社に対する志望度は特にない。しかし、インターンシップを通して事務職だけではなく事務系の総合職にも目を向けることを決意した。

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ヒッツカンパニーの インターン当日の感想

参加して学んだこと

23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日間 / 営業職

営業職と言うのは案件を作る、案件を持ってくるといった仕事になるが、事務職は仕事を生み出すといったものがないと言うことである。営業職であれば事務職にもその他の多くの仕事にも携わることができるが、事務職は事務職にしかなれない。将来仕事ができる幅が狭くなるため事務職をお勧めしないといったことを聞いた。

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参加して大変だったこと

23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日間 / 営業職

特に大変だった事はなかった。毎回2人か3人のグループディスカッションを行う。積極的に発表してくれる方が多かったため苦労した点はなかった。苦労した点は事務職と営業職の明確な違いをはっきりとしなければいけなかったため、少し調べながらグループディスカッションを行った。

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印象的なフィードバック

23卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日間 / 営業職

反応が薄かったため、明るく反応してほしいと言っていた。発表が終わった後にはフィードバックやプラスして説明を加えてくれた。また最後にはこの会社が行っているアルバイトの紹介をしていた。

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参加学生が評価したヒッツカンパニーの インターンの選考難易度 1.0/5

ヒッツカンパニーは5点満点中1.0点で、インターンの選考難易度は低めと言えます。また、就活会議に登録されている18,285件の商社・卸業界の企業の平均に比べると、1.7点低いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

ヒッツカンパニーの インターンの選考対策

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ヒッツカンパニーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヒッツカンパニー
フリガナ ヒッツカンパニー
設立日 2009年3月
資本金 5000万円
従業員数 112人
代表者 吉澤卓郎
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目19番1号ビッグス新宿ビル10F
電話番号 03-5759-3630
URL https://www.hits-company.co.jp/
NOKIZAL ID: 2587184

ヒッツカンパニーの 選考対策

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