サンディスク合同会社のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

電子部品メーカーはIoTの急速な発達に伴い、今後も発展していく業界であると知ることができたため。将来性がある企業に就職したいため、ハードウェアで多くのトップシェアを獲得しているウエスタンデジタルに興味がでた。また、社員さんの対応が丁寧で好印象だった。

自分が希望するプロダクトのエンジニア社員の方の印象が非常に良かった。残業時間なども常識範囲内でプライベートとの両立が十分に可能なことなども分かり、安心してエントリーできると感じた。半導体業界が全体としてさらに発展していく業界であり、変化が早く競争の激しい業界であっても、この企業であれば最前線で活躍できると感じた。

特に選考スキップなどの優遇はなかったが、インターンシップを通じてウエスタンデジタルの経営戦略や技術職の業務内容、求める人材について詳しく知ることができたため。企業理解が深まり本選考においてアピールに有効活用できると感じた。

会社紹介の後にQ＆Aの時間があり、人事部の方とお話ができた。また、グループワーク後には技術系の社員さんからフィードバックがあった、座談会でも技術職の方と交流する機会があった。

参加者との関わりについては、グループワークで同じ班になった人とは話す。他グループについては発表の質疑応答を通して話すことが出来る。社員の方はグループごとに１名ほど割り当てられ、特に話すことはなく議論の進捗を見守っている。