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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はかなり充実していて、全国の多くの店舗で使えるクーポンやホテルの割引など、たくさん利用させてもらった。「好きなもの研究費」という制度...続きを読む(全119文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社角川アスキー総合研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社角川アスキー総合研究所の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社角川アスキー総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はかなり充実していて、全国の多くの店舗で使えるクーポンやホテルの割引など、たくさん利用させてもらった。「好きなもの研究費」という制度...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
福利厚生は特段いいわけでもないけど悪いわけでもないと言った印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが住宅補助が欲し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
関東ITソフトウェアなので、福利厚生は充実しています。ただし、自分から情報を取りに行かなければならないため、使い方を知らない方は一度も利用し...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
在宅勤務の場合在宅手当も付きますし、出社した場合も交通費が支給されます。またKADOKAWA自体が副業を推奨しているので、副業で収入の足しに...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
月に一度、好きなことを研究してお金をもらえる制度があるのが独特で面白いと思いました。利用したことはありませんが、レポートを書くのが得意な人に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
家賃補助等はなく、可もなく不可もなくです。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社と福利厚生に差があるので、可能な限り親会社に近付け...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
儲かっている保険組合の組合員ですと、よく、全国の提携先の温泉保養施設などに格安で泊まれたり、スポーツジムを格安で使えたりといった福利厚生があ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
業界未経験でも受け入れてくれる懐の深さは感じた。1年ぐらいアルバイトでそこから社員になる方が多いです。
しかし、せっかく社員になったにも関わ...続きを読む(全159文字)
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福利厚生はふつうのきぎょうとおなじないようだとおもいます。社内の制度は設立してまのないので模索しながらしゃいんにとって良いかんきょうをつくろうとしている...続きを読む(全162文字)
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住宅補助なし。2時間分の残業代が、固定でついているので、しなくてももらえる。しかし超過しても、1時間は休憩分として0円計算となる。自分は経験がないが、出...続きを読む(全168文字)
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社風は明るく 上司もよく とても仕事がしやすかったです。ただ、夜がおそいのが慣習になっており私とあいませんでした。個々で仕事をすすめるため、自己管理が大...続きを読む(全154文字)
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ある意味フレックスタイム制があるので、出社時間が遅いのは魅力的である。
退社時間も自分次第といった部分があり、繁忙期と閑散期でマチマチだ。
インスタ...続きを読む(全161文字)
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福利厚生や社内制度に関しては特筆すべきようなことはなかったきがする。
住宅補助や食事補助などもなかったと思う。
ただ、たまに関連会社の方が差し入れを...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
いい人はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い人はとことん悪い。極端。慢性的な人手不足で常にみんな多忙なので、気軽に相談ができない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価はきちんと個人を見て行なってもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしてもらえるが、給与に反映されることはない。賞与は業...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の声は聞くが反映はされない。聞くだけ。過去の成功に固執しているように思える。今はわから...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本性別を問わず評価される。社長が女性ということもあり女性の働き方への理解はほか企業よりあるように思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発はしづらいと思う。契約社員やアルバイトではできることに限界があり、そこをこえた...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
どの会社でも通用するようなマナーやルールなどはきちんと教えてもらえる。上司は人にもよるが基本優しく、ミスをしてもカバーしてもらえたり、なぜミ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
有給はいつでもとれる、時間休も取得可能。5日以上の有給取得も可能。勤務時間をずらすことも可能。休みの点ではかなりいい。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項に書いてあるようなことは本当に一部で、実際はその人のできるレベルにあわせていろんな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
NHKのお仕事に携われる。
事前にNHKのドラマの台本が配布され、一読し相関図を制作するなどしてサイトを構築していた。
【気になること・改善...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
当時は、同じ事務所の隣の部屋で関西ウォーカーを使っていた。デザインのレイアウトや技法やさまざまな事が勉強になり、友だち同士の仲良しかよし慰め...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
社内の制度で、研修受講への補助金などは手厚い印象。有給の他にフレ休という制度なあり、とにかく休みが本当に多い続きを読む(全60文字)
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【良い点】
オフィスの環境はかなり良い。オフィスの空間が広い。社食のメニューも豊富で安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはフリー...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
事務所や本社などの自分が所属している拠点から2キロ圏内に住めば、2万円の家賃補助が出ていた。自分が辞めた後に家賃補助の規定が改悪されたらしく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有休は使いやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンでテレワーク制度などが変わるが現場にそぐわない改善が多い。出社回数が増...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
働く場所や時間を自分で宣言する制度がある。働き方を自由に選べることでそこに対するストレスはゼロだった。副業OKも。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりとあります。有給休暇も一般企業と同じくらい取れるのに加えて、夏季休暇と冬期休暇ももらえます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
家賃補助ですが、3万円だし、近場でないといけないので、あまり使えないが、あるだけマシかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと、...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはすべて社内通貨で支払われる。
個人別に換金率が設定されており、ほとんどの社員は1以下となる。
新...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
研修や勉強会など学べる機会がある
新しい業務に挑戦できる環境がある
上司や先輩からの指導・アドバイスがある
業務を通して専門知識やスキルが身...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
全てがシステム化に近い形になっているので上司の顔色を伺って何かをする必要がないのが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム化...続きを読む(全209文字)
| 会社名 | 株式会社角川アスキー総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | カドカワアスキーソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 2000年2月 |
| 資本金 | 8500万円 |
| 従業員数 | 45人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 垣貫真和 |
| 本社所在地 | 〒113-0024 東京都文京区西片1丁目17番8号 |
| URL | https://www.lab-kadokawa.com/ |
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