回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本性別を問わず評価される。社長が女性ということもあり女性の働き方への理解はほか企業よりあるように思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社角川アスキー総合研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社角川アスキー総合研究所の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社角川アスキー総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本性別を問わず評価される。社長が女性ということもあり女性の働き方への理解はほか企業よりあるように思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性管理職の方もいたので、キャリアアップは努力次第であると思う。女性の管理職のひとは、もっと力強い印象なので、ついていきたくなる人柄だった。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社長が女性なので女性社員は気に留めてもらいやすい傾向があるかもしれません。それも人によりけりな気がしますが。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の役職者も一応おり、女性が不利になることはないと考える。また、子供がいる方もおり、子育てと両立しながら働いていた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
自分の部署は女性社員の方が多く活躍されているので、女性目線でも働きやすい環境なんだと思う。管理職にも女性の方はいらっしゃいますし、社長も女性...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社長が女性ということもあり、女性の働きやすさには理解がある方なのではないでしょうか。契約社員でも産休を取得している方がいらっしゃったりして驚...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社長が女性で社内の男女比も同じくらいで、評価にもあまり関係なく感じる。基本的にリモートワークなので、直接的なハラスメントなどもない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
育休を取得している方も多く、また復帰後のフォロー体制も整っていますので、女性にとって働きやすいかと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
みんな優しく、定期的にフィードバックの機会や意見もちゃと聞いてくれます。
私が体調の面で相談したら、すぐ取り入れてくれて働きやすかった。
短...続きを読む(全510文字)
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【良い点】
マスコミなので、やりがいはあります。
男女関係なく実力主義は感じました。
若手でも発言権もありました。
どんどん新しい仕事を任されました。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性はたくさん活躍されている職場です。
管理職も女性の方はいらっしゃっていました。
上下関係もよく、上司に仕事の相談がしやすいような風通しの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
当時は女性でも男性でも関係なく、意欲的な人がステップアップしていっている印象が強く、自分自身の上司も女性でしたが、芯の強さを用ち合わせていれ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
社内で多くの女性が活躍している。そのため、女性の市民権があり、意見も女性の方が強いかもしれない。取締役にも女性がいるため、その影響は大きい。...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
フランクな社風なので、相談などはしやすい。上下関係もそこまで厳しくない。産休育休を取って復帰されるケースも散見されました。時短勤務も使われて...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性の数は多いので孤立するようなこともなく、女性の管理職も多いです。
3級や育休もとれるのでそういった意味での働きやすさはあります。
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特に女性向けの労働環境、キャリアパスを意識したものはなかったと思う。男女ともに20代の従業員が多いが、出産・育児といった部分はどうしても女性側に負担が大...続きを読む(全167文字)
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女性がずっと働き続けるのは難しい環境だと思います。
残業時間等もかなり長い方だと思います。
男女で特に扱い等に差がないため、
この業界でバリバリ働...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり充実していて、全国の多くの店舗で使えるクーポンやホテルの割引など、たくさん利用させてもらった。「好きなもの研究費」という制度...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項に書いてあるようなことは本当に一部で、実際はその人のできるレベルにあわせていろんな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給はいつでもとれる、時間休も取得可能。5日以上の有給取得も可能。勤務時間をずらすことも可能。休みの点ではかなりいい。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
いい人はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い人はとことん悪い。極端。慢性的な人手不足で常にみんな多忙なので、気軽に相談ができない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価はきちんと個人を見て行なってもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしてもらえるが、給与に反映されることはない。賞与は業...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発はしづらいと思う。契約社員やアルバイトではできることに限界があり、そこをこえた...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
どの会社でも通用するようなマナーやルールなどはきちんと教えてもらえる。上司は人にもよるが基本優しく、ミスをしてもカバーしてもらえたり、なぜミ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の声は聞くが反映はされない。聞くだけ。過去の成功に固執しているように思える。今はわから...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
当時は、同じ事務所の隣の部屋で関西ウォーカーを使っていた。デザインのレイアウトや技法やさまざまな事が勉強になり、友だち同士の仲良しかよし慰め...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
NHKのお仕事に携われる。
事前にNHKのドラマの台本が配布され、一読し相関図を制作するなどしてサイトを構築していた。
【気になること・改善...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
男女の差はそこまで感じません。
やりたいと言えばやらせてもらいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力がなくても、やりたいといえ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性メインの会社なので共感は得やすい
管理職も女性が多句、ジェンダーレスな社風
【気になること・改善したほうがいい点】
男性用ロッカーが無く...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
月に1度の生理休暇が制度として設けられているほか、子育てをしながら中間管理職として時短勤務をしている社員も在籍しており、ライフステージに応じ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
働き方が自由。お母さん営業も活躍している
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀なママパパはこなせるが、すごく大変そう。土日や深夜の業...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性も昇進している人が多くいる。育休産休に表立って文句を言う人はいない。部署によっては女性の方が強い場合もあり、男尊女卑や女尊男卑といった空...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性が多く活躍していた。ただ役職者は女性は珍しかった印象です。基本穏やかな人が多くイベントなどもあり社員同士仲が良かった印象続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性にとって働きやすい組織だと認識している。
女性社員の比率は男性より低いものの、管理職に就いている女性も一定数存在する。
男女の性差なく、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性が多い業界ということもあり、女性スタッフは多いです。
管理職にも女性が多く、男女平等に誰にでもチャンスがある環境だなと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
部署によるが、子供のお迎えと言って引き止めるような人はいないです
【気になること・改善したほうがいい点】
子供のお迎えで早上がりした後に残っ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
男性よりも女性の割合が多い部署だったからか、産休・子供の体調不良などで急遽休みを取る社員が多く、また、それが当たり前のような風潮で、遠慮しな...続きを読む(全213文字)
| 会社名 | 株式会社角川アスキー総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | カドカワアスキーソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 2000年2月 |
| 資本金 | 8500万円 |
| 従業員数 | 45人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加瀬典子 |
| 本社所在地 | 〒113-0024 東京都文京区西片1丁目17番8号 |
| URL | https://www.lab-kadokawa.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。