紀伊國屋書店のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全58件） 2ページ目

【良い点】
デパート並みの接客を心がけるというのが会社としての方針としてあるので他書店に比べて接客スキルは向上する。
また、様々な年齢層の顧客と接するので...続きを読む(全290文字)

【良い点】
業務内容はすべてOJT。電話応対や簡単な受発注、入荷確認、発送など軽易な業務が割り当てられるので、ブランクのある人やオフィスワークが初めてでも...続きを読む(全186文字)

【良い点】
入社後２か月程は指導社員が基本的な業務を教える。
研修がない分、従業員同士で教え合う雰囲気もあり困ることはない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)

【良い点】
教育体制
入社から二ヶ月間は指導社員が付いて、ビジネスマナー・接客・レジ操作・電話応対・検索システム・発注等を細かく教わることができる。その日...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人が入れば、担当社員が教育係として1人つくことになっている。しかしシフトや人数不足の問題で、結局色んな人...続きを読む(全174文字)

【良い点】
大抵の仕事は前例踏襲が基本で、割と長めに先輩がついてOJTしてくれたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ研修には消極...続きを読む(全179文字)

【良い点】
定期的に社内研修を開いており、スキルアップしようと思えばできる環境かとおもいます。また限られてはいますが、資格などの試験費に対して全額ではない...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
書籍の店出しと棚管理（書籍の店出し・発注）・レジでの接客販売が主。棚管理も本店クラスだと丁寧に指導してくれるようだ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
図書館司書として勤務する方の大半が新人ということで、社内研修に力を入れている。そのため、様々なことを学ぶことができるため、スキルが身につく。
...続きを読む(全189文字)

【良い点】
出版社さんが主催する「勉強会」への参加は推奨されており、直行または直帰がつきます。私自身も毎年一度は勉強会に参加していました。また、取引先の方...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社員割引があったこと。発売されたばかりの書籍に触れることで世の中のトレンドをつかむことができる。出版社の営業の方からゲラをもらえる。接客のマナ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
おそらく店舗によるでしょうけど、教育係の先輩がとても熱心で検品の仕方から接客･レジのやり方まで、すごく丁寧に手取り足取り教えて頂きました。
あ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
担当する棚を持つことができると、出版社の営業の方とのやり取りから在庫管理まで全て任せてもらえ、良い経験になった。他の書店はどうかわからないが、...続きを読む(全233文字)

【良い点】
教育は人に寄ります。いい先輩もいればはずれもいますのでご注意くださいませ。私はすごくいい上司にたくさんめぐりあえてよかったです。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大手の書店なので安定して働けると思います。ただし契約社員は契約期間中に準社員にならなければ、期間満了後は退職という形になります。狭き門ですので...続きを読む(全176文字)

【良い点】
教育体制は整っていたのではないかと思う。当時は1人ずつ担当の先輩社員がついていた。基本的に、最初の１ヶ月は営業に同行してやり方を学び、その後は...続きを読む(全157文字)

【良い点】
丁寧な接客方法を教えて貰えます。というより、身に付けざるをえないという感じです。紀伊国屋というブランドを気に入って、わざわざ来る年配のお客様が...続きを読む(全419文字)

【良い点】
最初にしっかりと社員の方が研修して下さいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長度合いは人それぞれだと思いますが、一度研修が終わる...続きを読む(全265文字)

洋書関連で比較的複雑な為専門職に近く、その後の正規の転職の足がかりとして非常に役立ちました。非正規だったため正直給与は少なかったのですが、経験やスキルを積...続きを読む(全173文字)

社内の司書関連の研修が年20回程度行われているが上級者向けの内容かと言われれば疑問である。基本的にその年入社した人をある程度のレベルまで上げるためのもの、...続きを読む(全195文字)

勤務予定の店舗の近くにその地区で一番大きな店舗がありましたので、初めはそちらの店舗でレジの打ち方やブックカバーの折り方、付け方等の基本的な業務を覚えました...続きを読む(全334文字)

経常の業務はルーチンワークになりがちで、自分の担当範囲外の業務について知る機会も多くありません。営業以外の部署は異動が少なく、同じ仕事を同じ人が長い間やっ...続きを読む(全188文字)

一般顧客への対応(電話、メール)が身に付きました。様々なお客様からお問い合わせを頂きましたが、比較的年齢層は高め(成人以上)の印象があります。直接店頭で対...続きを読む(全179文字)

当時は、新店のオープニングスタッフとして契約社員として採用されました。研修については既存の店舗で実施していました。これまでのアルバイトとは違い、レジ業務ひ...続きを読む(全164文字)

正社員と非正規では全然違います。
社内の教育体制は一人一人に指導社員がつきしっかりしてもらえます。
が、非正規ではある程度業務に関係することだけで終了...続きを読む(全418文字)