良品計画のその他の小売・ファッション関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
体調不良の時は休ませてもらえる。
子供がいる人も結婚しても働ける。早朝出勤は外してくれる。
主婦は盆と正月、必ず休みを取っている（そのため人が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
若い社員は話しやす意。
社員は現場の仕事は手伝わないので、全て1人でやることになり
仕事の効率化を考えた動き方ができるようになる
【気になるこ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
自分で立ち上げた売り場の商品がたくさん売れると評価される続きを読む(全34文字)

【良い点】
シフトはある程度聞いてくれる
7.5時間できっちり終わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
遅番の翌日に早番になるなど配慮がない続きを読む(全74文字)

【良い点】
社会人としてのマナーが身につけられる。
社員販売が利用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足を上層部が解決する気がなく、人が...続きを読む(全162文字)

【良い点】
店長によって裁量は違うが、人不足の店は大して仕事できない人もレベルアップして昇給してた。要領いい人もすぐ上がる。
厳しい店長の時は2年上がらな...続きを読む(全245文字)

【良い点】
毎年新店を出してるぶん常に人員不足なためいつでも募集していて働き口に困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムがアナログで遅...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価は評価シートに沿って半年おきに面談形式であるので、きちんと評価はされていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり体力仕事...続きを読む(全181文字)

【良い点】
シフト希望はほとんど希望通りにしてくれるので、仕事と家庭のバランスは取りやすいと思う。シフトが決まってからも急な用事や勤務変更にも快く対応して...続きを読む(全195文字)

【良い点】
それぞれのデパ担当があるので、自分のデパに集中できてやりがいがある。売場を替えるのも様々なアイデアと工夫が必要だが、社員の方に相談しながらでき...続きを読む(全193文字)

【良い点】
パートでもリーダーになるとボーナスの支給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の安さ、休みの取りにくさ。
社員でレベルが上がれ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
好きな商品に囲まれて働ける。
新商品も事前に知るとこができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品や店舗の雰囲気が好きで入社する人が...続きを読む(全196文字)

【良い点】
アルバイト、パートでも担当を持ち売り場作りに直接関われる。
やる気があれば社内雇用で、社員になることもできる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

特にありません。無印良品の商品はつくづく良いなぁと感じます。
新しい商品のことをイチ早く知れて、友人や家族にも教えたくなるくらい良いものばかりです。
...続きを読む(全171文字)

これはまったく心配いらないと思います。無印良品がきらいと聞いたことはありませんし、洗練されたオシャレなイメージ、すっかりブランドっぽくなりオンリーワンな感...続きを読む(全182文字)

よくも悪くも、女性でも差がなく感じます。
昇給もするけど異動も激しく、引越しを伴う転勤もあります。(店舗勤務)
育児休暇も、普段の休暇も取りにくい。あ...続きを読む(全184文字)

若くてもバイトでも、すぐに担当の商品を任せてくれるのでやり甲斐はあります。
責任感も養われると思います。
扱う商品自体も、私は好きだったので自信を持っ...続きを読む(全171文字)

店舗は10代後半から20代が多く、店長でも20代なので30歳ではもう浮いてしまう状況です。最初はレジ、そのあと商品(家具、衣服など)の担当を割り振って任さ...続きを読む(全232文字)