公益財団法人神奈川芸術文化財団の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員のあたりが強く連携が取り辛い。お局様達が若手をいじめ、周りもそれをとめない環境。自分さえ良ければそれで良い...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来なくても長くいるというだけで威張っている人が多い。上の人は遅刻が当たり前で周りもそれを注意できない環境で...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価はまさしく年功序列。仕事が出来なくても長くいるというだけで上にいる社員が非常に多い。頭の悪い社員が管理をしてい...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に何も無い。自分が自分の仕事だけ出来れば良しとする自己中心的な職員が殆どで、新人が困っていても知らん顔である。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価はまさしく年功序列。仕事が出来なくても長くいるというだけで上にいる社員が非常に多い。頭の悪い社員が管理をしてい...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員のあたりが強く連携が取り辛い。お局様達が若手をいじめ、周りもそれをとめない環境。自分さえ良ければそれで良い...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来なくても長くいるというだけで威張っている人が多い。上の人は遅刻が当たり前で周りもそれを注意できない環境で...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に何も無い。自分が自分の仕事だけ出来れば良しとする自己中心的な職員が殆どで、新人が困っていても知らん顔である。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価はまさしく年功序列。仕事が出来なくても長くいるというだけで役職を持つ社員が非常に多い。頭の悪い社員が管理をして...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員のあたりが強く連携が取り辛い。お局様達が若手をいじめ、周りもそれをとめない環境。自分さえ良ければそれで良い...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社員は良い人が多かったと思います。
同フロアに居る、総務や営業の方とも、休憩時間に軽い挨拶をしますが、普通の方ばかりです。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、管理職が常にイライラしている。膨大な量のマニュアルがあるのに、分からないところを聞くとため息をつかれ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
仕事の成果はキッチリ見てくれる責任者の方が揃っている。
在籍時は、ある程度オペレーターのメンバーだけで現場を回せるように本当に必要な時だけ頼っ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
マネージャーの経験が、得られること。
また外資系ということもあり、強制的に目標を追うための貪欲さやノウハウが必要になる環境な印象。
【気になる...続きを読む(全210文字)

【良い点】
当たり外れや相性はもちろんあるが、課長研修やハラスメント研修はしっかりしているため、くだらないストレスはあまりない。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)

【良い点】
いわゆる昔の何ハラの社員はほぼ淘汰されており、現場には良い人しかいない。刺激が欲しい人には物足りなくなるくらい、ホスピタリティに溢れた人が多い...続きを読む(全142文字)

【良い点】
マイナビの勤務時間は、部署や職種によって多少異なりますが、一般的に9:00～18:00が基本です。残業に関しては、繁忙期には月30～40時間程...続きを読む(全499文字)

【良い点】
静かな環境。コミュニケーションが苦手な人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
静かすぎてコミュニケーションとったり相...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社員の雰囲気がすこぶる良い。
特に先輩方の後進を育てようとすら意識が高い。その点はすごく助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
とにかく人当たりが良い社員が多く、職場環境は非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアごとに支社が分かれていて、会議等もWe...続きを読む(全99文字)