ＮＥＣネッツエスアイの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全264件）

【良い点】
当たり外れや相性はもちろんあるが、課長研修やハラスメント研修はしっかりしているため、くだらないストレスはあまりない。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていた記憶があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員からのセクハラパワハラが多く、非常に不快な思いをし...続きを読む(全108文字)

【良い点】
一応は引き継ぎ等があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司で年配の方の頭が頑固で融通がきかない点。やり方進め方の面で苦労するこ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
SIの力で多種多様な業種のお客様の支えになれると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明ではシステムインテグレーター...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は激務な方が多い印象。個人的には給料が多少高くなったとしても、進んでなりたいと思えるほどのメリットはない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
産休育休制度は整っており、比較的安心して戻って来やすい環境であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職率を上げるために...続きを読む(全97文字)

【良い点】
部署によりけりだが、比較的ワークライフバランスは良い方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯があることで、休日も連絡し...続きを読む(全114文字)

【良い点】
人は良いと感じる。そこだけが転職を考えた時のネック
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し別の分野を極めたくなった。その時この会社だ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
住宅補助も微々たるものだが出るし、他にも福利厚生は良い方かと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生においては特段改善ポイン...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自発的にやるという気持ちがあれば、学べる環境はとてもあるので、成長機会はある。結局は自分次第になる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
年収は世間一般と比較すると良い方だとは思う。残業代も１分単位ででる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては年功序列が未だに残...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人柄。面接時より感じていた印象と入社後でのギャップは感じなかった。他部門の方でも協力的な人が多く仕事がしやすい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
優しく、コミュニケーションを丁寧に取る人が多い。教育体制も整っており、研修やOJTで先輩に優しく教えてもらいながら現場で経験を積むことができる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休育休を経て戻ってくる女性が多い。女性管理職は少ないが、増やそうという会社の方針を感じる。またマネジメントだけではなく、エキスパートとして技...続きを読む(全113文字)

【良い点】
かなり良い。申請をすれば副業をすることもできたり、制度が整っている。福利厚生は給与とは別に年間別で申請できるポイントを付与してもらう。旅行代や...続きを読む(全98文字)

【良い点】
非常に取りやすい。子育てをしている女性や育休を取る男性の方などプライベートとの両立をしている人が多い印象。また病院などの中抜けも可能。年に3回...続きを読む(全99文字)

【良い点】
取り扱う商材は最新のITに関するサービスや機器などであり、お客様のニーズをふまえて様々な提案を行う力を養うことができる。
【気になること・改善...続きを読む(全93文字)

【良い点】
教育制度は充実している。社内セミナーや勉強会も日常的に開催されており、社外セミナーへの補助もあるなど、意欲さえあれば学ぶ環境は多く与えられる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
悩みに寄り添ってくれる管理職は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ときどき深夜・休日お構いなしに連絡を入れてくるようなハラスメント...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも激務であること。休日出勤・深夜残業は当たり前のような部署もある。課題であると管理職も認識しているが、手の...続きを読む(全136文字)

【良い点】
リモートワークが制度化されている。フルフレックスである程度働き方に自由度がある。都内のオフィスは非常にきれいで働きやすい環境である。
【気にな...続きを読む(全157文字)

【良い点】
コーポレート部門であったため、有給などは比較的調整しやすい。業務も同僚に引き継いだら引き継がれたりという良好な関係。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分でやりたいことが明確であり、アンマッチな事業部に配属されるとそのギャップが大きく辞めたくなる人も多くいます。しかし、社内公募などを使って希...続きを読む(全173文字)

【良い点】
目標の難易度とそれに対する達成度の掛け合わせで評価が決定するため、達成しなくてもチャレンジングな目標であれば努力を評価してもらえる。逆に簡単な...続きを読む(全218文字)

【良い点】
給与はしっかりともらえ、初年度から年収500万円以上を稼ぐことができ、ボーナスも初回でも10万円以上もらえる。年一度の昇給についても評価基準が...続きを読む(全479文字)