この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いろんなシフトがあり、自分は4勤2休勤務していた。有給は取りやすくプライベートと仕事のバランスが取りやすかったが、非正社員だった事もあって給与...続きを読む(全191文字)
nmsホールディングス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
いろんなシフトがあり、自分は4勤2休勤務していた。有給は取りやすくプライベートと仕事のバランスが取りやすかったが、非正社員だった事もあって給与...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にお金を使わないので、スキルアップとかの制度はない、業務上で必要な資格もなかなか取りに行けない。
人材教育に...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
手当が、多少頂けること。
客先の方と金額の話とか出来るのでやりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人の管理者が複...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
最低限の収入は確保できる事。
評価が高ければ時給も見直してくれる。もちろんリーダー等の役割が必要です。ただ作業してるだけでは上がりません。これ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
人数が多かったため色々な人と知り合いになれることや、様々な意見をきくことができたことはとても良い経験となった。
ただ、偏った意見を言う人もいる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件次第です。
昇給というのを聞いたことがありません。
基本的に昇給の話しを出すと現場を変え...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
それなりの会社との付き合いがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のステータスがまったくない。
営業がお客様のことを考えず、自社...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
上司からパワハラを受けるようなことは無かった。基本的には上司は自分の仕事の進め方を理解してくれた。評価は明確にされます。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
以外とアットホーム。正社員じゃないのに、以外と福利厚生がしっかりしてるように思います。仕事もそんなキツイ事はありません。
【気になること・改善...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
主要取引先が、限定されており大抵は決まった派遣先へ行かされる。希望の職種や担当部署の配属は、運次第に思う。明らかに欠員補充的であり、合わない配...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
サービス残業等は基本なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の定義が曖昧過ぎる。
時給制で働いている社員も何故か正社員扱い。
も...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣会社なので、色んな業種、職種がある所が魅力的でした。
私も色んな会社に派遣させてもらい、製造業の経験をたくさんさせていただきました。
賞...続きを読む(全163文字)
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休暇は取りやすい。また就業時間は会社全体で仕事にあまり熱心な者もおらず、早く帰りたがる傾向がある。事務系は基本的に自己管理。仕事の内容に拘りなく、まぁそこ...続きを読む(全180文字)
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入社時の希望等ほぼ通りません。目先の事業状況によって、配転が頻繁に変わります。そのためかお客さんとの関係性も希薄、新たに挨拶に行っても、また変わったのです...続きを読む(全160文字)
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基本的に投資ができない会社。
会社の経営方針が経営理念の真逆に行っておりハッキリ言って何をしたいのかよくわからず。様々なj行施策を講じるも最後までやり通...続きを読む(全155文字)
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中途採用の準社員で入社し5年以上働いたが正社員登用されることはなかった。時給は当初800円からスタートし退職時には950円であった。賞与に関して、正社員に...続きを読む(全187文字)
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前任の担当者が不可解な理由で会社都合退職させられたのを見て会社に対する不信感があった。その後任として仕事のやりづらい点などの業務の改善を図っていたが特に評...続きを読む(全159文字)
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製造現場での仕事でしたが、人間関係も良く、派遣先の社員の方との人間関係も良好でした。仕事内容は淡々としたライン作業で立ち仕事が少しきつかったです。休憩が少...続きを読む(全152文字)
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普通の会社なら3年以上働いていると昇給するものだが、何年働いても、たくさん仕事を覚えて仕事量が増えても、給料が全然上がらない。
正社員でももらえる賞与は...続きを読む(全174文字)
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面接に行くと、募集していた職種と違っていた。もうその職種は締め切ったとのこと。そして言われるまま別の工場見学に行き工場を見に行った後で、希望していた職種の...続きを読む(全152文字)
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はっきり言って企業成長は望めないどころか衰退の一途です。好き嫌い人事は日常的で、根本的に役員の思考が間違っている為、全体がダメな方向へまっしぐらです。同業...続きを読む(全174文字)
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新機種がどんどん発売されていくので、覚えることが多く大変だったが、各機種ごとに故障しやすい部分がわかってくると面白味を感じてくる。常に向上心をもって仕事を...続きを読む(全154文字)
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有効期間を過ぎた年次有給休暇は、「積立年休」として
積立てることができます(最大60日)。
私傷病で欠勤する場合(年次有給休暇が残り5日以下の場合)、...続きを読む(全420文字)
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派遣での仕事でした。健康診断は診断専門のきれいな施設で受けさせてもらい、待ち時間も少なくとても良かったと思います。また、昇給もしていただき、有給休暇もとり...続きを読む(全150文字)
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よく言えば師弟関係を大切にする会社。しかし有能な上司につかないと一緒に悪評
となる。特に重役系に気に入られれば良いが、そことの付き合いを間違えると
ど...続きを読む(全180文字)
会社名 | nmsホールディングス株式会社 |
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フリガナ | エヌエムエスホールディングス |
設立日 | 1985年9月 |
資本金 | 5億69万円 |
従業員数 | 12,648人 |
売上高 | 728億7400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小野文明 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
平均年齢 | 48.4歳 |
平均給与 | 675万円 |
電話番号 | 03-5333-1711 |
URL | https://www.n-ms.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。