ｎｍｓホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
社宅を使ってる場合は1週間ぐらいで決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
情報伝達がうまくいっていないし、管理職の人は現場の状況を把握...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職業上仕方ないと思いますが、コミュニケーションが苦手であろうと感じる方が多かったです。黙々と力仕事をこなすのが問題...続きを読む(全150文字)

【良い点】
上長との距離は近く話しやすさはありましたが、頼りになるかどうかと言われると頼りにならない印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
スタッフは製造で働いてる派遣の人に対しての面倒見が良く、役所関連も代理で動いてくれた。
また、引越しに関してもスタッフが少し遠くてもクルマで来...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に上がるまでの道のりが、絶望的に遠いと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
本企業や派遣先ともにコミュニケーションをとる機会がほとんどない。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
悪意はないとはいえ、同僚から依存されていたことがあり、待ち伏せ等をされた。
それを上司にあたる事業所の責任者に報告...続きを読む(全307文字)

【良い点】
人間関係は派遣先によります。ギスギスしてるところは本当にギスギスしています。ただ、とりあえずへりくだって柔軟に受け入れるのが吉です。労働基準法...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自分の希望等は聞いてくれたり、改善して貰えることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも配属先の担当者による。親身になっ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
手当が、多少頂けること。
客先の方と金額の話とか出来るのでやりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人の管理者が複...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教えてくれるが、思いが強すぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の、従業員はよほど良い給料もらっているせいか、
仕事に対する熱...続きを読む(全181文字)

【良い点】
事業所長は話を聞いてくれるとてもいい人でした。相談に乗ってくれ、すぐに行動してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所長の下...続きを読む(全185文字)

【良い点】
割と入れ替わり立ち代りが多いので、すぐに役職者にはなれるかと思う。役職を目指している人はコミュニケーション能力や決断力、現場を見渡す力があれば...続きを読む(全220文字)

【良い点】
無期雇用だったことはうれしかった
いままで派遣＝有期のイメージしかなかったので、、
職場も運かもしれませんが働きやすかったです
【気になること...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平社員として勤務していましたが、上は非常に忙しそうでした。
本当にキッチリカッチリした会社の見本のようなところです...続きを読む(全199文字)

管理者と作業員との隔たりとかもそんなになく、また定期的に班のリーダーとの個人面談も行っており仕事上での疑問や不満などを管理者へ報告ができ仕事がしやすい環境...続きを読む(全114文字)

個々の社員は、みんな一所懸命に自分の仕事をきっちりこなすマジメな人も多く、決して悪くない環境です。しかし、マネージャークラスが役員からの無理なプレッシャー...続きを読む(全266文字)

派遣先の状況で数年くらいで派遣先が異動になります。その際には退職する人もかなりいます。時給で働いているので残業がない月は手取りで13万円くらいです。ボーナ...続きを読む(全170文字)

管理職と社員の交流は特定の部署を除いては、ほぼない。よって、ドライに働きたい人には良いかもしれない。ただ、管理職として良い人材はあまりいない。取締役にはお...続きを読む(全154文字)

よく言えば師弟関係を大切にする会社。しかし有能な上司につかないと一緒に悪評
となる。特に重役系に気に入られれば良いが、そことの付き合いを間違えると
ど...続きを読む(全180文字)

某メーカーに業務委託のような形で事務職として勤務していました。
この会社としては事務職の採用はほとんどなかったようです。
派遣切りにあって職場をかえる...続きを読む(全166文字)

急成長した会社であるため、組織の成長に人材がついていけない状態である。そのため、会社の規模が小さかった頃に入社した「能力の低い管理職」の存在が、後から入社...続きを読む(全162文字)

社員と準社員との間で体育会系のノリみたいなのはなく、とても良好だと思った。ただし、部署によっては違うのかも知れないので半ば運によるところもある。自分から積...続きを読む(全157文字)

社長の顔色を気にして過ごしている方が多いのではないだろうかと感じる。。小さい組織であるならば悪い事ではないと思うが、そこまで小さい規模ではないにもかかわら...続きを読む(全161文字)