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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

nmsホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、nmsホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にnmsホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

nmsホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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2.5
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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1.9
福利厚生
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成長・将来性
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1.5
社員・管理職
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1.4
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

nmsホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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nmsホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 20

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の半導体関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職歴が無いと言っていいほど仕事が長続きしなかったが、ここでは続いている
概ね大きな企業に派遣されるため、小さい家族経営の企業にありがちな、煩わ...続きを読む(全85文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時と、説明会や面接の時点との齟齬は感じられなかった。
基本的に面接や説明会で言われたことは信じても良いと思います。続きを読む(全65文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無期雇用派遣で正社員契約であること。なので安定して働けると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣切りが顕著で転居を伴う異動が比...続きを読む(全82文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社ではありますが元の会社での正社員になりますので給与に関しては他の派遣よりは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全164文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の半導体関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の社員の方はとても親切でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に夜勤は少ないと伺っていたが、月の半分が夜勤であった。続きを読む(全73文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社の社員からの評価等が得にくいため、キャリアアップがしにくい現状があると考える。やる気があればと言われるが、やる...続きを読む(全96文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝はしっかり休みでした。土日に仕事が入っても振替休日がしっかりもらえました。残業もオフィスで仕事をする日は基本ゼロでした。
【気になること...続きを読む(全194文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年07月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業で働ける、頑張れば昇給もできる、長く働けるという希望を持って入社しました。
上場企業で働けていろいろな経験ができるというところはよかっ...続きを読む(全191文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当者は非常に責任強いかたです。
仕事上の悩みがあれば、担当が根気よく聴いてくれるし、今後のキャリアアッププランも含めて相談に乗ってくれました...続きを読む(全219文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
新規事業・事業開発
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社から始まっている会社の為、正社員という言葉には、世間一般で言う正社員と違う意味となっている。雇用期間に期限...続きを読む(全201文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司からパワハラを受けるようなことは無かった。基本的には上司は自分の仕事の進め方を理解してくれた。評価は明確にされます。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人内容と同じ内容で夜勤など気にならない人であれば、ある程度余裕を持って働いていけると思った。
また、上司も気さくな人が多く、なんなく馴染める...続きを読む(全188文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年03月12日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場によるがきちんと有給休暇も使用でき、残業代も支払われる。周りも無期雇用で入社した人ばかりなので、威圧的にベテラン風吹かすひともいないのが良...続きを読む(全209文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の希望等ほぼ通りません。目先の事業状況によって、配転が頻繁に変わります。そのためかお客さんとの関係性も希薄、新たに挨拶に行っても、また変わったのです...続きを読む(全160文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
その他の電気/電子関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の仕事はまあまあでした。現場により状況はかなり違うと思います。株式上場をしていますが、給料ランクとか出ると、最下位から2~4番目位のところにあり、な...続きを読む(全168文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
技能工(その他)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接に行くと、募集していた職種と違っていた。もうその職種は締め切ったとのこと。そして言われるまま別の工場見学に行き工場を見に行った後で、希望していた職種の...続きを読む(全152文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年09月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

理系の学歴ではなかったが技術系の仕事に就きたく思い、志望した。実際にここは技術系ではあるが未経験の人にもある程度は門戸は広い。だが基本的には経験者優遇では...続きを読む(全159文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年03月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
その他の機械関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大きな組織の歯車ではなく、自分の力で会社を大きくしてやろうという思いで入社した。私は友人からの紹介で入社したため、はじめから正社員として採用された。急成長...続きを読む(全218文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
技能工(その他)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時は熱意ある営業担当と感じ、入社後もたびたび現場に顔を出し様々なフォローをしてくれていた。
しかし、自分の退職時に営業担当も退職になっており、園事実が...続きを読む(全152文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業からきいた話と実際勤務先での状況に差があったので不信感を抱くこともありました。派遣勤務なので実際雇用元であるこの会社にどのような人材がいてどのような環...続きを読む(全156文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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nmsホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先にもよるが、完全週休二日制を会社として掲げている。また、残業時間も少なく、私を含めて基本的に全員定時で退勤していた。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の半導体関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣業務なので派遣先の会社次第では直接雇用などでキャリアアップや年収アップが狙える。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも派遣業務...続きを読む(全213文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の半導体関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法で定められた教育や、キャリア開発は最低限してくれる。
また望めば派遣先の人の管理などの方向に進むことが出来る。
資格などをとった場合少額なが...続きを読む(全178文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろなことを体験できるようになっています
良くも悪くも、派遣という形式なので仕事はランダムになりますね
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
1日中同じことの繰り返しなので、単調で飽きやすく、時間が遅く感じ、自分のペースでできないから、ストレスが溜まりやすい。続きを読む(全79文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅はどこに飛ばされても基本的に35000円。副業については特に文句は言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
別途、駐車場代などが...続きを読む(全116文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
金銭トラブル、営業担当の対応の悪さ、正当な評価をしてくれないなどがあるが、一番の理由が営業担当が相談に乗ってくれな...続きを読む(全97文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅を使ってる場合は1週間ぐらいで決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
情報伝達がうまくいっていないし、管理職の人は現場の状況を把握...続きを読む(全84文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな製造現場を体験できること
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな現場を体験できる反面、専門的な知識や資格を取ることは難しい続きを読む(全78文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはきちんと6月、12月の年二回支給される
ただし、正社員のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
規定が変わらない限り、給料が上が...続きを読む(全83文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が穏やか。1人1プロジェクトは徹底していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働率95パーセント以上と説明があったが、暇そ...続きを読む(全91文字)

株式会社ブレーンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人広告の内容は悪くなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告の内容と全然違う。残業は多い。休暇は取り辛い。休暇中も仕事...続きを読む(全96文字)

株式会社Dirbatoの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
HPにプロボノ活動が紹介されているが、活動頻度が高くない。現在行われておらず、再開目処が未定である。続きを読む(全70文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
プログラマ(汎用機)
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での勤務初日は、普通担当者がついてきてくれるものだが、来てくれなかった。忙しいのかもしれないが、その辺はうま...続きを読む(全97文字)

東邦ガスエナジーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は低くない。だが物価も上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭という名の人手不足。
社員が育休に入ってもその補充はない。続きを読む(全79文字)

株式会社メディココンサルティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時、社長や総務部長、上司などとてもいい人そうに見えた。実際に優しくていい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
WEB業界とい...続きを読む(全156文字)

伊藤ハム米久ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては地方への転勤も多く、東京勤務の人をうらやましく思う社員も多い。地方勤務の社員が離職するケースが増えて...続きを読む(全85文字)

株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲食業界の大手ということで、研修制度やシステムが整っていると思っていたため。研修制度やシステムは整ってはいましたが、うまくそれを活用することが...続きを読む(全192文字)

株式会社ネクステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与については募集内容通り
【気になること・改善したほうがいい点】
休日、休憩、研修、事務手続きが特に仕組みとして成立してると言いにくい。月の...続きを読む(全207文字)

株式会社ベルパークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマがあるので、修理など長時間対応しているとノルマ達成できないなど色々と難しい立ち回りを要求されます続きを読む(全57文字)

nmsホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 nmsホールディングス株式会社
フリガナ エヌエムエスホールディングス
設立日 1985年9月
資本金 5億69万円
従業員数 12,648人
売上高 728億7400万円
決算月 3月
代表者 小野文明
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号
平均年齢 48.4歳
平均給与 675万円
電話番号 03-5333-1711
URL https://www.n-ms.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132280

nmsホールディングスの 選考対策

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  • インターンの面接
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  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。