住電通信エンジニアリングの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
給与の仕組みが非常に明確で、将来的にどの年齢・どのタイミングでどれくらいの給与になるのかが、事前にきちんと把握できる点は大きな魅力でした。会社...続きを読む(全493文字)

【良い点】
借り上げ社宅制度があり、5年間は自己負担少なく良い家に住める
また転勤があった場合、5年間のカウントがリセットされるため、転勤に抵抗がなければ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自分で案件を引っ張ってきて、自分で片付けるスタイル
良くも悪くも個人商店式なので、良い案件を受注できれば、働きやすい
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分の案件次第で調整が効く
管理職も個人の細かい案件の進捗を見ていないため、顧客と調整さえできれば、割と柔軟に出退勤の時間、休みは融通が効く
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
福利厚生は企業の規模に対して充実しており、社宅の補助や手当がある。
有給休暇の申請も基本的に認められ、病気になり出勤できなくとも規定に定められ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
住友電工やミライトグループの関連企業として安定した案件がある。
グループ企業を生かした成長が見込めるのではないか。
携帯基地局や光通信インフラ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
学歴があり、それなりに仕事ができれば出世が容易。
上司ときちんとコミュニケーションさえ欠かさなければ評価も問題無いため、定期昇進しやすい。
【...続きを読む(全196文字)

【良い点】
親会社の研修を受けられるのは、グループ会社の利点
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が終了すると、各部に配属されＯＪＴとなるがＯ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性が少ないため回数は多くはないものの産休・育休の取得実績はあるため、最低限のレベルは保っている気がします。会社の雰囲気も厳しくはないため、と...続きを読む(全185文字)

【良い点】
昔は住宅手当が5割でずっと支給されていたらしいですが、現在は8割(最大6万円)が5年間の支給に変わりました。また5年の間に引っ越しを伴う転勤が...続きを読む(全183文字)