この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業は営業系・事務系問わずかなり多いです。月40～50hが平均で、会社も上司も同僚も残業体質を改善しようとする考えは余りないようです。休日出勤もかなりあり...続きを読む(全151文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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山万の経理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全3件）
山万の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
2.9
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
2.3
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
2.3
- 退職理由
-
2.6
山万の 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社難易度
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山万の 全ての評判・口コミ一覧
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件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与水準は平均(大卒総合職)の中でも低い方だと思います。営業で数字を出せばある程度行きます(それでも平均並みorそれ以下)。ベースアップにしろ賞与にしろ他...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員間の人間関係は良好であったと思います。一部の部署間で意見のすれ違いがありましたが、どこの会社にもある位の程度です。上司(生え抜きの)は実力があり昇進し...続きを読む(全169文字)
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山万を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年11月3日在籍時期：2020年頃
投稿日：2023年6月28日在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年3月6日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 4年前
- その他のサービス関連職
- その他
- 派遣社員
【良い点】
しやゃよょ女性社員も多く対等に意見をかわせる環境でした。実際に産休や育休を取得されている方もいます。リーダー業務に就いている女性社員も多くキャ...続きを読む(全98文字)
- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- Webマーケティング(SEO・SEM)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
評価に関しては、結果よりもプロセスを評価される体制です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は現在所属している会社の年収にかなり不満を...続きを読む(全493文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月29日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 1年前
- アミューズメント関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
接客業が好きならいいかも。異動はもちろんあるが、遠方になることはない。いろんな地域に行けるのは楽しい。有給もきちんと希望通りにとれていた。
【...続きを読む(全199文字)
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山万の 会社情報
| 会社名 | 山万株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤママン |
| 設立日 | 1951年2月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 127人 |
| 売上高 | 130億7100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 嶋田哲夫 |
| 本社所在地 | 〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町6番1号 |
| 電話番号 | 03-3668-5111 |
| URL | https://yamaman.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1580191
