この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休日が忙しいので子どもがいると休みにくい。土曜は保育園に預けて出勤、日曜を休むにもそれまでの信頼と実績がなけれ...続きを読む(全122文字)
株式会社小田急リゾーツ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小田急リゾーツの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社小田急リゾーツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休日が忙しいので子どもがいると休みにくい。土曜は保育園に預けて出勤、日曜を休むにもそれまでの信頼と実績がなけれ...続きを読む(全122文字)
女性社員の数が多いこともあり、働きやすい環境にあると考えている。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休は取りやすい
同じ事業所でダブルと大変だと思うが、他事業所からの流動で解決する
【気になること・改善したほうがいい点】
こども関連で...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事に対する誠実さや実力があれば、女性も活躍することができます。
男性が多い職場もあるので、女性ならではの気配りや気づきを活かせる場面もあると...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
上司や周りの部署を見ていても、育児に対する休暇や勤務時間の配慮などはしっかり行われていると感じました。8:00に出勤し、17:00に退勤してい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育児休暇もしっかりしていて、復帰している方もいるみたいです。復帰後も温かく迎えてくれるところが印象的です。またキャリアの面においても、女性スタ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
風通しはよく、女性同士が多い職場ではあるが、あまりストレスを感じた事はない。どうしても派閥やグループはあるが、表立って動かなければトラブルに巻...続きを読む(全197文字)
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拘束時間は男性とほぼ同じだが、男性よりかは仕事は楽だと思う。肉体的、精神的につらい仕事はほぼ男性が行う。しかし、本人の裁量次第でそこを変えることができるの...続きを読む(全108文字)
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接客ですと、笑顔の素敵な女性社員はお客様からも愛され、ホスピタリティも発揮できると思います。
女性としての活躍がしやすい現場もあります。キャリアパスにつ...続きを読む(全167文字)
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出産・育児休暇においては労働基準通り取得しているようです。どこの事業所もも少ない人数ギリギリの体制で廻しているので、ホテル旅館業で、いろいろな事が経験出来...続きを読む(全150文字)
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出産・育児休暇も取らせてくれますし、シフトなども考慮してくれるみたいです。妊娠され働いていた方は、シフトを大体早番にしてくれたりしたみたいです。遅番だと終...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ラグジュアリーラインの店舗を拡大しつつあるので、インバウンドの需要はある
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列があるので、なかなか...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
お客様からのありがとうの言葉がやはり嬉しく、やりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、お客様の質によっては困る場面がある続きを読む(全77文字)
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【良い点】
宿泊、飲食店のイメージ通り
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いこと。同じ社員なのに、事業所によって勤怠システムや誕生日会の有無...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
フルタイムのパートは勤続年数で賞与が貰えていた。有給も記憶では一年目から20日貰えていたと思う(記憶違いかも知らないが)続きを読む(全66文字)
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【良い点】
インバウンドのお客様が多いのが自分にとって面白い点であった。
観光で来ているお客様は大体が一見さんなので(もちろん常連さんもいるが)思い出にな...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
大手なのでかなり充実している。フルタイムのパートも恩恵を受けることができ、かなりおすすめ。お祝い金、レジャー施設やホテルの割引、社員旅行もある...続きを読む(全178文字)
お客様と近い距離感で仕事ができるのでやりがいがある。続きを読む(全26文字)
業界自体が、安くなっている。20万くらいなので少し厳しい感じがする。続きを読む(全34文字)
社員寮があるので、家賃などが抑えられるので良い。続きを読む(全24文字)
電鉄系のホテルで、伝統もあるので年齢が重視されていると思う。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
現場もマネジメントも、男女関係なく活躍する機会があるため、女性の方でも働きやすいと思います。また、現場は女性の方が比率が高いです。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど女性です。なので、女性は働きやすいとおもいます。ただし、女の敵は女と言った言葉があるように、女性同士の争い...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
私が勤務していた部署は未婚の女性が多く、女性の働きやすさに関しては不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
提示で帰宅しようとした女性主...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
上司には女性が多く、みなさん話しかけやすい雰囲気でした。
育児休暇や短時間勤務も充実しており、子育て世代にも寄り添っています。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育休や時短勤務などは充実しているかと思います。あとは女性にはどうしてもしんどい力仕事などは気を遣ってくれます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
子育て世代の人も、ちゃんとキャリアアップチャンスがある
休みも取りやすく半休み制度もある
女性の管理職も増えてきている
【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
性別を問わず就職することが出来ます。しかし、宿泊施設で働く教養や一般知識などはあったほうがいいでしょう。ないと恥をかく場合があります。
【気に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
いい意味で男女平等だったと思います。女性が8.9割のため相談しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によりますが、私がいた...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性が多い職場もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠や出産を考えると職場復帰は難しい。女性でキャリアアップしている方が少ない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マネージャー陣は男性が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は産休を利用することなくやめていくイメージ
社長が女性だった時代は女性...続きを読む(全108文字)
会社名 | 株式会社小田急リゾーツ |
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フリガナ | オダキュウリゾーツ |
設立日 | 1947年3月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 415人 |
売上高 | 65億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 端山貴史 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目28番12号 |
電話番号 | 042-749-1230 |
URL | https://www.odakyu-hotel.co.jp/ |
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