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株式会社小田急リゾーツ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小田急リゾーツの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小田急リゾーツの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社小田急リゾーツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小田急リゾーツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

小田急リゾーツの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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小田急リゾーツの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宿泊、飲食店のイメージ通り
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いこと。同じ社員なのに、事業所によって勤怠システムや誕生日会の有...続きを読む(全82文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
心温まるおもてなしという理念に共感し、人事の印象も良く、入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社や上司はお客様のことしか...続きを読む(全208文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気は良く、働きやすい環境にあると思います。
残業代が出るので福利厚生面は他のホテルに比べるとしっかりしていると思います。
若い人が...続きを読む(全179文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電鉄系なので福利厚生はよかったと思います。しかし、タイムカードを切ってから夜中まで仕事をさせます。都市部から箱根への異動などもあり、(寮あり)プライベー...続きを読む(全189文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が入社した年は、応募してきた人が少なくとにかく人を集めようと必死な印象がありました。
実際に内定を頂きましたが、選ばれたという気が全くしなかったを
...続きを読む(全160文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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小田急リゾーツの 他のカテゴリの口コミ

株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルは中抜けや夜勤もあるし、忙しいと休憩も短く済ませる人もいた。金土日月は忙しく社員...続きを読む(全177文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制のため、希望休は比較的通りやすかった。  
急な体調不良でどうしても出勤出来ない場合も、上司に伝え、当日お休みさせていただくこともで...続きを読む(全222文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業を控えていて、且つ箱根を訪れるインバウンドも増え続けているの今後も会社の成長性は高いと思います。続きを読む(全58文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
箱根には美術館が沢山あるので、休みの日にリフレッシュすることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
箱根という立地なので生活に...続きを読む(全145文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップにつながる階層別の研修があります。通信教育もあり、沢山の種類が自分で選べて優秀修了すると受講料が全額返金されるのやる気に繋がっ...続きを読む(全80文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

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【良い点】
お客様との距離がとても近いサービス業なので、お客様の笑顔や喜びの声がダイレクトに感じられ、それが働く喜び、モチベーションアップにつながります。続きを読む(全77文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いです。朝食から働き、お昼に長い休憩を取って夜にまた働く毎日です。寮があるので一度帰宅できる人もいま...続きを読む(全111文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小田急グループということで福利厚生が充実しています。ホテルやレストランで使えるクーポンがありお得なサービスを受けることができます。続きを読む(全71文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年2回の面談と年度末に評価面談がありますが、自分の何が評価されて、どこが課題なのかがいまいちわかりません。採点項...続きを読む(全88文字)

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株式会社小田急リゾーツの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

実際にお客様の声を聞く機会が多いので、やりがいはあると思う。続きを読む(全30文字)

サービス(ホテル・旅行)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ヤングリゾートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりギャップは感じなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容が十分ではない気がしました。入社前に大体月に1回のペー...続きを読む(全148文字)

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ブリーズベイホテル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホスピタリティの求められる仕事が好きだから
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された店舗はかなり杜撰な運営だった。人不足も深刻でホ...続きを読む(全92文字)

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株式会社ホテルマネージメントジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旅行客が相手なので色んな国の方と関われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって認識していた給料に差があった。業務の幅が広す...続きを読む(全104文字)

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株式会社加賀屋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会長が社員思いな点
コロナ禍でもボーナスがでた。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職でも初めは客室業務からのスタートになるので着...続きを読む(全125文字)

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株式会社JTBの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「旅行を通じて人を幸せにしたい」という純粋な動機で入社すると、現場の泥臭さに衝撃を受けるかもしれません。法人営業の現実は、キラキラした旅行の...続きを読む(全191文字)

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株式会社JTBの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅や手当など福利厚生が整っており、十分な手取りを確保することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が多岐に渡りすぎて...続きを読む(全93文字)

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株式会社芝パークホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス その他 正社員

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【良い点】
東京タワーがよく見えるとてもいい立地のホテルです。一流の接客技術を学びたく入社しましたが、日本人より海外のお客様が多く、想像以上に学ぶことが...続きを読む(全81文字)

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株式会社ホテル日航大阪の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像以上のサービス提供だった。芸能人や要人なども宿泊、利用する為非日常を経験擦すことが出来たことは良い経験だった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全227文字)

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ホテルモントレ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業で働くことで、より幅広い経験や安定した環境の中でスキルを身につけたいと考え、入社いたしました。
しかし実...続きを読む(全197文字)

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株式会社法華倶楽部の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの時間帯が完全に店舗によって異なる為、新卒で入った場合は店舗に配属されてからどの時間帯のシフトで働くのか知...続きを読む(全86文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

小田急リゾーツの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社小田急リゾーツ
フリガナ オダキュウリゾーツ
設立日 1947年3月
資本金 4億円
従業員数 415人
売上高 81億8800万円
決算月 3月
代表者 端山貴史
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目28番12号
電話番号 042-749-1230
URL https://www.odakyu-hotel.co.jp/
NOKIZAL ID: 1443828

小田急リゾーツの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。