この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は平均的です。ただボーナスは新人でも出ます。給料の交渉ができるところがとても良いです。評価は現場毎に違うのでなんとも。場所によってはボーナ...続きを読む(全189文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
テクノエイジの倉庫関連の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全3件）
テクノエイジの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
4.7
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
3.9
- 退職理由
-
1.1
テクノエイジの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
--
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（3件）
- 年収・評価制度（5件）
- キャリアアップ（2件）
- 福利厚生・環境（2件）
- 成長・将来性（0件）
- 社員・経営陣（2件）
- ワークライフバランス（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- 入社後のギャップ（3件）
- 退職理由（1件）
- 企業文化（0件）
テクノエイジの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
表示順:
該当件数：
3
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とてもアットホームな雰囲気があったので入社しました。入社前の研修でもプログラミングを楽しく学ぶことができました。ギャップとしては、思ったより表...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長できる現場が多いです。若手のうちから責任ある仕事を任されます。現場が変わることが多く、そのたびにまたいちから仕事を覚えなければいけませんが...続きを読む(全184文字)
全3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（3件）
- 年収・評価制度（5件）
- キャリアアップ（2件）
- 福利厚生・環境（2件）
- 成長・将来性（0件）
- 社員・経営陣（2件）
- ワークライフバランス（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- 入社後のギャップ（3件）
- 退職理由（1件）
- 企業文化（0件）
テクノエイジの 会社情報
| 会社名 | 株式会社テクノエイジ |
|---|---|
| フリガナ | テクノエイジ |
| 設立日 | 1983年10月 |
| 資本金 | 4875万円 |
| 従業員数 | 53人 |
| 売上高 | 9億1061万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 増田剛 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂8丁目12番20号 |
| 電話番号 | 03-5575-0900 |
| URL | http://www.technoage.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1659293
テクノエイジの 選考対策
- インターン
-
インターン体験記一覧
-
インターンのエントリーシート
-
インターンの面接
- 口コミ・評価
- 口コミ・評価
- 選考対策
-
選考体験記一覧
-
本選考のエントリーシート
-
就活速報
