テクノエイジの評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
研修動画サイトを自由に見ることができる。個人的に資格などを勉強したい人にとっては嬉しいところだと思う。
外部研修もあるので、教育にはそこそこ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
役職につかない限りは同期と同じくらいの年収となる。
極端に同期と比べて年収が低くなると言ったことはない。
評価は年二回で半期ごとに実施される...続きを読む(全403文字)

【良い点】
目標を設定し、それについての達成度で昇給、賞与の額が決定します。磔刑しやすい目標にすれば有利になります。続きを読む(全58文字)

【良い点】
社内研修があります。
各年次ごとに外部の研修を受けるとことができます。
また、規定されている資格を取ると報奨金が出ます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
この規模の会社にしてはしっかりしてる方だと思います。某有名な福利厚生サービスを利用することができます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)

【良い点】
半年に一度ボーナス前に評価面談があり、評価や改善点などを相談することができます。評価はボーナスにも反映されているようです。
【気になること・...続きを読む(全197文字)

【良い点】
交通費をくれるくらいですかね。あとは女性の育休があります。他は特に目立ったものはないです。たしかメンター制度はあったはず。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年齢に関係なく、実力ある人は年収がどんどん上がります。資格手当てもあるので努力次第で評価もうなぎ登りです。25歳くらいでリーダーになっている...続きを読む(全198文字)

【良い点】
とてもアットホームな雰囲気が気に入り、未経験からでもやっていけそうなので入社を決めました。入社前の内定者研修でも先輩方が親身になって業界のこ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
私の担当している上司の方はとてもいい人です。顔を会わせる機会は少ないですが、たまにメールで調子はどうかと聞いてくれます。若手社員の方は気さく...続きを読む(全196文字)

【良い点】
人手が少ないぶん、責任ある仕事を任されます。二ヶ月の研修を終えて、いきなり開発業務を任されました。最初は戸惑いますが優しい先輩が親身になって...続きを読む(全197文字)

【良い点】
年収は平均的です。ただボーナスは新人でも出ます。給料の交渉ができるところがとても良いです。評価は現場毎に違うのでなんとも。場所によってはボー...続きを読む(全189文字)

【良い点】
とてもアットホームな雰囲気があったので入社しました。入社前の研修でもプログラミングを楽しく学ぶことができました。ギャップとしては、思ったより...続きを読む(全189文字)

【良い点】
成長できる現場が多いです。若手のうちから責任ある仕事を任されます。現場が変わることが多く、そのたびにまたいちから仕事を覚えなければいけません...続きを読む(全184文字)

【良い点】
距離が近いです。意見を言いやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめる側がよく使う言葉、『自己責任』を多用する女上司がいま...続きを読む(全192文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしていそう雰囲気が出ていました。内定者研修も充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修が２ヶ月と...続きを読む(全214文字)

【良い点】
退社しようとしても引き留められないところです。そこはあと腐れなくて良いです。人間関係も希薄です。ただしそのせいか思いやりに欠ける言動は目立ち...続きを読む(全185文字)

【良い点】
評価されれば、昇給率はかなり高いほうだとおもう。資格取得時の給与アップも嬉しい。
上司との距離が近い為、上司に力があればがんばりが評価につな...続きを読む(全182文字)

ワークライフバランスって言葉すら知らないんじゃないかな。最大で約90時間連続で働いたことありますよ。自分じゃない他人のバグが理由で。今現在はどうなってい...続きを読む(全180文字)

出産・育児休暇も該当の女性は、きちんと頂いていました。
ただ出向先との契約の関係で、かなり出産時期が近づくまで休暇に入れない人がいて、他に代われる人も...続きを読む(全151文字)

出向先にもよりますが、大抵仕事はとてもとても忙しいので、それをやりがいがあると感じる人には向いていると思います。
SEの業界はどこも似たり寄ったりの状...続きを読む(全160文字)

新入社員の教育は、若手社員が担当するのですが、きちんとカリキュラムを考えていました。
3ヶ月の研修期間の間、交代で指導員として研修を担当させられる若手...続きを読む(全157文字)