ＪＭＤＣの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全50件）

【良い点】
まだまだ発展途上の部分も多いが、研修などは手を挙げれば受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で開発していく必要があ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
医療×ITへの可能性を感じた。また、医療系の知識を生かしつつ、新しいことを学べると考えたため
【気になること・改善したほうがいい点】
実態と大...続きを読む(全185文字)

【良い点】
育児をしながら働く人も多く、その点は理解を得やすい。子供の風邪などで業務を切り上げるなど寛容だと感じる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
年収は急成長企業とあって同業他社よりも高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がいまいち不明瞭。目立とうとする意識が必要。頑張...続きを読む(全102文字)

【良い点】
リモートやフレックス制度を使うことで一定ライフの充実も図ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手ありきの仕事のため、休み...続きを読む(全158文字)

【良い点】
ビックデータを扱っているので、将来性を感じる業務に携わることができる。
クラウドの技術に触れることができる。
使いたい言語やツールを積極的に取...続きを読む(全195文字)

【良い点】
全体的に温厚な方が多く、コミュニケーションを取りやすい。
部署間の交流が業務でも業務外でもあり、(部活など)社内全体として部署間の垣根は低い
...続きを読む(全104文字)

【良い点】
長く勤めている方が多い。また、時短勤務やリモートワークもできたため、ライフスタイルに合わせた働き方ができていたと思う。
女性のマネージャーも多...続きを読む(全140文字)

【良い点】
セミナーなど積極的に受講できた。
外部のオンライン講座も上限なく受講することができた。
書籍購入の補助や試験の受験料の補助もあった続きを読む(全71文字)

【良い点】
法定外の福利厚生が自分のなかで一番魅力的なのと、会社のビジョンに共感しており今後のチャレンジについても楽しみにしているため、後ろ髪を引かれる気...続きを読む(全85文字)

【良い点】
部署や業務によりますが全体的に残業が少なく、プライベートを充実させやすいです。フレックス制度も浸透しているためプライベートに重きを置きたい方は...続きを読む(全222文字)

【良い点】
社員は増加し続けており、様々な文化が混ざりよい刺激になっています。熱意がありポジティブなコミュニケーションする方も多いですが、ひたすら受け身の...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ヘルスケア業界のデータベースということで、やりがいは感じやすい。
特にデータを使って健康な人を増やしていく、健診への受診勧奨していくんだ、とい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性は多く働いていた。医療系出身者が多いというのもあるのかもしれない。
医事出身者などの病院出身者、封緘などの作業を行う方、MR出身者などに女...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼ無かった。基本的に自主的に自らに対して投資することが必要。
唯一あったのは、元コンサル出身の方による...続きを読む(全192文字)

【良い点】
データの量を増やし、もはや医療データのプラットフォームを作ろうとしている。また質を上げるべくコンサル営業に力を特に入れているイメージです。今...続きを読む(全183文字)

【良い点】
スキルアップやキャリア開発は会社としてまったく行われていないため、仕事をしていないときに自発的に勉強をする必要があります。(一応最低限は揃っ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
休みは取りやすいですし、在宅もフレックスも自由にできます。申請で中抜けも可能です。
ただ部署によっては在宅不可もあるので、全ては部署次第で...続きを読む(全162文字)

【良い点】
5/1、5/2が休みとなっているため、大型のGWになりやすい。他にもリフレッシュ休暇として5日間の休みがとれる。
私服通勤やフレックス制度で気...続きを読む(全178文字)

【良い点】
普通の人でも年収は世間の年齢別の平均年収は上回る程度にはもらえるはず。
余人をもって変え難い人材にはすごく評価される。
年功序列がなく実力があ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
時流に乗った業種、近年は毎年売上目標を達成している。
経営陣がずば抜けた人材で固められており、BCGやマッキンゼー出身のエリート達が舵取りして...続きを読む(全206文字)

【良い点】
教育体制には非常に力を入れていると思います。先輩方にも聞きやすい雰囲気で、丁寧に教えてもらえます。マニュアルも整っており、自分で復習もしやすい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
残業時間を36協定基準で経営層も見ている。また、良くも悪くも人が良い社員がほとんどなので、育児などの理由で先に帰る人への批評はないし、有給消化...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性比率も高いので、産休育休実践、まだ時短勤務や突発的な休みにも柔軟に対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職付の女性...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本営業以外のメンバーは目標をチーム単位、または個人単位で設定するため、達成しやすい目標を設定できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全251文字)