コスモライフの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
商材自体が安価で売りやすい為、入社して間もない時期から成果が上げやすく基本的な商品知識と一連の営業トークが作れれば件数は獲得できる為、達成感と...続きを読む(全269文字)

【良い点】
同年代が多かったので和気あいあいと仕事が出来ました。
給与額もインセンティブがあるのでうまく契約件数が取れれば1年目でも他社の課長部長クラスの...続きを読む(全212文字)

【良い点】
管理者に気に入られれば可愛がってもらえます。ただ、そうでなければ、いじめられ退職に追い込まれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全227文字)

【良い点】
結果重視で、結果がでないと、お給料はすくない。基本的に結果がでれば、おっけーの感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が遠く、朝の移...続きを読む(全176文字)

【良い点】
歩合制なので、数字を追える人にはよろしいかと思います。
毎日いろいろな現場にいくので体力的にも精神的にも強くなれます。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

まず、上司に気に入られないと絶対に昇進はありません。昇進のステップとしてはチームリーダーという役職が与えられます。これは、営業成績よりも、上司のお気に入り...続きを読む(全244文字)

完全週休2日制です。それはきっちり守りますが、あまりに営業成績が悪いと休日に営業トレーニングに借り出されることもあります。また、土日や祝日も働いているので...続きを読む(全179文字)

とにかく意識高い系。それが嫌な人は絶対におすすめできません。営業としての色々なスキルが求められますし、入社してから1ヶ月もたてばすぐに数字に追われ始めます...続きを読む(全251文字)

自分次第でいくらでも伸びていける仕事。又、教育制度が整っている。チーム制や歩合、またその時その時で様々な歩合をはっておりモチベーションに繋がりやすい。拘束...続きを読む(全152文字)

入社前の面接では入社後は教育の場を設けて指導していただくというお話でしたが、
いざ入社すると指導者などおらず(知識ある人間すらいない)即実践となります。...続きを読む(全242文字)

【良い点】
管理職は世話好きで面倒見の良い方が多いです。上からという感じではなく、社員との距離感も近いと思います。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人主義。悪い意味で周りの人が干渉してこない。1人前として仕事がこなせるようになれば気楽でいいと思うが、そうなるま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
優しくサポートしてくれる上司が多く、相談はしやすい環境にあると思う。理事会や総会にも同席してもらうことができる。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
収支改善について短期的なその場しのぎで、一喜一憂しているイメージがある。パナソニックホームズからの出向者は短い時間...続きを読む(全124文字)

【良い点】
先輩、上司の方々が様々なフォローをしてくれるので非常に助かる。各支店、各店舗、それぞれが固い結束で結ばれているイメージ。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

【良い点】
社員同士の交流が活発であり、休日に出かけたりすることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャと言っても良いほど、店舗によっ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
しっかり成果を残した人が賞与などの評価にも表れたり、昇進したりなど、実力主義的な要素があるのは個人的には評価できる続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性の閉鎖的なコミュニティ。プライベートな話を喋ってしまうと、筒抜けなので注意。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が生理痛に...続きを読む(全90文字)

【良い点】
店舗によりますが、上長と社員の仲は良いように思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気の無い社員が半数以上います。そもそも何故...続きを読む(全338文字)

【良い点】
成長意欲や積極性があるメンバーが多く、実力さえあれば年次が前後していても管理職につくこともできるところが魅力です。続きを読む(全63文字)