この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職が多く、特にままさんでもバリバリ働いている人は結構いた。育休妊娠休暇制度もしっかりしていて取得率も高いと感じた。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
株式会社リクルートジョブズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートジョブズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートジョブズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の管理職が多く、特にままさんでもバリバリ働いている人は結構いた。育休妊娠休暇制度もしっかりしていて取得率も高いと感じた。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性男性関係なく、やればやっただけ評価してもらいやすい。評価はしてもらえるが契約社員の場合は給与に大きくは反映されない。平均以上の成果ではほと...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
産休・育休の所得率は高く、産休からの復帰率も高いです。女性が多い職場のため、小さなお子様を育てながら働かれている方も多く、時短で帰る方も多く、...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性もとても多いので、働きやすいです。
役職が女性という部署も多いので、働きやすかったです。
産休育休ふくめて取得実績はありますし、男性と同じ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
根気と体力が無限であれば女性も活躍できる職場だった。女性も意見を言いやすく、男女対等に働いているように思えた。体力のある人は、女性でもイキイキ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ポジティブ。何に関しても、トラブルでもポジティブに取り組む姿勢が徹底されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リクルート系の会社全...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
男女関係なく、評価される風潮がある。正当に評価してもらえるので、仕事が出来る人には楽しい。
基本的にどのポジションにも、制約はなく、能力に応じ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
同職種は女性がほとんどだが、責任ある仕事も多く、経験をすればするだけ認められる事が実感できる。把握しなければいけないことが多く、やりがいも感じ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福岡の営業所でしたが、男女比は半々で、マネージャーとして活躍されている女性の営業も比率的には男性と変わらなかったと思います。
夜の飲食店など、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
若い
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に若い会社です。スキルアップの為なら素敵な会社ですが長く働きやすい会社ではありません。子育...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
男女関係無く、平等に戦えるフィールド。
売れれば売れただけ居心地はとても良い。
売れてなくても社内でのポジションを見出せば、かなり居心地良いか...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性でも頑張りが認められやすい環境。デスクも固定ではない部分があり、他の部署の方々とも交流ができる環境でした。
服装も自由で最初はびっくりする...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
やる気は評価され、社内は士気高く、
体育会系や、ノリノリな雰囲気が嫌でなければ、
自らも勉強でき、そして高めていくことができる会社だと思います...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性の多い職場で、年齢層も比較的若い人が多いので、アットホームな雰囲気で明るい職場です。また、女性が多い事もあり、家庭の事情で休む事も程度にも...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
男女比で言えば営業においても女性比率が高い。
かと言って男性の肩身が狭いということは一切なく、とにかく風通しは良いと思う。また前職・キャリアに...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
内勤のスタッフ職はもとより、営業に至っても女性の占める比率が高い。スタッフ職はほぼ女性、営業は半数近くいた。営業職に言えることは、いい意味で男...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
自分自身で目標をあらかじめ立てて、半年毎にそれに対しての評価がしっかり行われるので、営業も事務も男女差別なく結果を出した者には収入という形でき...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
僕は男性ですが女性社員さんはみなさんとても気持ち良さそうに働いてました。「女性だから」みたいなのはなかったです。女性でも問題なく出世できる環境...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事上、配慮はあっても区別はなく、非常にやりやすい環境です。ただし、組織長の人柄にもよるので、濃淡ははっきりしていますが…現在は社名も代わり、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休育休明けの人はプロパー、スタッフ共にたくさんいました。休んでいた間に居場所がなくなってしまったというような声は聞いたことがありません。小さ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有給、育休が取りやすいです。ただ、まだまだ激務なので妊娠と共に辞めてしまう人も。しかし、育休、産休をとりながら働くママさんもいます。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業の人数もどちらかというと女性が多い。また、アシスタントさんや庶務さんもほぼ女性のため、比率でいくと男性よりも女性が多い印象。1日の労働時間...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
産休を取得して戻ってくる方もいた。その場合は時短勤務やパートタイマーの選択も出来たかと思います。女性の多い職場なので比較的に申請はしやすい環境...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
急な休みも悪い顔せず対応してくれました。自分で対応しきれなかったをほかの内勤も手伝ってくれましたのでとても助かりました。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の育児休業取得率は高いです。
復帰後の働くママを応援する制度もととのってるし、女性が多い会社なので周りも理解してくれます。
いまは、イクシ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
月間MVPは営業だけではなく、事務や渉外職にも与えられるため、営業以外の職種においてもやりがいを持って仕事に取り組めると思います。
また、それ...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
しっかりと話を聞いて頂ける方、やる気を持った人間に応えようとしてくださる方が多い印象です。面倒見が非常によく、積極的にコミュニケーションをとろ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
他業界・同業他社に進んだ大学仲間と比べても、初任給は恵まれていたと思います。会社の方針として仕事の報酬は仕事という考え方があり、成果を出した際...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
様々な研修制度や機会、複数の上長による毎週のトレーニングなど、非常に恵まれていると思います。成長意欲・仕事に対するモチベーションの高い方が多く...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
求人広告は短いスパンで営業成績が出るので、営業のPDCAサイクルを早く回すことができる。「打席に立つ経験」が多い方が学びは多いので、営業力を向...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも仲がいい職場だったので休みの日でもよく遊びに行ったりBBQしたりしていた。そういうのが好きな人には良いかもしれないが、...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
目標、評価、給与がしっかり連携しているので納得感がある。次はこのくらいの給与を目指したいから成績上げないとなということごよくわかる。時々会社都...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
あらゆる業種の採用に関われるので面白かった。それこそ大企業から街の個人経営の居酒屋まで。しかし、ずっとやっていると飽きるのは確か。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創刊当時は新しかった求人広告も今ではオールドメディアだから、紙媒体は早々に無くしてもよかったと思う。今では専門のネ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
タウンワークという冠媒体があり、首都圏では営業に困らない。新規で営業をしてもタウンワークを知っているお客様ばかりでスムーズに媒体を案内しやすい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
私が在籍していた時は3分の1くらいは女性がいたように思います。働きやすさは普通の企業だと思われます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
育休が取れるのがとてもいい、女性でも上に行ける
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の方で育休をとっている方は見たことがないのでそこがネック続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若い世代は元気でエネルギッシュな女性社員が多い。良くも悪くも業績主義なので、稼いでいれば扱いに男女差はあまり感じない。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
女性が多い印象。プログラマーに関しては、男性の方が多いが、女性もいて、案件について聞きやすい環境であると思う。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、女性管理職が圧倒的に少なく、役職者は男性ばかりだった。また、当時は、バリバリ働くタイプの女性は少なかったよ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
性別問わず、やる気や目標に応じて業務にかかわることができるため、女性でも上を目指すことができる会社だと思うが、実際には男性の役職メンバーが多かった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
家族の都合による突発的な休みも取りやすく、子供の学校行事などで早退、休日も取れる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職、...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
私の部署では働いてるママ社員がおりましたが、独身の女性社員のようには働いておらず企画の立場として働いておりました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性だからということで業務において差があることはなく、子供がいても要職についてる方もいたイメージです。皆さん自分のできることを最大限にやってお...続きを読む(全479文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚後に仕事を続けられるイメージはなく、結婚を機に辞めていく女性社員がほとんどだった。
幹部へのお茶出しなど、女性...続きを読む(全94文字)
会社名 | 株式会社リクルートジョブズ |
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フリガナ | リクルートジョブズ |
設立日 | 1983年9月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 1,532人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 酒井久典 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目4番17号 |
電話番号 | 03-3572-1191 |
URL | https://www.recruitjobs.co.jp/ |
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