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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性ではないが産休・育休を取得するメンバーがほとんどで取得しやすい環境は整っている。キャリアも長期で築きたい方に適している。続きを読む(全68文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社リクルートジョブズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートジョブズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートジョブズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性ではないが産休・育休を取得するメンバーがほとんどで取得しやすい環境は整っている。キャリアも長期で築きたい方に適している。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
当時はなかった。なんなら男より気が強い女性がメンバーを率いてフル回転かしてた。めちゃくちゃ大変そうだっ続きを読む(全57文字)
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【良い点】
当時から男女格差は一切なし。
強い女性も多く、女性が多く活躍していました。
お休みも取りやすく、女性社員から不満は聞いたことがなかったです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
リクルートは、女性がライフステージの変化に合わせて働き続けやすい環境が整っている点が魅力だと考えています。産休・育休や時短勤務に加え、フレッ...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
男女かかわらず育産休を取得する人が多く現場もそれで文句を言う人はいないです
【気になること・改善したほうがいい点】
育産休を取得者がいる部署...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、育休復帰の女性も多かったため、性別を理由にキャリアを諦める必要はないと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性も仕事に前のめりな人は比較的活躍していた印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは言え管理職は男性が多いこともあり、お子...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性が多いですが、ギスギス感はなく、みんな仲良しで働きやすい環境です。女性管理職も多いです。陽キャっぽい人たちが多いので馴染めないとキツイで...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
私自身は男性ですが、活躍している女性社員も多く、会社としても積極的に女性の管理職を増やしている。
昔は残業カルチャーも強かったが、今はリモ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性の管理職登用を積極的に行っており時短勤務をしながらマネージャーをやられてる方もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上は男...続きを読む(全80文字)
リクルートジョブズの過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
男女平等で結果を残した人が評価される点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も同様に平等なので体調不良でも仕事が終わら...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性がイキイキと働いている環境。こんな人になりたい!と思える人がいる職場。産休育休も積極的に取得出来るし制度が整っていてなんの躊躇いもなく制...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
自分が退職した後の話だが、今も頑張っている同期は、時短制度やリモートワークなども選びやすくなったらしい。
育休を2回とり復職している子もいる...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性の管理職が当たり前のように在籍しており性別関係なくキャリアアップがのぞめるところはとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く男女による評価の差は感じたことがなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女平等のため、生理休暇をと...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
男女の差はかなり少ない企業です。
発言権や働き方も含め、多様性を認めている会社です。
女性上司も多く、結婚や出産等のライフイベントへの捉え方...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
活躍している女性社員、女性管理職は多く、男女関係なく非常に働きやすい環境だと感じます。育休・手当・復帰の際のサポートなど制度面でも働きやすい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休育休制度はかなり整っており、お子さんを複数持たれる方も多い。
育休復帰後もリモートワークや時短勤務も活用でき、ママさんも多数活躍されてい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
リクルートグループはもともと女性の活躍で成長してきた会社であるため、女性にとってはとても働きやすいと思います。新入社員でも最初に成果を出すの...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
男女の区別は無し
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも働きやすい環境だと思う
昇進も男女関係なく、実力で勝負できる
コンプライア...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
休みが多いこと、時短勤務可能なこと、リモート可能なところはかなり働きやすい点だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
役職問わず女性は活躍している職場だと思う。
実際に上司にも同僚にも女性はいたし、凄いと思う方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
営業に男性も女性も関係なく、むしろ成績優秀者は女性の方が多かったような気がします。女性社員の比率も高く、働きやすさは整っているように思います...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性のキャリアをかんがえてくれるのでよい。
出産してからも復帰する人が殆ど。小6まで時短勤務できるのもメリット。
リモートで仕事が出来るのも...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
仕事自体は忙しいが、昇進昇格には性別は関係ないので、自分次第ではあるがキャリアは充分につめる環境下にはあるとは思う。産休育休を取得して復職さ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休みは長期連休や有給も取得しやすく働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレキシブル休暇は制度として年14日以上を必ず取...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
上司のマネジメント力はどの方も高い。上司が変わるタイミングが多いからこそ、多くの上司の考える視点・視座・視野を直近で経験できた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
各事業部単位で育成方針は異なるが、基本的には個の尊重を軸に強みを伸ばすマネジメントが行き届いてる環境である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
Indeedが絡み始めて仕事のやりがいは変わったが、組織の個を尊重する文化は非常に人材を大切にする会社として学びが多かった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
いい意味でスタイリッシュな会社だと思ったが、成果を出すために泥臭く営業をする姿勢は大変学びになった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
明確な評価制度と上司とのフィードバック面談が徹底されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定のキャリアを超えるその先が見えづらい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事業転換のタイミングでこれ以上広告営業が難しいと思い自主的な判断で退職。Indeedでの運用広告へモデルチェンジしたことで、求める要件や仕事...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
基本的にみんな忙しく充実しているので雰囲気が良く、仲間同士でよくのみに行ったりもする。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しずて家...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
退職金制度があり、約年収分貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のライフプランに合わせた働き方が、営業職のようにクライアント...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業目標を達成するとインセンティブがもらえる。昇給は上司からの評価や営業成績から判断される。
【気になること・改善したほうがいい点】
それな...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
内勤の女性社員は時短勤務や勤務時間変更してる人もいるから、長く働けそう!女性だけじゃなく男性も育休取ってるし環境はすごくいいと思う!
【気に...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
結婚・出産後も、働くことができる。子供が3歳になるまでは時短勤務が認められており、定時より90分前に退社できる。3歳を過ぎたらフルタイムにな...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性は年齢問わず割合は多めでした。生理休暇はあるとのことですが、使う人はいませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はほぼ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休や育休を取得している社員もおり、子育てをしながら働いている人も多い印象です。リモートワークや時短勤務など、家庭の事情に合わせて働き方を調...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
正直、結婚をしてその後も働きつづけれるかというとそういう環境ではないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などしているひ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
育休、産休も取りやすく時短制度もある。女性も役員におり、その点リベラルに感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部になると男性...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
結果を出せば、男女関係なく評価はされる。ただ、結果を出すまでの道のりは別。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな声を出したり、急な...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく子育てしながらは無理
昔ながらの営業スタイルで接待もあることもある
お酒が飲めないときついかもしれない続きを読む(全75文字)
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【良い点】
大変理解があった。産休や育休は制度的にも全く問題なく、同僚も快く認めてくださったのを覚えている。子育て中女性でも調整してもらいやすく働きやす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
入職当初に「お母さんでも頑張ってるんだから」と鼓舞されたことがあるくらい、子育て女性を応援する風潮、風土があった。
【気になること・改善した...続きを読む(全165文字)
| 会社名 | 株式会社リクルートジョブズ |
|---|---|
| フリガナ | リクルートジョブズ |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 1億5000万円 |
| 従業員数 | 1,532人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 酒井久典 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目4番17号 |
| 電話番号 | 03-3572-1191 |
| URL | https://www.recruitjobs.co.jp/ |
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