ベイクルーズの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全224件） 9ページ目

やはり、ファッションアパレル業なので「洋服への情熱」が、まずは自分に対してないと続きません。忘れがちなことですが、あくまでも基本は接客サービス業です。なの...続きを読む(全251文字)

実際は行ってみるとお洒落な人は少なく服の知識も豊富な人はいない。自社ブランドだけを愛し他のブランドの知識はほどんどなくモチベーションが下がる一方である。人...続きを読む(全153文字)

個人の裁量が重視される会社です。やりがいに比例して給与もあがりますが、海外営業という特性上、結果が伴わないと下からの突き上げが激しいです。人の出入りが激し...続きを読む(全152文字)

当たり前ではあるが、ファッションに対する意識がとても高い社員が多い。
ディスプレイひとつにとってもこだわりをもっているので、とても勉強になる。
担当し...続きを読む(全229文字)

やはり、顧客さまができると楽しい。ブランド自体のファンの方もいるが、自分についてくれているお客様ができると嬉しい。自分がいるときのタイミングで来てくださっ...続きを読む(全150文字)

とにかく接客方針が、お客様第一ではなくて会社側の自己満足のような方法に偏っていました。個人売り上げにも厳しく、店舗によってはお客様の取り合いだったりと空気...続きを読む(全247文字)

半年ごとに目標設定を行っていた。
入社後、3か月位で研修や面談があるのでモチベーションアップに繋がっていた。
しかしそれ以降は特にないので中堅スタッフ...続きを読む(全157文字)

社員主体の店作りがモットーなのはいいところで比較的自由な風習です。その代わり数字面で厳しいときはしんどく思えることが多い。人事制度では数値面だけでない評価...続きを読む(全179文字)

やりがいは まずはおしゃれで、服に対してのこだわりがすごいスタッフが多いのでとても勉強になるし服に対しての価値観が変わると思う。個人売上制度なので 販売予...続きを読む(全153文字)

販売員としてのやりがいは、自分の顧客ができることが一番大きいと思います。あとは、お客様に全身コーディネートしたものを全てご購入頂いた時だと思います。自分の...続きを読む(全166文字)

お客様に対し的確な提案ができたとき、
またその連続によって予算達成できたときにやりがいを感じました。
店長や副店長からのこまめなヒアリングや、同僚同士...続きを読む(全169文字)

一度接客したお客様がまたお買い物に来て下さったり、新しい雰囲気の物をオススメした際に気に入って下さりご購入いただけたときはとてもうれしかったです。
会社...続きを読む(全224文字)

やはり人と直接接する仕事なので、お客様の事を考えてその方に合う
コーディネートをおすすめしてセットで買っていただけたり、ありがとうと感謝されたり、自分に...続きを読む(全188文字)

毎シーズンごとに目標立てを行い、店長と細かく月ごとに落とし込みを行っていきます。
それが自分の評価に直接的にかかわってくるので、大変ではありますがやりが...続きを読む(全180文字)

販売員の商品に対する思い入れが高く、モチベーションも高いので、とてもよく勉強していたし、接客スキルも高かったと思う。
オリジナル商品だけに頼らず、様々な...続きを読む(全159文字)

上司に尊敬出来る人が多く、頑張った分だけ評価してくれます。また、自店舗の売り上げがいいと、決算で全員が賞与をもらえたり、新人でも説明会に行けたりと、
モ...続きを読む(全162文字)

やはり個人売上目標があるので顧客様等を獲得し、仲良くなっていくことで頻繁に店に来てくれたり服を買っていただけるので業績アップにも繋がることでやる気が湧いて...続きを読む(全157文字)

特にない。
薄給で、商品を買わされ、まるで奴隷のように感じた。
制服支給もなく、補助金もなし
男性には厳しい環境だとおもいます。
女性なら、腰掛け...続きを読む(全154文字)

接客業なので顧客様ができると非常にやりがいを感じる事ができます。
また、社員割引の割引率もよく、新作が入るとつい買ってしまいます。
社員割引に関しては...続きを読む(全177文字)

人と接することが好きなので、毎日お客様と話せ楽しかった。
特に顧客様が出来てくると、わざわざ会いに来て頂けたり、
お互い信頼関係が生まれてくると楽しい...続きを読む(全152文字)

人と関わることが好きなので、接客業は非常に楽しかったです。
毎日さまざまなお客様が来店してくださるので、一緒のたわいもない話で盛り上がったり、お客様の理...続きを読む(全150文字)

同社が運営する、店舗に販売スタッフとして勤務していました。
やりがいは、社員数こそ多いのですが一人ひとりの裁量が大きく
自ら率先して業務を吸収していき...続きを読む(全398文字)

年齢問わず何でもチャレンジできる。また新卒、未経験はほぼ店舗配属での接客なのでモチベーションをいかにして保つ事が非常に重要になります。
企業自体も常に社...続きを読む(全154文字)

販売員として、商品を売るだけではなく店内のレイアウト構成やマネキンのコーディネート、裏業務での出荷作業などたくさんの仕事・業務があり、それらを各スタッフが...続きを読む(全157文字)