ベイクルーズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全98件）

【良い点】
スローガンに感銘を受けました。
あとはわりと大きい会社でブランドも沢山あったため、年齢を重ねてお洋服に対する思考が変わったとしてもブランド異動...続きを読む(全101文字)

【良い点】
アパレル業界の中では給料も安定しており、実際コロナ禍でロックダウンにより店舗が閉鎖し社員が働けなくなった際も、全社員へ基本給は担保してくれたた...続きを読む(全412文字)

【良い点】
世間の休みよりも少ないので、休めてる感じがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ステージの上がるスピードや昇給にはかなり時間がかかる...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行していて、上も黙認している。中村、土屋の2人が現場を仕切っているので、誰も何も言えない状況。続きを読む(全73文字)

【良い点】
アパレルなので好きな服を買えるとおもった。もちろん完売商品等は着れないのはわかっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドのコ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
おしゃれな人が多く、どのブランドも個性あふれて最新のオシャレを知ることができる会社だと思った為インターンから挑戦し、そのまま入社しました。
思...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ファッションが好きだから入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないのですが思ったより残業は多かったこと。
付帯業務...続きを読む(全93文字)

【良い点】
とにかくオシャレなブランドが多く、飲食や家具などのライフスタイルブランドもオシャレ。
オフィスで働いていても目の保養になる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
アパレルのキラキラした印象はあり規模もある程度大きいので楽しい印象であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いてみて、社歴が長い人...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の人員不足が気になった。常に人員変動ある環境であり、他店ヘルプに何度も行くこともあった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
なし
ギャップはなかったが、YouTubeなどを見てくる方に関してはギャップを感じさせないように...続きを読む(全174文字)

【良い点】
ファッションが好きな気持ちで入ったが、もっと好きな人がたくさんいる会社だったので、勉強が必要になった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
ここの会社の服が好きだったため。
配属ブランド意外のブランドの服も社割で購入できる。他ブランドに比べても割引率などはよかった。
【気になること...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ブランド力があると再確認した。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で働いていた店舗と、実際に働く店舗の雰囲気の違いがあった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
好きなブランドの服を社割で買えるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に接客の声掛けを行うという方針ではあるが時代に...続きを読む(全114文字)

【良い点】
アパレルに興味をもつ人にとっては通って損はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全55文字)

【良い点】
ブランドがかっこよく、その一員となりたかった続きを読む(全28文字)

【良い点】
日々、新しい商品が入荷するので、洋服が好きであれば楽しいと思う。社員割引制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業なので、体...続きを読む(全97文字)

【良い点】
アパレル業界では最先端行ってると思っていたが、アナログな所が大部分。人の多さでカバーしてる感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全136文字)

【良い点】
人間関係雰囲気はよく、親切な人がおおい。
深い付き合いはないが、仲がよく仕事がしやすい。店舗で何か困ったことがあった時は、他ブランドの方もここ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
やはり人柄の良さが何よりで、入社した人にはとことん指導して、サポートしてくださる先輩方ばかりですし面談なども定期的にあり、かなり親身になってく...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社理由
服がとにかく好きだったから。また、面接官や社内の方の人柄が良かったから。セレクトショップ界隈で何社か選考を受けたが、最も面接対応が丁...続きを読む(全183文字)

【良い点】
服が好きで服を通して自分を表現することで得た想いや喜びを伝えたくて入社。皆良くも悪くも仕事として本気でアパレルの販売職に従事している。当時若か...続きを読む(全169文字)

【良い点】
管理者研修などを行っているため、ある程度の人材育成やキャリアビジョンへの導きをしてもらえる。半年ごとに目標、評価、振り返りの場があるのでモチベ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ブランドや店舗にもよりますが比較的人当たりのいい方が多くアパレル特有の人間関係に困ると言った悩みは出にくいのではないかと思います。
年齢も30...続きを読む(全210文字)