回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は毎年あった。
年二回支店長と面談があり、個人の目標を設定する。(定期預金の契約件数や資格の取得など)
その評価に応じて賞与が決まる。
...続きを読む(全121文字)
- この投稿でわかること
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淡路信用金庫
淡路信用金庫の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、淡路信用金庫の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に淡路信用金庫で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
昇給は毎年あった。
年二回支店長と面談があり、個人の目標を設定する。(定期預金の契約件数や資格の取得など)
その評価に応じて賞与が決まる。
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【良い点】
ボーナスは2ヶ月分を夏冬ともらえるとのことです。しかし新入職員は夏のボーナスがなく冬しかもらえない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)
【社員から聞いた】初任給は21万円ほど。基本給が20万円でそこに全員一律の手当が入る。賞与は年に2回。また、決算賞与がある年もある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
賞与年に2回もらえるのはとてもありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がある分、月にもらえる給料は働きに反して低賃金だ...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
年収は一般的な公務員程度の年収だと思います
。残業時間は支店により大きく異なります。サービス残業は少なくなってきていますが、ノルマは増える一...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一般的な年収よりも高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績を上げても支店長、次長の好き嫌いで評価が下げられることがある...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年功序列なので年々給与が上がります。ボーナスも確実に出ますし、とてもいいと思います。資格を取ると昇格に有利になります。なので日々の勉強は大事...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
まぁ、給料はそこそこあると思います。ボーナスも平均2倍くらいはあります。普通に生活するくらいなら余裕だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
年収は人並み程度。特に不満はない。ボーナスも年2回あり、業績により期末ボーナスも出ることがある。評価制度はとにかく融資の目標が出来ていれば預...続きを読む(全195文字)
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給与に関しては、信用金庫の中であれば普通か少し良いのかもしれませんが、銀行と比べるとどうしても少なくなります。
賞与に関しては、配属先の上司や支店長と...続きを読む(全246文字)
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給与は高くはないが安定している。
地方の金融機関の割にはしっかりと賞が出る。
少額ではあるが、
営業獲得の成績によってはインセンティブがつく。
手...続きを読む(全159文字)
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給与面は年功序列に近い体系。賞与面で業績への寄与等で若干の開きがある。特に優れた営業スキルを持った人材は成果に対する報酬面で不満があると思われる。反面全...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
まだ少数だが、女性の役職も増えている。
産休育休を利用している職員も多く、その辺りは職場でも理解がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質が全く抜けていない会社なので、若手社員が全然定着しない。
が、その理由に気づいていないのか、上層部は何も...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休はほとんど取れない。退職の際も有休消化させてくれなかった。
休暇を取った際には、支店の職員全員にお礼を言って...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休みなのでワークライフバランスは整っている方だと思います。しかし、男性は休日出勤も頻繁にありました。逆に女性は、休日出勤もほ...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
積極性があると良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
資格をたくさん取らないといけない。休みを犠牲にしないといけない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
わからない
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなノルマに追われていて大変そう。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
必ず土日祝は休みだった点
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を早めに消費しないといけなかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
残業が一年目なのでなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長によって支店の雰囲気が大きく変わります。また人手が少ない支店だと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
五日は絶対有給を取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆休みが欲しい続きを読む(全46文字)
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【良い点】
定時で帰れる。出勤もゆったりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が良い支店だといい職場だと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年功序列なので役職がついていなくても誰でも続けていれば少しずつ上がる。残業は事前に申告すれば残業代を貰える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
金融機関であるので最低限は保証されている
資格や試験等で順調に上がれば30代で500〜600万円クラス続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収評価制度については、一定の基準が設けられており、年2回の評価面談を通じて昇給・賞与額が決定される仕組みとなっ...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
年収は大幅に上がるタイプではありませんが、毎年少しずつ昇給していく仕組みです。いわゆる成果次第で一気に給与が跳ね上がる会社ではなく、年功序列...続きを読む(全543文字)
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【良い点】
よい点としては、まず年収面が挙げられます。銀行という業種だけあって、一般的な事務職と比べると給与水準は高めで、安定感があります。また、メガバ...続きを読む(全574文字)
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【良い点】
他の金融機関と比べると高い水準にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準がよく分からない。上司との面接も無かった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ達成が絶対条件。最近は一般職のノルマはだいぶ減ったようだ。在籍当時はノルマ未達成者は賞与支給が遅れたり、減...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
最近までは年収に評価により差がつきにくく、安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度改革で評価により、ボーナスや給与に...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
係長から役職手当がつきます。
賞与は他の企業より多かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長が良い方ですとしっかり評...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ボーナスは3ヶ月分でます
役職がつくと一回100万近くは出ます
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く、役職手当が多いです
昇...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 淡路信用金庫 |
|---|---|
| フリガナ | アワジ |
| 従業員数 | 383人 |
| 本社所在地 | 〒656-0012 兵庫県洲本市宇山3丁目5番25号 |
| URL | https://www.shinkin.co.jp/awaji/ |
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