この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いに等しい
あっても使わせてもらえない。
社内制度もあまり良くないので求人票に書くべきではない続きを読む(全75文字)
株式会社SOYOKAZE(旧:株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティ) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SOYOKAZEの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SOYOKAZEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いに等しい
あっても使わせてもらえない。
社内制度もあまり良くないので求人票に書くべきではない続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社社員が良い意味でアバウトさや余白があります。現場職員がその恩恵をこうむることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生として、介護施設に入る際に割引になると聞いたが、自分自身が入るわけではないので、福利厚生があるようでない続きを読む(全76文字)
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【良い点】
周囲の事業所より給料が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく事務作業が遅い。健康保険証を手にしたのは雇用3ヶ月後だった。
新し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
社内を盛り上げるイベントが沢山あり、現場と本社が一体となり、チーム一丸になる事が多い。社長が自らイベントを引っ張るので皆んなが社長を慕う。
【...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
慶弔見舞金規程など企業としての最低限度の制度はあるように感じます。グループ企業のサービスを割安で活用できる所は強みなのではと感じます。今後も事...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
賃貸や住宅ローンを抱えてる人には住宅手当が貰える。給料が高くはないが手当はありがたい。
手当としては他社に引けをとらないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
インフルの予防接種は1500円まで負担してくれる。
共済費で暑気払いや、忘年会をしているので、参加した方がいい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
収益を説明するとわりと自由に仕事は可能。
大手の為倒産する事はないと思う。
現場内の事は任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇制度がある。制度自体あることは歓迎。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフレッシュ休暇はほぼ有名無実化していた。そもそ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大手なので必要最低限の福利厚生はあった。インフルエンザの予防接種や健康診断は、施設で実施していたので受けやすかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
会社が大きいので福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはとりやすいことが裏目に出て、やる気のないスタッフがち...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇17日を、第二、第四土曜日の出勤に当てて、事実上、土日休みにできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフレッシュ休暇...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
グループ企業にコーヒーを扱っている会社があるため、本社はコーヒーが毎日飲み放題です。月間MVPなど、売り上げが良く頑張った施設に対して表彰する...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
事業所ごとにいろいろと違いはあると思いますが、スタッフ同士で絶対に時間外労働にならないように、時間内に一生懸命働いて、定時でいつも帰宅していま...続きを読む(全282文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公休日に駆り出されての運動会が年に1回ある。
『事業所から何人参加させるように』と通知がくるので、管理者から指名さ...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
正社員は福利厚生がしっかりしていて、資格取得でスキルアップしていくと、さらに手当がアップしていくので、やる気につながるからいいと思う。
【気に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
現場のセンター長次第でちゃんと残業代は出してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
調理師責任者として勤務していたが手当てに関して...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まずすべての契約社員が正社員に登用されることはありません。ケアセンターの業績が悪いと社員登用は難しいです。管理職に...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
実力主義なところが強いです。能力があって出世を望めばすぐ昇進させてくれます。その半面実力がなければ一生そのままでしょう。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
一応、JASDAQ上場企業でユニマットグループという大手の看板を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフレッシュ休...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
給料は悪くない。ただ、ボーナスは、正社員しかでない。契約社員でも賞与はあるが、ケタが違う。最近は、正社員を増やすという方針???
【気になるこ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
母体の会社規模が大きい為、福利厚生は恵まれていると思います。有給取得、賞与等も福祉業界にしては整っている方です。部署によるかもしれませんが、私...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
施設の全体会議や部署会議が毎月1回ずつ開催され、勉強会も一緒に行こなわれる。
退職前に有給休暇を消化することができる。
共済会費を払っていると...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
リモートワークを推奨しています。本社オフィスは駅近で便利でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に物を言えない体質です。特に経営...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部の中途新入社員は、2~3日の現場研修が必須となっています。業界キャリアが長い新入社員も現場研修へ行かなければな...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
業界的に女性が多いという点では働きやすいと思います。特に課長クラスは女性が多い印象でした。リモートワーク可なので子育てしやすいと思います。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業をいくつか手掛けているようでしたが、上層部の方針がよく変わり、若いメンバーは疑心暗鬼になりながら業務をして...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
コロナが収まりテレワーク勤務が減少している中、継続している。部署によるが勤務日の半分ぐらいをテレワーク勤務している部署もあり非常に働きやすい職...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
以前に就業していた業界が斜陽産業であったため成長産業・社会に必要な業界である介護企業に転職。介護業界では珍しく新しいことに積極的に取り組む社風...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスも昇給も一切なく評価レベルが高すぎる。
正社員の方しか評価対象じゃなく
非正規等の評価が低すぎるのでやりが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
シフト制なので平日休みなことが多いので
カレンダー通りの企業に比べると良い人はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業になる...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
拠点毎、部署毎にはなるのだろうが、職員同士の仲はいいと思う。
部署にやったら中の悪い人同士はいるが
まだ楽しくやれていると思う続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はない。
本社の人は無理難題を押し付ける
目標が高すぎなのも一つの問題かと。
本社に集まる時は成績の悪い施設...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
児童や保護者との関わり方に関するオンライン研修や、放課後児童支援員資格の研修が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
寮が格安で環境も良い。
料理も500円で食べれるので特に問題はない。ゴミもいつ出しても平気なので捨てたい時に捨てれる。洗濯場も階ごとにあるため...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス窓口がない。
人事のトップ自体がパワハラが酷く、気分の良い時と悪い時の差が激しいせいで、本社の方に...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
住宅手当は2年目までしか出ないようだが制度として存在する(通勤にドアドア90分以上かかる人のみ対象)。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
フルリモートであることが唯一支持できる。ただ理由はオフィス賃料が無駄であるという理由のため、リモート手当などが一切ないためそこは要注意。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
住宅手当は出る。休暇は多い。
キャンプに興味ある人はキャンピングカーが借りられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修や学会の参...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生はふつう
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代(みなし)なのに残業何時間までという記載が契約書にない。
過去に残業代出す...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
一定の資格制度はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や退職金が無いのであまり期待はしないほうが良いと思います。
残業...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
介護手当がある。(ただ同居に限るため、同居以外でも介護することもあるため、そこは改善してもらいたい)
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
研修制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は栄養士には出ない
自宅からの交通費も、バスは完全には出ない。(補助程度...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社SOYOKAZE |
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フリガナ | ソヨカゼ |
設立日 | 1974年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 11,566人 |
売上高 | 596億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中川清彦 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目7番13号プラセオ青山ビル |
平均年齢 | 42.0歳 |
平均給与 | 424万円 |
電話番号 | 03-5413-8228 |
URL | https://corp.sykz.co.jp/ |
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