21卒 夏インターン
簡単に商社業界の説明、人事の方から就職活動におけるエントリーシートの書き方のアドバイス、会社についての説明、社員との座談会、5人程度のチームに分かれて企業の製品をパワーポイントを使ってプレゼンテーション社員との座談会、5人程度のチームに分かれて企業の製品をパワーポイントを使ってプレゼンテーション、今後の選考の流れについて説明、一人一人にフィードバックが配られました
続きを読む菱洋エレクトロ株式会社 報酬UP
菱洋エレクトロ株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。菱洋エレクトロ株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
課題・テーマ | 自然言語処理を用いて菱洋エレクトロらしさのビジネスを開発せよ。 / 就職活動入門 |
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会場 | 東京本社 |
参加人数 | 学生15〜30人 / 社員 不明 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
交通費の補助 | 不明 |
選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
簡単に商社業界の説明、人事の方から就職活動におけるエントリーシートの書き方のアドバイス、会社についての説明、社員との座談会、5人程度のチームに分かれて企業の製品をパワーポイントを使ってプレゼンテーション社員との座談会、5人程度のチームに分かれて企業の製品をパワーポイントを使ってプレゼンテーション、今後の選考の流れについて説明、一人一人にフィードバックが配られました
続きを読む前半は就職活動についてのアドバイス。具体的には、これから就職活動にあたって準備することや自己分析など。後半は菱洋エレクトロの会社説明およびグループワーク。最後にプレゼンテーションを行った。
続きを読む志望度が上がった理由は、自社で商品を開発している専門商社であり、この業界において独自性を感じられたから。また、扱っている商品がIoT関連なので、営業職でも開発職でも研究内容が活かせると思ったから。在籍している社員の方々の性格もバランスが良く、馴染めそうだったのも良かった。
続きを読むインターンシップ参加者のみに招待されるインターンシップ振り返り会では、この会社の選考対策や通過率を説明してくれる。昨年度においては、インターンシップ参加者の通過率は半分以上だった。また、インターンシップ振り返り会は1day,5daysの参加者問わず招待されているため、期間を問わずこの会社のインターンシップに参加したという履歴が選考において重要であると感じた。
続きを読むコンサルティング業界やSIer、総研などの情報通信業界を見ていた。特に情報通信業界は規模の大きさがそのままサービスやキャリアの選択肢の幅に繋がると考え、大企業を志望していた。一方で、このインターンシップの参加直前に別の専門商社のインターンシップに参加しており、上記の業界ほどではないが専門商社も少し見ていた。
続きを読む総合商社も視野に入れていたが、配属リスクや専門性を考えると専門商社の方が自分に合っていると感じた。また、自社で開発を行っていることについてはインターンシップに参加して初めて分かったので、開発もできる商社という立ち位置で志望度が上がった。一方で元から第一志望であった情報通信系に追いつくほど志望度は上がらなかった。
続きを読むインターンシップに参加する前は航空業界を強く志望していました。具体的には日本航空や全日本空輸の様に日本発着の国際線を多く就航し、日本をベースにグローバルに活躍することが期待できると感じたので国内大手2社を志望していました。また、日本人クルーとして世界中のお客様に日本のおもてなしを提供できる外資系航空を志望していました。
続きを読むこの企業のインターンシップに参加して総合商社や専門商社の業界にも強く興味を持ちました。具体的には伊藤忠商事や住友商事、日本紙パルプ商事など日本と世界をつなぐ架け橋になれる企業を志望し始めました。特に以前志望していた航空業界は就職活動中に新型コロナウイルスの影響を大きく受け、採用活動が中断になったのでインターンシップに参加して視野を広げることができたので良かったです。
続きを読む就職活動に関してのアドバイスは、自分が見落としていたところもあり初心に帰って自己分析を行うことができた。また、参加している学生のバックグラウンドの幅が広かったため、十人十色の状況で自分がどうチームをマネジメントしていくかを学ぶことができた。
続きを読むグループワークにおいては、チームの意見をまとめるのに手間がかかった。どの領域に焦点を当てるかは早く決まったものの、途中までチーム内で考え方や方向性がバラバラだったため、プレゼンテーション作りの資料が雑になってしまった。また、ワークに消極的な学生も見られた。
続きを読む焦点を当てた分野に関しては専攻分野だったので、一歩進んだ考え方を評価された。一方で議論の方向性をまとめるのに時間がかかり、チームマネジメントに課題があるとフィードバックされた。
続きを読む参加人数 : 15人
参加学生の大学 :
北九州大学、明治大学、東北大学等理系学生は院生が大半でした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
MARCH関関同立、地方大学が半分以上を占めていた。一部高専生も来ていた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
会社名 | 菱洋エレクトロ株式会社 |
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フリガナ | リョーヨーエレクトロ |
設立日 | 1961年2月 |
資本金 | 136億7200万円 |
従業員数 | 533人 |
売上高 | 1299億1200万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 中村守孝 |
本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地1丁目12番22号 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 662万円 |
電話番号 | 03-3543-7711 |
URL | https://www.ryoyo.co.jp/ |
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