ダイワボウ情報システムのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

会社概要の説明、グループ分け、グループでの自己紹介、ルール説明、グループワーク開始。１チーム4から5名で構成され、それぞれに自分しか見ることが出来ないヒントカードが用意されている。そのカードに書かれた内容を口頭で他のメンバーに伝えていき、病院側の要望に沿った納入企画を作り上げる。１日目の続きとして議論を行う。社員からアドバイスをもらう時間もあった。最後の発表に向けて納品する商品の種類と数量、予算などをまとめたパワーポイントを作成した。最後に参加者全員に向けて発表し、社員からフィードバックを頂いた。

会社説明を講義形式で行われ、その後に簡単なアイスブレイクをグループごとに行って、ワークに取り組む。大体会社説明とアイスブレイクが1時間半くらいあり、ワークが2時間弱くらいある。1日目のワークの続きを行い、時間が来るとグループごとに発表して、人事部の方から発表の内容やグループワークの進め方などのフィードバックをもらって終了。発表時間は全体で30分程度。

他社と比較して、業界・企業説明の時間が大きく設けられていたので、より企業の理解を深めることができました。特に印象深かったことは、就活生目線に立って、選考における注意点を伝えてくれたことです。