この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準が高く気になることはなかった。住宅補助もあり不満に感じることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給基準が不明な点。続きを読む(全77文字)
ヘンケルジャパン株式会社 報酬UP
ヘンケルジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は338〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヘンケルジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にヘンケルジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
給与水準が高く気になることはなかった。住宅補助もあり不満に感じることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給基準が不明な点。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は前職ベースで決まるので、入社時の給与交渉が重要。同じ年齢、似たような経験でも給与が全く違うというのは良くあった。給与が下がるというのは基...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
すごくよかった。
ワークライフバランスが取れて有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない
強いていうなら若い人がほと...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、結果を出せる人は昇給も早く給料も多くもらえるので、やりがいがある。
営業として数字を作る事にやりがいを感じる方にはもってこい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業部門などは同業他社メーカーよりも比較的、給与水準は高いと思います。
1年毎に、直属の上司と面談があり、来年の年俸が決まります。
【気になる...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
外資なので業界水準よりは高め。
福利厚生もしっかりしている。
人は良い方が多い。良くも悪くものんびりした方が多い。
製品も外資だけあり、最新の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収は外資系の平均レベルではないのでしょうか。ただし営業管理職でも年収がそれほどでもない人はいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
外資系の割には一般社員の給与はそんなに高くない。
営業以外でも目標を設定しクリアが認められればインセンティブをもらえるの
そういう意味ではやり...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
在籍中は営業職になりますが、給与は年俸制。ベース給与とは別に年一回のインセンティブ支給があった。
対前年より売上げUPした分の約10%くらいが...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
営業職だが、給料は年俸制。おおよそ17分割 月々年齢×1万はちゃんとある。年齢平均年収以上なので悪い方ではないのでは…ベースにプラスして対前年...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
スキルアップはできるがかなりシビアで厳しい
インセンティブ制度があり
新規顧客などで売り上げを伸ばすとうん百万ともらえることもあった
しかしな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
会社も大きいので、給料、福利厚生はいい。休みも比較的取り易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
リストラが頻繁にあるので、ハイリスク...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給与の水準が高い。ボーナスもですが、インセンティブでもらえる金額も大きい。
仕事をやればやるほど評価してもらえるので、モチベーションが高い方に...続きを読む(全185文字)
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かなり人によって差があると思います。自分の年収を上げるためには、上司へのアピールが必須です。アピール上手な人はどんどん年収もポジションもアップしていく傾向...続きを読む(全151文字)
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評価制度の透明性が高く、評価基準も数値化されている。昇進昇級の基準は曖昧だが、積極的にアピールする機会は与えられている。給与水準は良いほうだと思われ、業績...続きを読む(全153文字)
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新卒での給料は周りに比べかなり高い方。
業界でも給与面ではトップ3にははいる。
しかし、二年目からは大きく給与は人により異なる。
同じグレードでも年...続きを読む(全170文字)
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良くない所として昇給や昇格に関しては、営業成績も関係しますが、営業部長の心象次第で大きく変わります。
良い所は外資系なので営業部長含む事業本部のトップが...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
個々の事情に合わせて研修などが受けられる。柔軟に対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から動かないと研修などがなかな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
管理されず自由にできるところがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動で上司が日系企業からの転職組でマイクロマネジメントになった点。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休みも取りやすく、連休時に3週間くらい休む人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって残業量の差が大きかった。同じタイミング...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
給与水準や福利厚生は良いし風通しもよい
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系特有のいつ自分のポジションがなくなるかを気にせねばならず...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
当時は女性の管理職を増やそうとしていたように思う。働いている女性もさっぱりした人が多く、働きやすかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
あまり入社しても面倒を見てくれないと思ってくださいと言われましたが、皆さん親切に教えてくださいました。風通しがとても良い会社でした。
【気にな...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅補助がありかなり助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援が少なく、自分から積極的に動かなければ支援が受けられないところ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
所属部署により違いますが、本社勤務の内勤の場合、自身の体調不良や子供の急な発熱などの場合、有給休暇は自身の判断で特に女性社員は取得しやすい環境...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多くの人が個人で仕事をこなしているために、組織として機能していないようなケースがよく見かけられた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的良い。外資らしく有給取得やフレックスの取得が非常にしやすく、周囲を気にして帰りにくい等の雰囲気は全くなかった。オン...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大手を比較対象として、その中央値をターゲットに給与を設定しているので、業界内では、年収は高い部類に入る。ただし、これは非管理職や非専門職にしか...続きを読む(全410文字)
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【良い点】
業界では高い基準だと思う。住宅手当が厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はかなり曖昧。拠点の評価によって相対評価されるので不公...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ボーナスが5ヶ月あるので良い方だと思う。昇給も一般的な範囲。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低いため、月々は手取り20万にな...続きを読む(全85文字)
インフラ業界の中でもトップクラスの給与水準でかなり高水準である。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
給料はとても低いし年功序列です。
昇格しない限り上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格したとしても大して上がらないためずっ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給料はかなりいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列です。頑張ってもそこそこな感じですが、昇進コースに乗ると30...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
毎年賞与前に2回、上司と面談をする機会はあります。
ただ、上司の当たりはずれはとにかく大きいように思います。
良い上司にあたる場合は、とてもや...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価されます。
上昇志向の強い人には向いている制度かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上がものをい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生もよく60点の社会人生活を過ごせる。しかし、同業と比べると給与水準は低い傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が渋く、入...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣や契約に対しての評価制度は機能していないと言えます。ひとりひとりの仕事ぶりを見ている感じはありません。続きを読む(全73文字)
会社名 | ヘンケルジャパン株式会社 |
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フリガナ | ヘンケルジャパン |
資本金 | 4億9900万円 |
従業員数 | 700人 |
代表者 | 金井博之 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番8号 |
URL | https://www.henkel.co.jp/ |
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