デックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ経験だったりでも給料が全く違ったりするのでそこは謎です。
みなし残業超えた残業代は基...続きを読む(全86文字)

【良い点】
事務さんが優しいところは良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月前に辞めたいと部署の1番上の人に話したら明日から来るなとい...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
厳しいかと、
今の副社長が社長になったら結構若手辞めるかとおもいます。続きを読む(全55文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日が出勤になったりはたまにします。続きを読む(全40文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の言う事をもくもくとやる感じです。続きを読む(全38文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司にぺこぺこしないといくら頑張っても上に上がれない会社です。続きを読む(全51文字)

【良い点】
社員旅行などあったりするのでそこは良いと思います。
会社からお金支給されて各部署で良いご飯食べれたりもします。続きを読む(全61文字)

【良い点】
基本上の人間が男なので女性には優しいかと思います。続きを読む(全31文字)

【良い点】
年齢に関係なく完全な成果報酬。
売上上げた分だけ給料に反映されて満足感が高かった。社員の入れ替わりも激しく生き残った社員だけが稼げていた。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員同士は和気あいあいとしている。棟数によってインセンティブが設定されているわけではないので、お互いに助け合う雰囲気。無理な飲み会等もない。
...続きを読む(全239文字)

【良い点】
新しく主任に昇格した者や管理職になった者など、各個人の階級ごとに研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に追われすぎて資...続きを読む(全89文字)

【良い点】
若いうちから大手の役職の方と関わりができるので、そこは1つの成長の機会であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の実力や意欲...続きを読む(全91文字)

【良い点】
事務経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務経験以外のスキルアップは特にないが、宅建を取得して同業他社に転職した...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員教育制度として資格手当がかなり充実しています。対象の資格は50種類程。資格を取る過程で知識を増やし、業務に活かしていければより円滑に仕事を...続きを読む(全118文字)

【良い点】
部下の育成、売上管理などのサポートも行うので、適時サポートを受けながら成長することができます。また、様々な業務も経験できたので、まだやりたいこ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
何か気になったことは質問できる環境にあったので、積極的に働きかけることによってスキルアップできると感じた。自分がいた頃は誰も何も教えてくれない...続きを読む(全105文字)

【良い点】
研修の充実。外部講師の指導や、いーらーにんぐが充実している。そのため、基本的なビジネスマナーおよび住宅関連の知識は大方身につけることが可能である。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はなし、スキルも自身で取得するしか無い。
営業が1番偉いというスタンスで売れない営業や嫌われたものは違う部...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度はあまりなく、現場をみて学べやってみないと分からない方式です。新人さんはちょっと戸惑うかもしれません...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の部分がありました。同じ業務でも入った年齢で給料が異なるようでした。年齢ではなく業務効率や内容を加味して評...続きを読む(全90文字)