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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩方がみっちり指導してくれるのでスキルアップにはなると思う。ただここで経験したことが他の企業で活かすことができるかと言われれば活かす事はで...続きを読む(全210文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日成アドバンス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日成アドバンスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日成アドバンスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩方がみっちり指導してくれるのでスキルアップにはなると思う。ただここで経験したことが他の企業で活かすことができるかと言われれば活かす事はで...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
新卒でしたので1ヶ月間しっかり研修がありました。不動産関連の基礎知識や営業の基礎などの研修だけでなく、保険のことやビジネスマナーなど、退職し...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
入社後にある新入社員向けの初期研修である程度は営業の基礎を学ぶことができる。お客さんにお会いし、営業して、ご契約を頂くという一連の流れはその...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしている方だと思います。新人の頃から求められるレベルは高いですが、新入社員には先輩社員が必ずついており、営業のノウハウや疑...続きを読む(全241文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年1月30日【良い点】
めちゃくちゃゆるいと思う。相談もしやすいしいい環境であった。管理職については、人によるが頼りになる上司だったので助かった。
【気になること・改...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年3月14日在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年3月4日在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年9月20日在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月22日営業に関しては契約の数を目に見える形で評価してくれるのでやる気がある人にとってはそれがやりがいになる。続きを読む(全51文字)
平均年収は400万円程度。営業に関してはインセンティブで稼がないとあまり良くない。続きを読む(全41文字)
営業においてもしっかりとした成果やノルマを達成した人でないと休みの裁量は頂けない。続きを読む(全41文字)
全体的に実力主義の社風。お互いにライバル意識は持っている。続きを読む(全29文字)
女性も働いている方は多くいる。育休なども最近になり、取得しやすくなった。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
内勤に関しては働きやすいとおもう。活躍する女性も多く、タイミングさえ恵まれればやりがいのある仕事も任せてもらえる。施設もきれい。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業部に関しては、数字で昇格する基準がしっかりしている。事務系に関して言うと評価基準がしっかり明確化されていないため、わかりずらい。
【気に...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
部署によっては長く勤めていける環境もあります。社内での人間関係が上手くいけば良い環境だと思います。休憩室もあり、ゆっくり食事することも出来ま...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
不動産の営業なので、数字を出せばその分昇進するし、給料も上がる。
営業成績の良い社員は休みもそれなりに取れてるイメージ。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
当時は主任補佐、主任、係長、課長といった形でキャリアアップすると役職がつく。
主任クラスでも1,000万近くある人もいると思う。
評価の...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
「1社1棟」の収益不動産を扱う専門性が高く、若手でも意欲があれば挑戦できる環境です。階層別研修や社外研修の補助など、会社がスキルアップを後押...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
内定者はかなり早い段階で囲いこみ、とても大切に扱っているように感じました。
宅建の試験については、従業員が受かるようその道に詳しい方が模擬試...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりあったのはよかったですが、現場で覚えることも多く、最初は四苦八苦しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語力...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
社内研修、コンプラ研修、
その他資格取得支援は充実している
他社に委託してIT関係のツールを作ったりする研修もあり面白い
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
20代でも実績によって管理職に抜擢されるなど、
実力主義が根付いているので、社会人としての土台が作れる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
eラーニング制度があり、受講することができます。基礎知識の習得はもちろん、マネージャーの階級のeラーニングもあり、継続的に必要な知識を学ぶこ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
資格支援補助があることは良かった。外部研修など仕事以外でも役に立つことがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によるが、教育係...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入社時、一から業務を教えてくださり研修が手厚い。
資格取得も後押ししてくれる環境。
特に宅建には力を入れている。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
宅建の試験に向けて毎日過去問配信をしてくれていたのはやる気と継続につながった。毎日目に触れることで他の社員も頑張っているから自分も頑張ろうと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社後の新人研修は手厚い。その後も役職や年次によって研修が随時開催される。また、メーカーやローン会社が主催の研修もある。続きを読む(全66文字)
| 会社名 | 株式会社日成アドバンス |
|---|---|
| フリガナ | ニッセイアドバンス |
| 設立日 | 2001年11月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 久保田典秀 |
| 本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目3番7号 |
| 電話番号 | 06-6342-6070 |
| URL | https://www.nissei-advance.co.jp/ |
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