この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩方がみっちり指導してくれるのでスキルアップにはなると思う。ただここで経験したことが他の企業で活かすことができるかと言われれば活かす事はでき...続きを読む(全210文字)
株式会社日成アドバンス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日成アドバンスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日成アドバンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩方がみっちり指導してくれるのでスキルアップにはなると思う。ただここで経験したことが他の企業で活かすことができるかと言われれば活かす事はでき...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
新卒でしたので1ヶ月間しっかり研修がありました。不動産関連の基礎知識や営業の基礎などの研修だけでなく、保険のことやビジネスマナーなど、退職した...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
入社後にある新入社員向けの初期研修である程度は営業の基礎を学ぶことができる。お客さんにお会いし、営業して、ご契約を頂くという一連の流れはそのと...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしている方だと思います。新人の頃から求められるレベルは高いですが、新入社員には先輩社員が必ずついており、営業のノウハウや疑問...続きを読む(全241文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2011年12月7日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月24日【良い点】
常駐先にはよりますが、基本的に定時に退勤していました。お休みも土日祝日でプライベートをしっかり確保できました。夏季休暇、年末年始もきちんと確保...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年4月11日【気になること・改善したほうがいい点】
・新規事業の検討や立ちあげが行われていない点。
・若年層の休職・退職者が比較的多く見受けられるが、対策が行われてい...続きを読む(全121文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年7月17日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
内勤に関しては働きやすいとおもう。活躍する女性も多く、タイミングさえ恵まれればやりがいのある仕事も任せてもらえる。施設もきれい。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業部に関しては、数字で昇格する基準がしっかりしている。事務系に関して言うと評価基準がしっかり明確化されていないため、わかりずらい。
【気にな...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
部署によっては長く勤めていける環境もあります。社内での人間関係が上手くいけば良い環境だと思います。休憩室もあり、ゆっくり食事することも出来ます...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
不動産の営業なので、数字を出せばその分昇進するし、給料も上がる。
営業成績の良い社員は休みもそれなりに取れてるイメージ。
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
当時は主任補佐、主任、係長、課長といった形でキャリアアップすると役職がつく。
主任クラスでも1,000万近くある人もいると思う。
評価の基...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
やりがいはとてもあります。契約を取るだけでなく、BtoBなので、お客さんの心を掴むという点で非常にやりがいがあると感じました。営業力というより...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
契約を取れば取るほど、1契約につき休みがどこでも自由に取れるので、ワークライフバランスはとても立てやすかったと思います。それがモチベーションに...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
やればやるだけもらえる所がいいところ
自分の地位を自分で確立することができるため頑張りで全てが決まると言っても過言ではないし、稼ぎたいと思う人...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社で契約になったお客さんからのススメで他の会社で働く機会を手に入れることができた。この会社よりも給与・福利厚生・仕事のやりがい全てにおいて上...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
スポンサー活動にも積極的で、関西ではある程度名前を聞いたら通じる?くらいにはある。特に野球関係のスポンサーをしているので看板がでてたりするのを...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
私がいたときは、自分に合わない部署、仕事の場合、他の部署に異動させてくれた。社員のキャリアを考えてくれる、いい仕組みだったと思う。
【気になる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
会社の将来性がとてもよく感じられるので、キャリアアップを目指そうととても前向きに考えれるところがとても良い続きを読む(全59文字)
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【良い点】
中途社員の研修は1日のみで次の日からは店舗に出されます。現場経験重視の方には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
最初のうちは、いろいろな部署の人が関わってくれる制度が充実している。
年に何回か社員全員が集まる会が開催され、色々な催し物もある。
【気になる...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チラシ投函や飛込など時代錯誤な営業をしている。
正直セキュリティが厳しくなっているため、通報されて謝罪しに行く事も...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
部署や店舗によって方針が異なるため、教育は基本的にOJTで行われる。
業務に必要なスキルはその中でカバーできる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
体で覚えると言うような方法である。何度も繰り返し電話をかけアポイントを取る。繰り返していくうちに感情も無になって何も感じなくなるので、得意な人...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々まかされる仕事は多かった
ただし、あくまで雑用なのでキャリアとして評価されるわけではない
連絡体制にも難があり...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は管理業務主任者を取らなければろくに仕事を貰えない。またマニュアルは存在するが一部は古く使い物にならなかったり...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
外部研修が受けられる制度があります。グロービスオンラインやスクーなどの動画サービスも会社の制度で申し込めます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全218文字)
会社名 | 株式会社日成アドバンス |
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設立日 | 2001年11月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 60人 |
代表者 | 小土手洋行 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目3番7号 |
電話番号 | 06-6342-6070 |
URL | https://www.nissei-advance.co.jp/ |
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