日比谷コンピュータシステムの評判・口コミ一覧（全64件）

職位を上げるためには資格が必須だが、忙しいと勉強ができず職位が上がらないため給料が上がらない。続きを読む(全47文字)

女性管理職を増やそうとしていた続きを読む(全15文字)

10年目までは年次昇給があったがそれ以降は役職が付かないと給料は上がらない続きを読む(全37文字)

案件によるが案件内で調整できればある程度は自由にとれる続きを読む(全27文字)

【良い点】
新人の教育体制は他社に比べると充実している。新入社員研修は約半年実施され、手厚く丁寧に教えてもらえる。2年目以降も年に1回ほど研修を受けること...続きを読む(全199文字)

【良い点】
残業代は1分単位で支払われる。賞与もおよそ年4.5か月分は支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、長時間残業し...続きを読む(全212文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
適切に評価が行われておらず、年次が上がり責任や仕事量は増えていくが、給料は全く増えないため...続きを読む(全187文字)

【良い点】
退職を決めてから手続きまではスムーズにいったこと。部署にもよると思うが、引き継ぎさえできればそれほど手間取らない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
すでにいくつか書かれていることだが、給与は同業他社とくらべても低い。昇給もほとんどない。評価基準は評価者によると思...続きを読む(全176文字)

【良い点】
入社後、2ヶ月ほど集合研修があり、基本的な業界知識やビジネスマナーについての講義を受ける。その後、各事業会社ごとに、プログラミングの研修等を受...続きを読む(全209文字)

【良い点】
現場によると思われるが、私の場合は新型コロナウィルスが流行りだしてからはリモートで勤務することが多い。このため、多少業務量が多くなったとしても...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職が決定した後、「もう紹介できる仕事はない」とのことで、最後の1カ月は出社しないよう求められました。
揉めたくな...続きを読む(全207文字)

【良い点】
入社時にプログラミングの研修があり、その後も職位が上がるたびに研修がある。それ以外は色々やってはいるが現場が忙しければ、出席は難しい。
【気に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
大手や有名企業からもらった長期的で安定な案件は多いので、ビジネススキル・業務スキルの向上に繋がります。経験の浅い新人には友好的だと思います。
...続きを読む(全198文字)

【良い点】
準委任契約や請負契約で働く場合、残業はコストとなるため奨励されておらず、早々に帰宅することを望まれます。
そのため、プライベートの時間を充実さ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
大手の企業との付き合いも多いため、しっかりしたプロジェクトにアサインされれば業務経験を積むことができます。また、チームで請け負う場合はチームマ...続きを読む(全332文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり安いです。役職テーブルでしか年収があがらず、単価と連動しないためです。そのため、マージン率（単価のうち...続きを読む(全274文字)

【良い点】
何だかんだ言ってIT業界は他人との接点多く、さらに細かい技術的なことを相手に理解してもらう必要があるため、一定の役職以上にはコミュニケーション...続きを読む(全284文字)

【良い点】
従来からの取引先である顧客に関しては、基本的には今までに積み重ねてきたノウハウをさらに蓄積することで信頼度を向上しているため、少なくとも売上を...続きを読む(全439文字)

【良い点】
上層部は他から呼ぶスタイルだが、生え抜きもいる。
人徳・まともな人を見つけることもまれにある。

【気になること・改善したほうがいい点】
音で...続きを読む(全192文字)

【良い点】
研修には力を入れているようで、新人研修の他に、階層別研修も用意されています。新人研修が比較的長期なので、新卒には良いのではないでしょうか。ただ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
一般社員はまじめな人間が多く、人当たりがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
前々社長（現在ホールディングス会社社長）がかなり自由に...続きを読む(全204文字)