東伸社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
教育制度には過度な期待はできないと思います。自分で課題を見つけ、自分の力で研鑽を重ねていく姿勢が欠かせません。主体的に学び、必要な場面で迷わ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
ルーティンになりやすいですが作業に慣れれば時間に追われた状態でも卒なくこなせるときもあります、声をかければ他の作業員も手伝ってくれることも？...続きを読む(全199文字)

【良い点】
新技術が出てきているのでそれらを導入でき営業がよろしく展開していければ成長は見込めるとおもう。それのためには資本を投入しなければならないので...続きを読む(全251文字)

【良い点】
中小企業の割には、給与面の待遇は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は事実上ありません。
現場作業が中心の...続きを読む(全201文字)

【良い点】
労働組合の存在のおかげで、会社自体は労務関係問題には敏感な方だと感じております。
有給休暇義務化等、社会の動きに合わせようとするスタンスは保...続きを読む(全209文字)

【良い点】
労働組合が存在しているので、経営者側の暴走はある程度抑えられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合対策の失政により、経営...続きを読む(全184文字)

【良い点】
きっちりと定められた時間に出社し退社できます。
部署に寄って違うとは思いますが、私がいた部署は昼くらいからの出社になるのでどうしても帰りは夜...続きを読む(全271文字)

【良い点】
契約社員にも協会けんぽや雇用保険に入れますし年金の処理をやってくれます。まあ当たり前といわれればそうですが、その当たり前をやってくれてはいま...続きを読む(全272文字)

【良い点】
印刷部署に関しては、バイト時給も高く契約社員も22万ほどもらえるので良いのではないでしょうか？業績は悪いそうですがバイト・契約社員にも賞与を...続きを読む(全346文字)

【良い点】
印刷部に関して。ルーチンワークなので覚えてしまえば同じことの繰り返しなので楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
印刷現場は仕事を...続きを読む(全515文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休に入ると成績は全部引継ぎ
営業で復帰するのは難しいイメージ
育休明けは内勤にて復帰の風習
あくまでも営業なの...続きを読む(全90文字)

【良い点】
産休や育休で白い目を向けられたりすることはなかった気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話は女性が取るものといった社風が強い...続きを読む(全123文字)

【良い点】
セクハラは聞いたことがないし、育休取得されて戻ってこられるママさんも多いので、育児しながら働きやすい環境のように思える。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)

【良い点】
かなり働きやすい。社内の男女比は約半々。育休取得100%。女性管理職も年々増えている。また、時短制度や転勤の範囲も変更できるため、子育てとの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性社員が多く聞けば教えてくれるようなソフトな雰囲気だった。その点では働きやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は男...続きを読む(全95文字)

【良い点】
育児休暇をとっている人は多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
その分復帰後に役職のランクが下がっていたりするので優秀な方でも中々...続きを読む(全158文字)

【良い点】
女性が多い職場だったが、特有の悪口合戦など始めるスタッフもおり管理側としては多少面倒だった。
私が採用する立場になく、担当は営業の仕事だった...続きを読む(全110文字)

【良い点】
優しくて温かい社員さんがおりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が勤務していたところは女性しかおりませんでした。ピリピリと...続きを読む(全91文字)

【良い点】
当方参加のお仕事は女性多めに感じますが、男性ばかりの現場もある様です。
担当さんの気さくさ、歩み寄り感に好感持てました。
【気になること・改...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性社員へのパワハラ・セクハラは見たことがなかったため、女性社員は働きやすい環境であったように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)