ノジマの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全104件） 2ページ目

【良い点】
アルバイトとして働いていましたが、しっかり勤務時間を使って社長から従業員へのメッセージの動画などを見せられた記憶があります。その店舗の店長は末...続きを読む(全196文字)

【良い点】
上司が若い方が多く、偉そうにする人が少ないです。フレンドリーな方が多いので働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い方が多...続きを読む(全194文字)

【良い点】
人の育成には、力を入れています。管理職についても人を育てることで、評価される傾向にある為、面倒見が非常に良いと感じます。ただ、手をかけて育成を...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下に自分のクレーム案件を押し付けるような会社。ろくな引き継ぎもせず、勝手にお客さんに自分の名前を出され対応...続きを読む(全202文字)

【良い点】
年功序列ではないため若くても上にいける。
結果に至るまでのプロセスも見てくれる。ただ評価されるのはやはり数字が大切になる。
【気になること・改...続きを読む(全212文字)

【良い点】
上司のリーダー、その上の店長、その上のエリアマネージャーと皆さん数字にシビアです。人にもよりますが、たとえ偉い方でも、コミュニケーションを図っ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
役職者になると自分の店舗部門を好きなように運営ができる。どんな売り場にするか、何を注力して販売をするのか戦略が好きな人は楽しめるかも。
【気に...続きを読む(全197文字)

【良い点】
複数担当を任される場合が多いのでやりがいはあるかもしれない。
担当以外の商品を接客する機会も多いので、知識は広く浅くつける事ができる。
管理職...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自分がいた店舗は恵まれていたのか、社員のみんなは良い方たちばかりでした。部門違ってもフォローしあったりとチームワークができていた店舗だったので...続きを読む(全224文字)

【良い点】
特段魅力的なところはない。ギスギスとした雰囲気があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの店舗を経験したわけではないので、一概に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
リーダーはプレイングマネージャーが求められる。売り場や部下の育成などは個人のカラーが良く出ている印象がある。
エースアドバイザーは人により行動...続きを読む(全390文字)

【良い点】
特にありませんが、毎月親睦費を徴収されているので、入社何年目からは海外への社員旅行が無料で行くことができます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
リーダー職以上になると、役職手当がもらえそれなりに年収はアップするが、役職手当分は残業がつかない仕組みになっている。例えば役職手当が40,00...続きを読む(全241文字)

【良い点】
店長未満ならかなり楽です。ある程度なら昇給しますが高給取りは茨の道でしょう。
上場してからはホワイト500にも入るので店長未満なら残業も少なく...続きを読む(全209文字)

【良い点】
入社1年目でも結果を出して入ればリーダーやＡＣなどになれるため裁量ある仕事を任される。
リーダーはほとんどの人がなれる。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)

【良い点】
役職ついて初めて人並。
個人成績が常にに平均値以上+αの何かがあれば上司の目にとまりやすいので、昇格、昇給のチャンスは多い。
反面、評価は結構...続きを読む(全193文字)

【良い点】
通信部門に関してですが、入社2年目や３年目でもリーダーになれます。
普段からきちんとした対応ができていれば、リーダーに昇格するのはそんなに難し...続きを読む(全521文字)

【良い点】
入社1年目からリーダなどになれます。

【気になること・改善したほうがいい点】
数字命なのでリーダ→店長→エリアマネージャーなどに出世しても成...続きを読む(全187文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも、社員の昇格がとても早いので、やる気があれば管理職にはなりやすい。また、考え方も上司がこう言ったから正しいというのでは...続きを読む(全269文字)

【良い点】
ある程度の責任者になると
予算に関係なく、商品を発注できる点は
良いと思う。　ただし、会社規模が小さいので
メーカーからは、大手より遅くなるこ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
お客様にありがとうと言ってもらえた時は嬉しいし、やりがいも出てきます。有給休暇は、事前に申請さえすれば割と取りやすい環境ではあります。
【気に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員に関しては1人1人が意識を持って仕事に取り組んでいたと思う。
各売り場に担当となる人物が一応決まっており、その売り場での販売活動となるがお...続きを読む(全199文字)

【良い点】
良好な人間関係でした。人の入れ替わりが早く、お互いに距離があったので、個人的にはとても都合が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年功序列の考えは全くなく、やる気と能力があれば比較的早く管理職に就くことも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれば手...続きを読む(全198文字)

【良い点】
新卒をたくさん採用しているので若い方がとても多いです。
20代の方々が店の基盤を支えてると言っても過言ではないかもしれません。
もちろん他にも...続きを読む(全160文字)