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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新店舗オープンや退職者の補填により、店舗間の異動は毎月のように発生します。また九州や関西にも出店するなど全国展開なので転勤も発生します。
店長になると...続きを読む(全171文字)
- この投稿でわかること
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株式会社サンドラッグ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンドラッグの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンドラッグで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新店舗オープンや退職者の補填により、店舗間の異動は毎月のように発生します。また九州や関西にも出店するなど全国展開なので転勤も発生します。
店長になると...続きを読む(全171文字)
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休暇制度は、毎月店長に翌月の希望休をだいたい三日ほど提出し、シフトを組んでもらう。よっぽどのことがなければ通るはず。私はよく希望を通してもらい、満足でし...続きを読む(全157文字)
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とにかく労働時間が長く、一日に社員が一人しかいないことがほとんどのため、薬、雑貨、食品、すべての業務がふりかかります。稼働上二時間休憩がほとんどですが、...続きを読む(全298文字)
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休暇制度など全く整っていない。
本社では残業するなと指示が来ているはずだが、現場の店長、その上のSVが残業する人間=できる奴と勘違いしてる。
そのた...続きを読む(全242文字)
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懇親会は開催されますし、レクレーションとして会社から補助も出ていましたが本部から支給される優待券等のチケットが関東のため遠隔地のところでは、一切使い物に...続きを読む(全152文字)
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福利厚生はよくありません。
実用性が高いものは社員購買制度くらいではないでしょうか。
定期的に配布されるディズニーやUSJ割引券、不定期にプロ野球や...続きを読む(全170文字)
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何も満足していません。補助はいろいろありますが使うことはまずありません。休みが無いのにディズニーランドの割引券やユニバーサルスタジオジャパンの割引券があ...続きを読む(全151文字)
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部署・店舗によるが有給休暇取得は基本的に困難。パートや契約社員は比較的取りやすい。
現在は離職者続出で、正社員での取得者は皆無です。
オペレーション社...続きを読む(全154文字)
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まず、理解してほしいことは店舗によって、週休や労働時間が違うと言うことです。
私の店舗では基本的には一日労働時間が8:30-22:30(休みが2時間)...続きを読む(全318文字)
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福利厚生は、社員購買ができる程度しかない。有給休暇は、取りにくい環境。地方転勤の支度金はなく、家賃補助もない。地方転勤から戻る時のクリーニング代などの敷...続きを読む(全219文字)
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充実している。だいがいしゃのため、子供手当てもでる。退職金制度も整備されている。育児休暇も取れる。一通り、揃っているため、定年まで勤務を考えた場合困るこ...続きを読む(全197文字)
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大手企業だけあって、福利厚生はしっかりしていた。アルバイト勤務でも有給がつくので、学生時代の私にとってはとても有り難かったです。労働時間も無理な事は言わ...続きを読む(全200文字)
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大手の企業なので、保養施設があります。また、旅行とか、通常の値段よりかなり安くいけるので、とてもいいと思います。一緒に働いている社員が出来る人同士だと、...続きを読む(全158文字)
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1日の労働時間が長いので、1か月の出勤日数は18日程度。サマータイムの時は1時間開店時間が早まるので、16日出勤だった。しかし、従業員が多く辞めていき、...続きを読む(全159文字)
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休暇は取りやすいと思います。基本は店長と副店長での入れ替わりなので相談して決めれます。ただ研修があったりするため近くならないと上手く連休を作れないのでそ...続きを読む(全175文字)
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何より自宅から近いという理由で入社しました。
パート採用なので基本的に120時間を超える事はなかなかできません。
最初に面接の時はめいっぱい働ける時...続きを読む(全305文字)
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サービスは業は全般的に、休暇制度や労働時間については、不規則というか、安定はしていない業種ですから、初めから期待はしていませんでしたが・・・
特に残業...続きを読む(全177文字)
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シフト制でサブ以上になると朝の鍵開けから閉店まで外出せずにずっといるので拘束時間が長いです。休憩時間も2.5時間とらされますがレジから呼ばれまくるのでろ...続きを読む(全160文字)
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小売業であるため、長期の休みをもらえないことがネックです。海外旅行や長期で旅行をしたい方にとってはとても厳しい会社だと思います。また、上に行けばいくほど...続きを読む(全171文字)
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希望休は比較的通りやすいので、月1回程度の行楽等の予定は組めるが、人員状況によるのであまり無茶な申請は出来ない。
福利厚生に関しては社割位しか魅力的な...続きを読む(全190文字)
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休暇制度、労働時間については、HPや求人サイトで掲載している内容とは違うと思います。任意とは言いながら、実際は強制参加の、休日研修。勤務時間も朝はとにか...続きを読む(全162文字)
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店舗によって〔店長によって〕かなり異なります。
まず、給料面からすると、お世辞でも良いとは言えません。
残業代は出ないと考えてください。
しかしながら、...続きを読む(全187文字)
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アルバイトとして勤務していたのですが、社員の方の様子としては、とても仕事が大変そうでした。勤務する店の客入りにもよると思いますが、社員の絶対数が募集して...続きを読む(全171文字)
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休暇については、店長と話をしている中で休日を組めるので、旅行に行きたい場合はそのあとの連勤を覚悟すれば連休が簡単に取れました。住宅補助については全国に転...続きを読む(全150文字)
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基本的に福利厚生に満足していません。男性社員には社員寮があるのが、寮から出ると住宅補助がありません。女性には出産育児支援制度があり、出産後職場に復活する...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
日々の仕事を通してお客様の生活を支えられる実感を持ちやすいところです。医薬品や化粧品、日用品、食品など生活に密着した商品を幅広く扱うため、単...続きを読む(全381文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店によって変わるが1日9-13時間ほど働くので当たり前に拘束時間は12時間を超える。1日仕事以外出来ないし連休も...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
平社員で入社して半年~1年以内には副店長に昇格することがほとんど。年齢とかも関係なく、副店長育成のカリキュラムが半年で終わるので割とすぐ副店...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
残業として換算されるためお給料やボーナスはしっかりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり1日の労働時間、拘束時間が長すぎ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎる。
登録販売者の資格が必須。毎年1回受けなければいけないが、受からないと店をタライ回しにされる(2-4...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
アルバイトとしては、単純業務で外回りの簡単であり1人で仕事を進めることができて楽に感じる。しっかりと分からないことは教えてくれるし、社員さん...続きを読む(全447文字)
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【良い点】
潰れることはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方に難ありな部分はあると思う。
今後労働基準が見直された時に今のままのシ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
1日14時間勤務。次の日も9時出社で14時間を3連勤、多くて4連勤
休憩も2時間割り振られ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
仕事のやりがいはあったとおもいます。わたしは商品棚のところの提案をしました。こうした方が綺麗に見える。こうした方がお客さまが手に取りやすくて...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
薬剤師職であれば早く帰ることができます。また、残業もほとんどないためワークライフバランスも充分満足できます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
入社1年後社販で会社に取り扱ってる機材を買えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社販の申請が大変難しいそうです。上長や連携部署に...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないと言っても過言ではない。ベネフィットワンのみに等しい。住宅手当も新卒生のみに加え...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
4年に1回の社員旅行で選択制で、日本国内、海外(東アジア圏)に行くことができる。給与天引きにはなるが、会社支給の社用車を休日にも利用すること...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
社内にウェルネスルームがあり、マッサージが格安で受けられる。現在もあるかは不明だが、私が在籍した当時は慶応義塾大学の社会人講座が半年に1度無...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
退職金が不透明。将来的にもどうなるのかわからない。その他の福利厚生もあまり活用できるのは無かったように思われる。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はなし、売上達成したら会社でしか使えない謎のお金がもらえる。それなら商品券とかの方が良い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
有給の取りやすさ、女性関連の福利厚生(産休、育休)、子育て介護の社員への時短取得、住宅補助は勤務年数によって減少する。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
通勤手段に関わらず、電車通勤であっても徒歩や自転車通勤であっても、交通費が一律月2万円支給されます(税金対策かと思いますが)。その2万円が住...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
退職金制度や確定拠出年金、カフェテリアプランなど、上場企業として一般的に整備されている福利厚生は一通り用意されており、安心して働ける環境が整...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
退職金制度はある。最近ベネフィットワンに加入したため、NETFLIXなどのサービスを活用することができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社サンドラッグ |
|---|---|
| フリガナ | サンドラッグ |
| 設立日 | 1980年7月 |
| 資本金 | 39億3120万円 |
| 従業員数 | 7,598人 |
| 売上高 | 8018億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 貞方 宏司 |
| 本社所在地 | 〒183-0005 東京都府中市若松町1丁目38番地の1 |
| 平均年齢 | 34.4歳 |
| 平均給与 | 581万円 |
| 電話番号 | 042-369-6211 |
| URL | https://www.sundrug.co.jp/ |
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