ＣＳアカウンティングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
問題があった場合ただ叱りつけるのでなく、何が問題であったか糸口の面談がある。改善方法も提示してもらえるため、間違いの発生をつぶすことができる...続きを読む(全170文字)

【良い点】
経験を積むのには良い環境
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングな為締切に間に合うように作業をするため毎晩遅くまで残る必要...続きを読む(全80文字)

【良い点】
アウトソーシングを依頼の相談により、より良い提案を提示する機会が持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度先方にはワークフロ...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いとは聞いていたが、考えていた倍以上の負担があり、やっている事も新しいことを始めているため内容と不一致を...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場であるため、ある程度人間関係に気をつける必要がある。一旦拗れるとその場に残るのも精神面に負担がかかる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
新入社員の早朝研修をはじめ、様々な研修があった。実務につながる内容が多く、スキルアップになったので良かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)

【良い点】
人柄の良い方、真面目な方が多いです。それだけでなく、能力的にも高い方々が集まっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の性質...続きを読む(全128文字)

【良い点】
経営者が非常に優秀です。経営成績や財政状態は非常に安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動化の流れで、単純作業の仕事は...続きを読む(全146文字)

【良い点】
本人の意欲次第で、非常に高度な仕事も担当することが出来ます。貴重な実務経験となると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
小規模...続きを読む(全141文字)

【良い点】
女性の管理職が非常にたくさんいて、性別に関係なく活躍の機会が与えられます。産休後に復帰される方も多いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)

【良い点】
研修制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト雇用だったので、シフト通りに入れることはなくシフトカットが多く収入が...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
しょうがい者に対する差別（就業している職種はしょうがい者にはできないため転職したほうが良いと発言）があるため、道...続きを読む(全139文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャによる、いい上司もいるけど大抵が社畜なので感覚が合わないことが多く、結局残業した人が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
厚遇の早期退職募集を利用。
半年前の翌年度職責消失通知を受け、現職含め他部署の幹部募集応募検討中であったが、直接営業部門／SE部門の幹部対象...続きを読む(全159文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前、入社後での条件が全く違う
休みはシフト制で、ずっと受電しているため頭が痛くなる
ク...続きを読む(全145文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームプレイとうたっていたが、ほぼ個プレイであった。個人で抱える部分が多かったので耐えき...続きを読む(全82文字)

【良い点】
● 働き方は柔軟

リモートワーク制度やフレックスタイムが整備されているため、個人の状況に合わせた働き方がしやすいと感じます。会議もオンライ...続きを読む(全334文字)

【良い点】
1年目からかなりハードワークだったため、ストレス耐性がつきました。また量にこだわる営業だったので新卒のうちにがむしゃらにやる経験はできたと思...続きを読む(全565文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によって言うことが違う、契約時に言われたことと、実際にさせられる業務に差があることが多々ある。そのくせ自分たち...続きを読む(全479文字)

【良い点】
アルバイト社員を育成して育てば、アルバイト社員からも感謝され、業務も楽になる。育成することにより、喜びや充実感を得られることがある。
【気に...続きを読む(全314文字)