ＣＳアカウンティングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
女性の管理職が非常にたくさんいて、性別に関係なく活躍の機会が与えられます。産休後に復帰される方も多いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)

【良い点】
人柄の良い方、真面目な方が多いです。それだけでなく、能力的にも高い方々が集まっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の性質上...続きを読む(全128文字)

【良い点】
誰でも名前を知っている、有名な大企業の子会社を担当することが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に無給での研修があります...続きを読む(全138文字)

【良い点】
本人の意欲次第で、非常に高度な仕事も担当することが出来ます。貴重な実務経験となると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
小規模な...続きを読む(全141文字)

【良い点】
経営者が非常に優秀です。経営成績や財政状態は非常に安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動化の流れで、単純作業の仕事は、...続きを読む(全146文字)

【良い点】
基本的にマイナスとなる評価は行われません。そのため、給与も毎年少しづつですが増えていく状態です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全177文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間を発送させないように、定時になるとタイムカードを打刻し、その後深夜まで連日残業させる会社...続きを読む(全184文字)

【良い点】
AIなどが進化していく中で、自分の将来を検討した際に、業界としての限界と自分のスキルアップをするためには少し物足りない環境であると感じたため。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
役員・部長・副部長・GL職についてはハイレベルな人材が多い。各部門ごとになにかしらの強みをもった方々が在籍しており、会社の品質が担保されている...続きを読む(全184文字)

【良い点】
部署や配属部門によって業務内容が異なるものの、個人、中小企業、上場企業の子会社と幅広い業務を経験することが可能。会社としては上場企業の子会社の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
比較的休みは自由に取れます。夏季休暇も別途あり休みは多いと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く現場によっては家族...続きを読む(全100文字)

【良い点】
よほど他の人と休み希望が被らない限り希望通りの休み申請が通る
また健保会員として保養地の利用ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
繁忙期を除けば有給は基本的に取りやすい。派遣社員含めて利用しているので後ろめたさを感じるような事はまずない。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多くて8時になっても、残っている人が多かったし、新卒で定時にあがれる状態でも疲労困憊だった。仕事の強度が強く...続きを読む(全116文字)

【良い点】
イベントで休日出勤もあったが、振替休日はしっかり取れた
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代分はしっかり働く必要がある状況
特に...続きを読む(全108文字)

【良い点】
残業は全くなく、在宅勤務のため家事・育児もしやすい。（そのためアルバイトは主婦の方が圧倒的に多い。）シフトも自由に組むことができ、有給も使え、...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に有給を取得しようという雰囲気はない。かつ、必ず取得が必要な有給については年5日なはずだが、会社の計画年休に...続きを読む(全142文字)

【良い点】
配属先の現場による部分が多いとは思いますが、有給休暇は取得しやすいかと思います。人によってはきっちり毎年とる方もいるようです。残業についてもあ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用保守だったのでめちゃくちゃ深夜に電話がかかってきます。その分、昼は休んだり...続きを読む(全93文字)

【良い点】
繁忙期(お中元、お歳暮時期)は時季変更権が発令されるため、取得ができないがそれ以外は事前申請せえすれば比較的取得はしやすい続きを読む(全67文字)