ＣＳアカウンティングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
産休・育休は法定どおり取得でき、申告しにくいという事もない。実際に育児休暇から復帰、時短勤務を経てフルタイムで働いてしている社員も何人かいた...続きを読む(全220文字)

【良い点】
やりたい興味ある分野については、相談すると積極的に案件を担当させて貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
割と静かで知的クールな雰...続きを読む(全102文字)

【良い点】
賞与はあるにはある？
【気になること・改善したほうがいい点】
入社数年は昇給は僅かなのでハードな仕事内容と見合わない。モチベーション維持が難しい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
仕事は自由性を持たせている。もし改善を重きとするなら好まれる職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係的に辛い場面が見受けられた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
問題があった場合ただ叱りつけるのでなく、何が問題であったか糸口の面談がある。改善方法も提示してもらえるため、間違いの発生をつぶすことができる...続きを読む(全170文字)

【良い点】
アウトソーシングを依頼の相談により、より良い提案を提示する機会が持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度先方にはワークフロ...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いとは聞いていたが、考えていた倍以上の負担があり、やっている事も新しいことを始めているため内容と不一致を...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場であるため、ある程度人間関係に気をつける必要がある。一旦拗れるとその場に残るのも精神面に負担がかかる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社内制度は整っており、社員の人柄もよく、一般社員から直属のリーダー職までの間では人間関係で苦労することは少なかったように思える。
【気になる...続きを読む(全362文字)

【良い点】
新入社員の早朝研修をはじめ、様々な研修があった。実務につながる内容が多く、スキルアップになったので良かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有給はわりかしとりやすい環境。案件担当としてメインとサブなどを立てる風土があったため、案件を把握しているサブ担当に案件を引き継げば割と有給は...続きを読む(全313文字)

【良い点】
部署によるけどワークライフバランスがとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本人間関係に疲れて辞める人が多い。仕事がつらくて辞める...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣先が人を必要としているタイミングで参画するため。休みを取りやすい雰囲気ではなかった。営業の方は休みを...続きを読む(全111文字)

【良い点】
夜勤とかない
安定はしていますが手に職ではないです。
長くいるなら社員目指すほうがいいし長くいないならさっさと転職したほうがいい。
コールセ...続きを読む(全492文字)

【良い点】
業界が好きならとてもいい環境だと思う。出張も多いが、営業がうまく行くと国なら泣くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業...続きを読む(全158文字)

【良い点】
ワークライフバランスはいい方です。基本派遣先によって大きく変わりますが、周りで20時間超える人はまだ見えなかったです。
たまにリモートワーク...続きを読む(全106文字)

【良い点】
繁忙期以外は定時で帰れるのと、情報漏洩の関係でパソコンの持ち帰り禁止のため、家に帰って仕事のことを考えたり、作業することがまったくない。
【...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
支社によって残業時間は異なっていると思うが、基本的残業が多いと思います。また、リ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
残業時間が基本的にどの部署も少ない、有給も入社から半年後と規定に沿ってしっかり付与されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
トラン...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと思います。所属する部署やチームによって若干の違いはあると思いますが、比較的休みも取りやすく、長期休暇も取り...続きを読む(全259文字)