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CSアカウンティング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CSアカウンティングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、CSアカウンティング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にCSアカウンティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CSアカウンティングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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1.1
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.4

CSアカウンティングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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CSアカウンティングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営者が非常に優秀です。経営成績や財政状態は非常に安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動化の流れで、単純作業の仕事は...続きを読む(全146文字)

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    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年1月2日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    現状、経理・人事のアウトソーシング業界は、社会的に間接部門のアウトソース化が増加しているため、成長性のある業界だと思います。そのため、会社としても今のと...続きを読む(全174文字)

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    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 税理士 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    辻・本郷税理士法人から独立して20数年の会社ですが
    毎年業績が上がっています。
    事業内容が特殊であるため、アウトソーシングのパイオニアとして
    今後...続きを読む(全174文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    CSアカウンティングの 他のカテゴリの口コミ

    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 経理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    経験を積むのには良い環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アウトソーシングな為締切に間に合うように作業をするため毎晩遅くまで残る必要...続きを読む(全80文字)

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    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 経理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    問題があった場合ただ叱りつけるのでなく、何が問題であったか糸口の面談がある。改善方法も提示してもらえるため、間違いの発生をつぶすことができる...続きを読む(全170文字)

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    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 経理 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は多いとは聞いていたが、考えていた倍以上の負担があり、やっている事も新しいことを始めているため内容と不一致を...続きを読む(全80文字)

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    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 経理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    アウトソーシングを依頼の相談により、より良い提案を提示する機会が持てる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある程度先方にはワークフロ...続きを読む(全143文字)

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    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 経理 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が多い職場であるため、ある程度人間関係に気をつける必要がある。一旦拗れるとその場に残るのも精神面に負担がかかる。続きを読む(全78文字)

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    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 経理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    仕事は自由性を持たせている。もし改善を重きとするなら好まれる職場。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係的に辛い場面が見受けられた。続きを読む(全78文字)

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    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他の法律・会計関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社内制度は整っており、社員の人柄もよく、一般社員から直属のリーダー職までの間では人間関係で苦労することは少なかったように思える。
    【気になる...続きを読む(全362文字)

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    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年5月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 税理士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員の早朝研修をはじめ、様々な研修があった。実務につながる内容が多く、スキルアップになったので良かった。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)

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    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人柄の良い方、真面目な方が多いです。それだけでなく、能力的にも高い方々が集まっています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事の性質...続きを読む(全128文字)

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    CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の管理職が非常にたくさんいて、性別に関係なく活躍の機会が与えられます。産休後に復帰される方も多いです。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)

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    IT・通信(情報処理)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社インターネットイニシアティブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インフラに特化していること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インフラに特化しているあまり、競争力が薄れているとも考えられる。AIファ...続きを読む(全100文字)

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    NTTアドバンステクノロジ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    定年間際の社員が多く、彼らが自分の仕事を失わずに過ごせることが優先される。そのため事業成長よりミスをしないことが...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ペイロールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 人事 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    役員は積極的に採用していてかなり増えているけどそれが業績には影響していないのと、一般職の賃金はほぼ上がっておらず...続きを読む(全158文字)

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    株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味で廃れない事業なので、何年経っても無くなることはないだろう。また、エンジニアの需要は変わらず上がってく。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    スパコンはじめ、官庁医療公共分野のみでなく民間企業の多くをユーザにもち社会的責任は重大。そのため、各方面のユーザ期待に応えるため会社として、...続きを読む(全135文字)

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    株式会社アイティ・コミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クライアントが楽天のため、今後は楽天一本になる気がする
    楽天の部署に配属されると年中無休で...続きを読む(全109文字)

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    フェイス・ワン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    牛歩ながら業績は伸びている模様。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アウトソーシング事業はほぼ一社メインで関係値は築けているが、その一...続きを読む(全324文字)

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    株式会社エフアンドエムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    時代にあった商材を保有していると感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    補助金については、年々厳しくなっているので他の方向性にて攻め...続きを読む(全85文字)

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    株式会社CHINTAIの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    グループ会社の強固な基盤があるために会社として安定している印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規事業を開始するが当たらないこと...続きを読む(全167文字)

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    株式会社TKCの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ·事業のニ本柱:会計事務所向けと地方公共団体(自治体)向けの2つの主要事業分野。
    機能別組織 営業部門と開発部門が存在し、それそれ専門性を発...続きを読む(全229文字)

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    CSアカウンティングの 会社情報

    基本データ
    会社名 CSアカウンティング株式会社
    フリガナ シーエスアカウンティング
    設立日 1990年1月
    資本金 9000万円
    従業員数 150人
    決算月 9月
    代表者 中尾篤史
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号新宿センタービル
    電話番号 03-5908-3421
    URL https://www.cs-acctg.com/
    NOKIZAL ID: 1574737

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。