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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CSアカウンティングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、CSアカウンティング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にCSアカウンティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CSアカウンティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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4.4
福利厚生
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1.5
成長・将来性
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1.5
社員・管理職
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ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.7

CSアカウンティングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

CSアカウンティングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他の法律・会計関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
厳しい売上ノルマを課されることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスに対する取り組みにより見かけ上の退社...続きを読む(全211文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな規模の会社を担当したいと思って入社しました。色々担当でき経験が積めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多いのはよいが...続きを読む(全191文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
経理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
駅から地下通路で直結しているため通勤しやすいと思います。
取引先の数が多く規模が大きい会社もあるため、中小零細規模の会計事務所ではできない業務...続きを読む(全195文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義ですね。但し、他の方の投稿にもあるように専務との相性次第でいくらでも変わります。相性が良い方は抜擢される一方、層で無い方は閑職に追いや...続きを読む(全282文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月05日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
その他の法律・会計関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁盛期は残業が続きますが、閑散期はそれほど残業をせずに帰れることです。そして、上の人から優秀と認められている人は決算賞与も多くもらっているよ...続きを読む(全214文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
税理士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由:経理のトータルアウトソーシングを謳っていたので、企業内経理の方向にも興味があった自分は魅力を感じるところがあり、入社を希望した。
入社後に感じ...続きを読む(全166文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
税理士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では、普通の税理士法人や会計事務所とそんなに仕事内容は変わらないと言われるが、実際は違う。アウトソーシングとは何か、理解して入らないとギャップがあるの...続きを読む(全153文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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CSアカウンティングの 他のカテゴリの口コミ

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
その他の法律・会計関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にマイナスとなる評価は行われません。そのため、給与も毎年少しづつですが増えていく状態です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全177文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
その他の法律・会計関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナウイルスへの対応から、在宅勤務が認められるようになり、従来からの時短勤務や時差出勤と合わせて、だいぶ働きやすい環境になってきています。
...続きを読む(全221文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年04月20日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間を発送させないように、定時になるとタイムカードを打刻し、その後深夜まで連日残業させる会社...続きを読む(全184文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
税理士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIなどが進化していく中で、自分の将来を検討した際に、業界としての限界と自分のスキルアップをするためには少し物足りない環境であると感じたため。...続きを読む(全179文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
税理士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員・部長・副部長・GL職についてはハイレベルな人材が多い。各部門ごとになにかしらの強みをもった方々が在籍しており、会社の品質が担保されている...続きを読む(全184文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
税理士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や配属部門によって業務内容が異なるものの、個人、中小企業、上場企業の子会社と幅広い業務を経験することが可能。会社としては上場企業の子会社の...続きを読む(全179文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無駄に引き留められる事はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシング会社は単なる処理会社でしかなく、ある程...続きを読む(全188文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職のかたがたは、仕事熱心で知識も豊富です。興味ある業務はどんどんやらせてもらえるので、担当したい先をあらかじめ伝えておくと良いと思います。...続きを読む(全258文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月24日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体で効率的に働き生産性を上げて、業務を終える様に働きかけています。経理や人事のアウトソーシングの会社なので、繁忙期は残業も確かにあります...続きを読む(全226文字)

CSアカウンティング株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年07月12日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
税理士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほかの中堅の税理士法人の方が給与水準が良く給与提示額もよかったため退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職先では、CS ア...続きを読む(全198文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社インテージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはあまりありませんでした。男女関係なく活躍の場があり、国内の企業の中ではかなり風通りの良い企業であると思います。その分、実力主義でにあ...続きを読む(全117文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社内の雰囲気は、面接でお聞きしていたものと、ギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に知らされていた業務...続きを読む(全123文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
先輩もいい方がおおく
成長したい人にはうってつけの環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はやはり多いです
そ...続きを読む(全106文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他経営企画関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に働きやすい。フルリモート・フルフレックスなので、日本一働きやすい企業と言っても過言ではないと思う。続きを読む(全58文字)

株式会社ジャパネットコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
広告や面接などではシフトを自由に組めることをアピールポイントとして推していましたが、実際は月60時間の出勤ノルマが...続きを読む(全109文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給がこんなに定期的にあると思わなかったので、比較的給与面では満足しています。前職は適応障害で退職しているので、まだ自律神経面で不安要素があり...続きを読む(全194文字)

株式会社西日本システムサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点でもあり悪い点でもあるが、夜勤により生活が大きく変わって来るため、その辺を理解する必要がある。給料でいえば夜勤を大量にすればその月の月収...続きを読む(全125文字)

株式会社イーウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも空き時間が多く、他人に興味のない人たちが多い仕事でした。
また、営業以外はわりと派手な私服でも問題なく、休憩時間もかなりルーズな職...続きを読む(全171文字)

株式会社ヒト・コミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他のサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣業界ではあるが量販店での業務を経験しそこからスキルアップをしていくといった流れになるので色々な経験ができてよい
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)

株式会社FSKの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
3年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明確なソフトウェア開発だけを行っている会社ではなく、付随作業も行っている。顧客と接触する機会が多いので、コミュニケーション能力も長けてくる。
...続きを読む(全108文字)

CSアカウンティングの 会社情報

基本データ
会社名 CSアカウンティング株式会社
フリガナ シーエスアカウンティング
設立日 1990年1月
資本金 9000万円
従業員数 150人
決算月 9月
代表者 中尾篤史
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号新宿センタービル
電話番号 03-5908-3421
URL https://www.cs-acctg.com/
NOKIZAL ID: 1574737

CSアカウンティングの 選考対策

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