この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の評価制度への理解度が浅く、認知度も低い為。興味を持たれていない。楽しみに頑張れと言っていたが、夢も希望もない...続きを読む(全140文字)
セントラル・アイ株式会社 報酬UP
セントラル・アイ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は340〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セントラル・アイ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にセントラル・アイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の評価制度への理解度が浅く、認知度も低い為。興味を持たれていない。楽しみに頑張れと言っていたが、夢も希望もない...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1ヶ月分×年2回で賞与2ヶ月分支給あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りが物価高になる中昇給平均額が下がる。
新評価制度に移行中...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
基本給はどんな人でも毎年5000円ずつ必ず昇給します。一年働けば一応退職金も出ます。ボーナスは少ないですが、月の額だけを見ると結構もらえてる気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
月の残業が5時間未満、ほぼ残業がないと言ってもよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら電話を取ることが仕事。いろいろな業種の電...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優しい会社だと思うがわきが甘く、このままで大丈夫なのかという不安はある。時代に逆行して昭和のような感じになりつつある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休、育休をしっかり取っている社員がおり、育休後復職もして働いている。女性が多い職場だからこそ、働きやすさは意識していると思う。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないに等しい。「中間管理職が辛くなってやめる→なし崩し的に管理者に任命される→苦しくなってやめる」ここ数年ずっ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
副業可能(本業に支障がない限り)。
無料のコーヒー紅茶が常備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない。
名ばかりの...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
残業はほぼありません。
面接対応でどうしても終業後にスケジューリングしないといけないという時だけ残業でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、数少ない男性陣は基本的におっとりとした優しい人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なので...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
コールセンターの受電担当でした。休みに対してとても厳しく、どんな理由であろうが、代わりの人を手配しないと休ませてもらえません。コールセンターの宿命で、勤怠...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年収については上場企業ということもあり、他のゲーム業界の中ではやや中の上くらいのお給料をいただいていた印象です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
入社前の説明と違いがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明です。賞与はあまり期待しないほうが良いと思われます。昇給...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しては、本社はあまり関係なく全て配属された現場によって異なります。現場によってはそこそこにやっていても...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安すぎる。賞与も1ヶ月〜 2ヶ月貰ええるものだが、明らかに少なすぎる。また昇進なども見込めないためきつい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
資格を取れば多少給与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後1年経過するとみなし残業代が大幅になくなるので1年目より2年目以...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
自ら動ける人はどんどん上を目指せる職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ありますがほとんど上がらず評価はされていたか...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
時給制ではありますが、定期的に更新面談があります。
基本的に休まず来ていれば業務中に研修等が行われ、それが業績給のような名目で時給が上がるとい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
コスパはいい。
下限が高く上限が低い。
でも仕事量で考えれば妥当である。
【気になること・改善したほうがいい点】
日野自動車の子会社なので、将...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
半期毎に有言実行シートという目標を立て、その評価が客先評価・自己評価の両面から判断される
【気になること・改善したほうがいい点】
良い結果を取...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
月収は低いが賞与での変動が大きい
パフォーマンスにより賞与は変動する
【気になること・改善したほうがいい点】
所属支店の成績により賞与は変動す...続きを読む(全86文字)
会社名 | セントラル・アイ株式会社 |
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フリガナ | セントラルアイ |
設立日 | 1967年12月 |
資本金 | 5200万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 井上俊一 |
本社所在地 | 〒158-0098 東京都世田谷区上用賀6丁目33番22号 |
電話番号 | 03-3427-0111 |
URL | https://www.central-eye.co.jp/ |
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