ＮＯＶＡの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
管理職を含め女性が多いので相談はできやすいかと思います。
配属先によって雰囲気がかなり違うので、
合わないなと思ったら異動希望をだしてもいいと...続きを読む(全200文字)

【良い点】
基本給が低い分、手当で補填されている。そのためボーナスの金額も同年代に比べると低かった。
ただ、ボーナスは必ず支給されていた。
【気になること...続きを読む(全203文字)

【良い点】
月謝管理などの事務、販促トークやカウンセリングなど営業のスキルも身につけることができる。
職責が上がるとイベント企画やスタッフの育成を担当する...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業はほぼないです。会社側も残業せずにすぐに帰宅を推奨しているので余裕で定時にあがれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、突発...続きを読む(全131文字)

【良い点】
日中外国人と仕事なので英語力は働いているだけで勝手に伸びます。　でもだからといって英語の資格を持っているから給料が上がったりするということはな...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上はパソコンを持つので家でも仕事ができる分休みでも仕事しているのでプライベートと仕事を分けるのが難しい。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数年前のことですが、離職率が高く常に人がいない状況なのに新しいスクールを開校していて計画性のなさを感じました。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によりけりです。私が配属されたところは上司がパワハラ気質で聞いても教えてくれない、高圧的な態度で詰められ新卒...続きを読む(全88文字)

【良い点】
毎月決まった売り上げ数値があり、そこに向かって進んで営業促進し目標達成することでやりがいを感じます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
まだ転職して間もないこともあり、沢山のことを吸収できるように色んなことを学んでいる最中です！スクールカウンセラーとしてあるべき姿から、コミュニ...続きを読む(全236文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の場合、福利厚生はほとんどないように思いますが、現在はもしかしたら改善されているかもしれません。
当時は有...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いですし、福利厚生も特にありません。且つ年々削られていっている気がします。売り上げは社員に還元しない会社です。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないです。副業は可能です。
もし、部署が合わなければ、どうグループ内で転職することも可能だそうです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
転勤の際の補助がしっかりしている。人事システムもルールが決まっていて安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
授業料が割引になる以...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限という印象です。転職してきた社員でも「初めて健康診断でお金払った」と言っていました。マッサージ制度やカフェな...続きを読む(全105文字)

【良い点】
通勤手当は全額負担
【気になること・改善したほうがいい点】
センター会費を毎月引かれて、ほぼ利用していなかったので利用の仕方がかなり分かりづら...続きを読む(全81文字)

【良い点】
何か、理由をつけて休めます。印象的なものは特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あってないようなものなのです。生理休暇の制...続きを読む(全85文字)

【良い点】
健保組合がTJKなので体制が古いなと感じる時もあるが、幅広く保養所や諸々利用できるのは他の健保組合より充実しているのではないかなと感じる。在籍...続きを読む(全174文字)

【良い点】
カフェテリアプランを中心として充実した補助が受けられる。カフェテリアプランでは自分の好きな補助（住宅補助や医療品補助など）を選択して年間２０万...続きを読む(全94文字)

【良い点】
整っていた方ではないでしょうか。働きずらさを感じたことはないですし、時給も良かったので満足していました。続きを読む(全58文字)