シャノンの評判・口コミ一覧（全119件） 4ページ目

【良い点】
システム屋として、マーケティング領域まで守備範囲を広げるにはとても良いと思います。SI案件とMA案件の組み合わせなど他社にはできない経験をする...続きを読む(全171文字)

【良い点】
大型プロジェクト～小型プロジェクト、ほぼ経験したものとして、どハマリしなければ、スケジュール管理は自分次第でどうにでもなる。
早く帰ろうが、遅...続きを読む(全181文字)

【良い点】
360度評価制度を取り入れており、スキルとコンピテンシーの両面から評価し合う体制であった。評価によっては毎年給与が上がっており、意見が取り入れ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
裁量労働制やフレックスタイム制などを取り入れており、自分が働きやすいように働ける。自分の仕事が早く終わった場合は定時よりも早くきりあげて帰るこ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
男性と女性とで特に差はなく、同等に働いており、女性もキャリアアップをめざせる。また、産休育休から戻ったあともきちんとこれまでのキャリアを生かし...続きを読む(全180文字)

【良い点】
下記箇条書きですみません。
•有休は比較的取りやすい環境である。
また育休も男女とりやすい。
•残業については人にもよりますが、
1日平均、営...続きを読む(全159文字)

【良い点】
ランチ補助制度があり、一定数以上の部署の人が参加すれば利用できます。普段接点のない人達と交流を深められるのは良いところでした。
【気になること...続きを読む(全211文字)

【良い点】
かなりルーズ（責任感のない）な性格の人には合う会社かと思います。
基本的に個人プレーです。
チームプレーを装っていますが、協力する感じは基本的...続きを読む(全317文字)

【良い点】
仕事の方法に裁量が大きく、スケジュール管理ができる人であれば、早く帰れた。一方で、案件によっては業務量と受注金額と見合わないケースもあり、Sa...続きを読む(全245文字)

【良い点】
仕事をすぐに任せてもらえる。
まだ内部の仕組みが出来上がっていないので、初期の仕組み作りから携われる。
役職も求めればもらえるので、とても良い...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数字に疎い管理職が多く、雰囲気と上司に気に入られているかどうかで年収が決まるところがある。そのため気に入られると大...続きを読む(全208文字)

【良い点】
業界No.1のシェアなので、営業は非常にやりやすい。ただし、実力がつくかどうかはその人次第。
他社の製品を担ぐこともできるので、自社製品の売り...続きを読む(全206文字)

【良い点】
当時は360°評価からバランススコアカードへの移行が行われていた為、評価自体は制度に慣れるのが大変で適切な評価だったかどうかは不明です。
しか...続きを読む(全233文字)

【良い点】
連続５−６年全国シェアNo.1になっているし、事業自体はも今後伸びていくだと思います。
裁量労働制なので、仕事の自由度が高いです。
有給休暇、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
当時は部長の人柄がよく、大変自由にやらせてもらってました。私が辞める前にその部長も辞めてしまいましたが、案件を作ることに関しては、基本的にマー...続きを読む(全260文字)

【良い点】
産休・育休制度の利用が可能。家の事情等も上長に相談すると、ある程度考慮してもらえる風土だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)

大型案件・複数案件をたくさんこなせる人が評価されていき、
ディレクターマインドの人がそのまま管理職になる印象です。
そのため、プレーヤーとしては尊敬できる...続きを読む(全108文字)

ベンチャー企業で、最先端のビジネスを展開しており、社内も活気にあふれていると思ったが、割とおとなしく官僚的。風通しが良い企業風土に見えたが、風通しが良いと...続きを読む(全185文字)

【良い点】
以前のより女性の従業員数も増えて、
それに伴い女性の社員の待遇もかなり良くなったと思う。
部署にもよるが、きちんとどんなスタイルで働きた...続きを読む(全320文字)

ベース給はあがるが、裁量労働制のもと残業代はほとんど出ない。(休日出勤手当や深夜残業の割り増し分は申請すれば出る)
少なくとも導入部門では評価基準が不明...続きを読む(全177文字)

入社後、社内で入社パーティーがある。
そこで他部署の方に顔を売る機会となる。
マネージャー層はマネジメント研修がある。
だんだんマネジメントやガバナン...続きを読む(全183文字)

非常にとりやすい。
周りも理解あるというか、積極的に有給消化するし、誰もむしろ気にしない。
仕事次第ではある。
育児しながら働きたいお父さんにはいい環...続きを読む(全152文字)

当時は社員教育の機会が無かったわけではないが、有効なものはなかった。ベンチャー起業としては、目を配ってる方かも。余裕があればできるのだからこれはしょうがな...続きを読む(全235文字)

新卒は役職につかない限り、給与上昇は見込めないと考えていい。中途は入社時の給与をなるべく適正なものにしないと、やはり上がらないので不満が溜まっている人が多...続きを読む(全169文字)

情報の共有化が進んでいるので、情報の差をあまり感じることはありません。ITにおけるスキルの高い方が多いので、非常に勉強になることが多いです。自社以外にも業...続きを読む(全161文字)