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未来を創る現場力

西松建設の新卒採用・就職・企業情報

西松建設株式会社の社員・元社員による総合評価は3.0点です(口コミ回答数296件)。ESや本選考体験記は44件あります。基本情報のほか、西松建設株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

西松建設は こんな会社です

  • 会社について
  • 当社の強み・当社の課題
  • 向いている人・向いていない人
  • 西松建設株式会社の会社について写真1
  • 西松建設株式会社の会社について写真2

西松建設は創業から140年を超える歴史の中で、一貫してインフラ整備やまちづくりに携わってきました。当社が行っているどの事業も人々の安全を守り生活を豊かにする、社会に貢献できる事業です。また、西松建設グループではものづくりを通じて社会資本整備に貢献するだけではなく、「ものづくり+α」の企業に進化中です。例えば、LED農園でのレタス生産や、銀ナノ粒子研究開発を通じた低炭素社会実現への取り組み、さらにはエコ・ファースト企業として健全な地球環境を次世代へ継承するため、社員一同日々まい進しております。

  • 西松建設株式会社の当社の強み・当社の課題について写真1
  • 西松建設株式会社の当社の強み・当社の課題について写真2

・当社の強み

■若手社員にも積極的に任せていく環境

当社は準大手ゼネコンであり、大規模工事から中規模工事まで様々な案件を手掛け、若い社員に仕事を任せる会社です。また、強固な財務体質はゼネコントップクラスであり、自己資本比率は43.5%です。(2017年3月期)

■社員を長い目で見て育てていく家族的な社風

140年以上の伝統ある当社では、技術職社員に対し、1年次から段階的に技術中心の研修を積み重ねることで、10年を目途に全員に確実な技術力を定着させる取り組みを進めています。また、業務に必要となる資格取得支援も推進しています。

■海外や開発事業へ積極展開

進出50周年を迎えた香港やタイをはじめ、シンガポール・マレーシア・ベトナム等の拠点で事業を積極展開しています。また、開発事業ではワンストップで付加価値の高いソリューションをお客様に提供しているほか、新規事業としてLED農園事業等にも取り組んでいます。

・当社の課題

■国内建設投資の減少

国内建設投資は、平成4年度の84兆円をピークに減少基調となり、平成22年度には
平成4年度の半分程度にまで減少しています。その後、東日本大震災からの復興や東京オリンピックに向けた建設需要等から持ち直していますが、平成29年度の国内建設投資は約55兆円となる見通しであり、長期的には国内建設投資の減少が予想されます。

■担い手不足と生産性向上

建設業の就業人口は平成28年にピークの平成9年の7割の水準の495万人まで減少しており、55歳以上の割合も33.9%と全産業(29.3%)を上回っています。長期的には就労人口の減少は避けられず、生産性をいかに向上していくかが業界全体の課題です。

■当社の経営戦略上の課題

当社は現場を起点に総合力を発揮し、社会に共通価値の提供を目指しています。そのための鍵となるのが、「脱単純請負」と「フローとストックの最適化」です。

・向いている人

※ものづくりが好きな人
※失敗をおそれず、チャレンジ精神が旺盛な人
※人と話すのが好きな人
※チームで目標に向かって取り組める人

・向いていない人

※ものづくりに興味がない人
※人とのコミュニケーションが苦手な人

西松建設の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
  • 選考難易度 3.4/ 5.0
  • 重視する項目 ?
  • 社員との相性 ?

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した西松建設株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した西松建設株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

西松建設の 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

西松建設株式会社

建築設計職
通過
Q. 西松建設を志望した理由をご入力ください。
A.

私は、「寄り添う建築」という設計理念に基づき、設計を行ってきました。クライアントや都市、社会、歴史、人々に寄り添い、求めるものを見極め、価値を最大限高めることを意識し、提案を行ってきました。「寄り添う建築」を実現させるためには、年齢や経験関係なく、同じ目的を持った...続きを読む(全374文字)

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公開日:2025年3月31日
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西松建設株式会社

技術系
通過
Q. 建設業を志望した理由をご入力ください。(400字)
A.

私が建設業を志したのは、大工である祖父の影響です。私は幼少期から祖父に家具や模型の作り方を教わり、ものづくりの楽しさを感じてきました。また、祖父の働く現場を訪れ、人々の暮らしを守り続ける建物の建設に真摯に向き合い、地域住民から感謝される祖父の姿を見てきました。そし...続きを読む(全400文字)

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公開日:2024年12月18日
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西松建設株式会社

技術系
通過
Q. 1,建設業を志望した理由400 字
A.

私が建設業を志望した理由は、さまざまな技術や知識を持つ人々と関わりながら、スケールの大きなモノづくりをすることを通して、現在だけでなく将来も人々の安全を支え、生活を
豊かにする仕事に携わりたいと考えているためです。私が続けてきたアメリカンフットボ
ールはそれぞ...
続きを読む(全405文字)

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公開日:2024年7月3日
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西松建設株式会社

設計職
通過
Q. 建設業を志望した理由をご入力ください。(必須) 1文字以上400文字以下
A.

私が建設業及び構造設計職を志望した理由は自然災害に対して人を救うのみでなく、人を守ることが可能であると知ったからです。私は東日本大震災や熊本地震のニュースを見て、私の地元でもある東海地方でも南海トラフ地震によってこのような悲惨な状況になるのではないかと思いました。...続きを読む(全395文字)

good_icon 0 good_icon 0
公開日:2024年5月20日
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西松建設株式会社

事務職
内定
Q. 建設業を志望した理由をご入力ください。
A.

私は初めて東京を訪れたときに建物の大きさやそのスケール感に圧倒されたこと、また父が建設業界に携わっており、小さい頃から現場で働く姿を見ていたことから建設業界に興味を持った。また私は「人々の生活の根幹を支える仕事に携わり、自分の存在意義を強く実感できる仕事がしたい」...続きを読む(全393文字)

good_icon 0 good_icon 1
公開日:2024年4月30日
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西松建設株式会社

総合職
内定
Q. 建設業を志望した理由 400字以下
A.

私が建設業を志望する理由は、建物の建設を設計から施工までを一体として考えることで、意匠設計者として、より高品質な建物の建設を目指せると思ったからです。
私が意匠設計者を志したきっかけは、東日本大震災を経験した事です。私は、青森県の実家で自分の家が大きく揺れる怖い...
続きを読む(全404文字)

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公開日:2023年8月9日
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西松建設株式会社

事務職
通過
Q. 建設業を志望した理由をご入力ください。(400字以下)
A.

私が建設業を志望する理由は2つあります。
1つ目は、自分の携わった仕事が多くの人々の生活を支えられるからです。
そのように思ったきっかけは、アルバイトを行っている超高層ビルの大規模改修工事です。この工事はイベント空間の新設や店舗空間の拡大、また有事の際の帰宅困...
続きを読む(全408文字)

good_icon 0 good_icon 2
公開日:2022年7月7日
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西松建設株式会社

意匠設計
通過
Q. 建設業を志望した理由
A.

私が建設業を志した理由は、建築を通して人々が主体的に活き活きと振る舞うことができる基盤をつくりたいと考えたからです。私は、日本とアメリカ両方の中学校、高等学校に通った経験があります。アメリカに住んでいた頃に通った学校は教科教室型であり、日本の学校とは全く異なった空...続きを読む(全398文字)

good_icon 0 good_icon 1
公開日:2022年6月20日
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西松建設株式会社

開発職
通過
Q. 建設業を志望した理由をご入力ください。(必須)1文字以上400文字以下
A.

以下の二つ理由で志望します。
①開発規模が大きく、社会的に大きなインパクト与えることができるためです。建設業では、大規模な建築物において着工から竣工までの長期間携わることができます。そして、関わった建物によって、数多くの人々に喜びや感動を提供することができます。...
続きを読む(全408文字)

good_icon 0 good_icon 3
公開日:2022年6月14日
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西松建設株式会社

建築施工職
内定
Q. "建設業を志望した理由 をご入力ください。(必須)"
A.

私が建設業を志望した理由は、安全で豊かに暮らせる場所を作りたいと考え、規模の大きい建設業ならば、より多くの人に影響を与えることができると考えたからです。私は超高層マンションに囲まれた豊洲で生まれ育ったので、高校生の時にとにかく大きいものを造りたいと考えるようになり...続きを読む(全346文字)

good_icon 0 good_icon 0
公開日:2022年5月13日
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西松建設の インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

西松建設株式会社

施工管理職3day
通過
Q. 弊社を知ったきっかけは何ですか?
A.

私が御社を知ったきっかけは、建築土木向けの企業説明会でした。この説明会では、多くの企業がブースを設けており、直接企業の担当者と話す機会がありました。特に御社のブースでは、非常に熱心に会社の魅力やインターンシップの内容をご説明していただき理解が深まり、御社のプロジェ...続きを読む(全145文字)

good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年2月13日
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西松建設株式会社

設計職
通過
Q. 西松建設を知ったきっかけ
A.

身の回りでゼネコンがどう活躍しているかに関心を抱く中、「岐阜県山県第一トンネル工事」が貴社を知るきっかけでした。数々の問題に対して試行錯誤を繰り返し、高い技術力と経験を結集した当工事からは、貴社の強みである「現場力」を強く感じました。私が志望する構造設計職は、建物...続きを読む(全402文字)

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公開日:2024年12月18日
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西松建設株式会社

事務系
通過
Q. 当社【インターンシップ】や【業界研究セミナー】に参加したいと思った理由や、学んでみたいこと等について自由に記載してください。(100字以上)
A.

インターンシップに参加して、貴社の仕事内容についてもっと理解を深めたく、志望いたします。私は、父が〇〇に関する仕事をしており、幼い頃から建物に興味があります。そのため、建築業界を志望しており、特に「人」を大切する社風が根付く、貴社に興味を持っています。インターンシ...続きを読む(全160文字)

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公開日:2022年11月21日
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西松建設の みんなの就活速報

西松建設の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西松建設の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.2

西松建設の 社員の口コミ・評判

西松建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年4月10日
回答者:

【良い点】
2025年度か初任給30万になり、スーパーゼネコン並みの水準となる為。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系総合職についても同意なき...
続きを読む(全120文字)

西松建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年4月10日
回答者:

【良い点】
研修や勉強会があり、スキルアップできる環境が整っている。また、資格支援制度も充実しており、合格すると奨励金がもらえる。
【気になること・改善し...
続きを読む(全123文字)

西松建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年4月10日
回答者:

【良い点】
社宅、準社宅制度(一般のマンション等を社宅にする)があり、金額的にもかなり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると持家...
続きを読む(全89文字)

西松建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年2月1日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
大手ゼネが取らなかった物件が中堅ゼネに回ってくる。必然的に面倒な案件が多く、その割に人手も足りてない。やること同じ...
続きを読む(全128文字)

西松建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年12月19日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業を実際と報告に差があるのが当たり前だったし、間接的に上司からそうするように言われた...
続きを読む(全148文字)

西松建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年12月19日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎる。今思えば自分で改善できるところも多くあったと思いますが、当時は残業や他社員との距離...
続きを読む(全86文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西松建設の 学生の口コミ・評判

西松建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年03月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

西松建設株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年03月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

西松建設株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年03月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

西松建設株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年03月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

西松建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年03月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

西松建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年03月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

西松建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年03月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

西松建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年03月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

西松建設株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2025年03月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

西松建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年03月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

西松建設の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

西松建設の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

西松建設の 会社情報

基本データ
会社名 西松建設株式会社
フリガナ ニシマツケンセツ
事業内容 明治7年創業し、創業140年を超える歴史ある会社です。ダムやトンネル空港や港湾などの土木事業や超高層ビルや工場、商業施設などの建築事業、都市再開発や不動産運用等の開発・不動産事業、様々な建設事業に携わっています。また、国内だけでなく海外における事業にも積極的に取り組んでいます。
設立日 1937年9月
資本金 235億1364万円
従業員数 2,504人
※2017年3月末現在
売上高 3152億円
※連結(2017年3月期)
株式市場 東京証券取引所1部
決算月 3月
代表者 近藤晴貞
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号
事業所 支社=北日本、関東土木、関東建築、西日本、九州
支店=札幌、東北、北陸、中部、関西、中国、四国
海外=香港、タイ、シンガポール、マレーシア、ベトナム、ミャンマー
関連会社 泰国西松建設(株)
ラオ西松建設(株)
西松地所(株)
(株)コンケム
(株)サイテックファーム(Sci Tech Farm)
平均年齢 43.5歳
平均給与 834万円
電話番号 03-3502-0232
お問い合わせ先 03-3502-7573
URL https://www.nishimatsu.co.jp/
自社採用ページURL https://www.nishimatsu.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1131200

西松建設の 業績データの推移

西松建設株式会社の2024年3月期
売上高
4016億3300万円
営業利益
188億2700万円
20年3月期 21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期
連結・単体
連結 連結 連結 連結 連結
資産合計
(円)
4970億4500万 4724億4000万 4776億1300万 5136億2300万 5796億2400万
純資産
(円)
1992億8700万 2075億3700万 1577億1500万 1561億4800万 1768億5600万
売上高
(円)
3916億2100万 3362億4100万 3237億5400万 3397億5700万 4016億3300万
営業利益
(円)
253億1300万 209億5000万 235億4000万 126億1500万 188億2700万
経常利益
(円)
258億3800万 215億6100万 234億9700万 131億7600万 195億7800万
当期純利益
(円)
187億2100万 171億6600万 151億300万 96億4800万 123億8800万
利益余剰金
(円)
----
----
----
----
----
売上伸び率
(%)
12.11 - 14.14 - 3.71 4.94 18.21
営業利益率
(%)
6.46 6.23 7.27 3.71 4.69
経常利益率
(%)
6.6 6.41 7.26 3.88 4.87

※参照元:NOKIZAL

西松建設の 選考対策

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就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。