Ｄ４ｃプレミアムの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
評価制度として当時では、自己評価と他者評価を行い、その上でマネージャとのフィードバック面談があり、今後の指針を検討するにはよい制度だったと思...続きを読む(全212文字)

【良い点】
データ分析・機械学習を2005年から始めているので、経験・ノウハウがああるため・教育体制は整っていました。新卒研修をしっかりとカリキュラムが...続きを読む(全308文字)

【良い点】
若手はかなりバランスを調整しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅以上はかなり厳しいと思う。それを耐えるだけの給料をもらって...続きを読む(全114文字)

【良い点】
チャネルを挟まないプロジェクトが増えてきているので、その点ではとても素晴なことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもS...続きを読む(全131文字)

【良い点】
研修制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極性があり、きちんとアピールができる人は、面白いプロジェクトにアサインさ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
実際に多くの女性社員が育児休暇などを取っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性社員が全体の10%くらいしかいないため...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2点あります。1点目は、上司や先輩社員の働き方を見て、将来的にこのような働き方は厳しいと感じたため。2つ目は、ス...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によって行なう業務が異なるため、アナリストやデータサイエンティストでキャリアを築くには不適合は会社であると...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社長様の一存で社員の給与を大幅カットすることができる。これまでにそうやって管理職クラスの社員の何人が辞めてきたことか。創業メンバーや執行役員...続きを読む(全188文字)

【良い点】
様々な業界のデータ分析業務（主に、その業界の大手企業でのサービス改善のためのデータ分析に携われる）を経験できるチャンスがあるので、幅広い経験...続きを読む(全337文字)