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株式会社D4cプレミアム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

D4cプレミアムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社D4cプレミアムのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社D4cプレミアムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

D4cプレミアムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.5
成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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4.2
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入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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D4cプレミアムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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D4cプレミアムの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

こちらもクライアント先の企業に依存するところがあり一概には言えないと思うが、最低限のバランスを保つことはできると聞いた続きを読む(全59文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常駐先の客先によると思う。勤務時間に問題があれば当然改善の動きは必要になってくる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月曜の午前中は全...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年5月23日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【イベントや選考を通して感じた】年間休日125日(土日祝)と働きやすい。続きを読む(全36文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手はかなりバランスを調整しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅以上はかなり厳しいと思う。それを耐えるだけの給料をもらって...続きを読む(全114文字)

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      実際の働き方
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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年7月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 リサーチ・市場調査 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大してなかったような気がしますね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の項でも書きましたが、しょせんは人材派遣会社に過ぎないので、わ...続きを読む(全176文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年11月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    残業代が基本ないので、残業を強制する雰囲気はない。
    業務が忙しくない限り、有給は取りやすい。
    会社のイベント(平日、休日)が多いので、付き合いが面倒...続きを読む(全160文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ITコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自分の仕事がかたずけば、定時でもすぐに帰宅できると思います。管理職はノルマ等厳しい部分もあると思いますが、役職なしのエンジニアとして入社された場合はのび...続きを読む(全192文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 リサーチ・市場調査 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    所謂ベンチャーらしいベンチャーです。バリバリやりたい人には向きますし、まったりゆったりやりたい人には向きません。また、研究発表会など社内行事も多いので向...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    D4cプレミアムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ブランド・プロダクトマーケティング 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    この企業は、安定した経営基盤と働きやすい環境が整っており、社員一人ひとりが自分の役割に責任を持って取り組んでいる印象を受けます。業務の進め方...続きを読む(全480文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    派遣型のデータサイエンス企業であり、様々な企業に赴き仕事ができるのはかなり良い経験になると感じる続きを読む(全48文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    現状は、かなり太いパイプの取引先や新規での開拓がうまくいっているようであるため、将来性は問題ないと思う続きを読む(全51文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    クライアント先の企業にかなり左右されると感じる。社員の方にお聞きした話では、クライアント先の企業によっては、小さな小部屋に詰め込まれて仕事を任せられるとい...続きを読む(全87文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    案件のほとんどが派遣型であるために自身の想像していたデータサイエンティストとはイメージが違うということが起こると思う続きを読む(全58文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    データ分析・機械学習を2005年から始めているので、経験・ノウハウがああるため・教育体制は整っていました。新卒研修をしっかりとカリキュラムが...続きを読む(全308文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度として当時では、自己評価と他者評価を行い、その上でマネージャとのフィードバック面談があり、今後の指針を検討するにはよい制度だったと思...続きを読む(全212文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あくまで現状だが、通勤手当、住宅手当がある。住宅手当は上限2万円から通勤手当を差し引いた額となる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全390文字)

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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    データの集計、抽出、可視化に関わる実務経験を積むことができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初から誰もが分析案件に入り込めるわ...続きを読む(全82文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社D4cプレミアムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近ではリーダー向けの研修制度がスタートしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務先は客先常駐がメインだが、社内行事に合わせて...続きを読む(全92文字)

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      実際の働き方
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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ケイズグループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 マッサージ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は比較的取りやすく希望休も通りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    拘束時間が長すぎてなかなかプライベートの時間を確保できない続きを読む(全77文字)

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    株式会社レンタスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    365にち営業、21時まで、夜中も電話がかかってくる最悪の職場。土日の出勤は朝の9時から21時...続きを読む(全102文字)

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    株式会社電通デジタルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昔と比べると、全体としてワークライフバランスはかなり改善されてきていると感じます。働き方の柔軟性も高まり、リモートワークを活用している社員は...続きを読む(全531文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社船井総合研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味で自分次第。土日の休みに縛られることはないので、混んでいる土日ではなく、平日を利用して旅行などにもいけるし、日本全国はもちろん海外に...続きを読む(全194文字)

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    ALL DIFFERENT株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    GW、夏季、年末年始に9連休前後の長期休みが指定で全員にもらえる。
    プラス年次で有給が付与されるため、休みの日数は他社と比べても多いと思う。...続きを読む(全490文字)

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    アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は、PJ都合でどうしても取れないときが無いわけではないが、基本的にいつでもできる。リモートワークの比率も高め。
    【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ALL DIFFERENT株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゴールデンウィークや夏季休暇が長く年休が多いこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によると思いますが連休での有給申請は迷惑がかか...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ジェンパクト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 男性 3年前 その他職種 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は基本的に無い。ただしクライアントから要請のあった場合には希望者ベースで残業が発生した。
    残業代もしっかり支払われた。続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    j.union株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 編集者 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休は時間単位で取得できます。取りにくさも全くありません。土日祝日にセミナー対応で出勤することもありますが、必ず代休を取れます。オンとオフの...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社船井総合研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    慢性的な長時間労働、休日出勤、有給が取れない、ハラスメントが横行している、離職率が高いといった特徴があります。生...続きを読む(全225文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    D4cプレミアムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社D4cプレミアム
    フリガナ ディーフォーシープレミアム
    設立日 2005年10月
    資本金 4500万円
    従業員数 60人
    決算月 8月
    代表者 古本孝
    本社所在地 〒106-0047 東京都港区南麻布5丁目2番32号
    電話番号 03-5422-6620
    URL https://data4cs.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1132677

    D4cプレミアムの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。